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  • 简介:摘要:目的:分析创新型护理干预应用于乙肝硬化失代偿期患者的作用。方法:选取乙肝硬化失代偿期患者50例,随机均分为对照组和观察组,对照组进行常规护理,观察组进行创新型护理干预,对比护理效果。结果:观察组护理效果优于对照组(P<0.05)。结论:乙肝硬化失代偿期患者应用创新型护理干预,可以改善患者的肝功能指标,改善患者的临床生活质量评分,根据医院和护理人员对护理工作的具体要求,提高临床护理质量,确保患者对临床护理有较高的满意度,值得临床分析。

  • 标签: 创新型护理干预 乙肝硬化失代偿期 护理作用
  • 简介:摘要:目的 分析多元化护理创新服务模式在健康管理中心的应用价值。方法 随机选择1200位体检人员作为观察目标,将其划分两组分别采取常规的服务管理(对照组),和多元化护理创新服务模式(观察组),对比两组护理模式的满意度情况。结果 观察组的满意度显著高于对照组,数据差异具有统计学意义P<0.05。结论 在健康中心实施多元化护理创新服务模式,不但能够提升整体的服务品质,还能够赢得受检人员的认可。

  • 标签: 优质护理 健康管理中心 护理
  • 简介:【摘要】中医是我国传统医学技术,具有上千年的发展历史,在临床发展中具有重要作用。从近些年发展情况来看,中医护理技术在基层医疗机构中得到有效推广,但是要想保证此技术的应用效率,还需要结合临床实际和当前发展情况对中医护理技术进行创新,并对未来发展进行展望。基于此,本研究对以往文献进行综合整理,分析护理技术的创新应用和发展趋势,展开综述分析如下。

  • 标签: 中医护理技术 基层医疗机构 创新应用 发展趋势
  • 简介:摘要:目的:评估外路眼袋眶隔释放脂肪填充泪沟创新方法的临床价值。方法:选取2024年1-7月的60例填充泪沟患者平均分为对照组和实验组。对照组采用传统填充方法(如玻尿酸填充),实验组采用外路眼袋眶隔释放脂肪填充泪沟方法。结果:实验组手术效果满意度(86.5±0.3)高于对照组(76.1±0.8)(P<0.05);泪沟填充效果(94.2±0.4)优于对照组(87.3±0.5)(P<0.05);并发症发生率(3.5±0.3)低于对照组(10.1±0.3)(P<0.05)。结论:该创新方法优于传统方法。

  • 标签: 外路眼袋眶隔释放 脂肪填充泪沟 创新方法 应用
  • 简介:摘要目的分析创新思维护理管理模式在优质护理服务中的应用效果。方法在我院随机选取40个病房作为分析的对象,具体实施创新思维护理管理模式下的优质护理服务,对比其实施前后的效果。结果创新思维护理管理模式开展后,医护人员及患者对护理服务的满意度比没有开展前有所提高,两组差异比较具有统计学意义(P<0.05)。结论创新思维护理管理模式在优质护理服务中的应用效果是十分理想的,能够有效的帮助患者康复,从而达到较为理想的效果,是应该被重视的医学课题之一。

  • 标签: 创新思维 管理模式 优质护理服务
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  • 简介:【摘要】目的:分析互联网大数据时代下医院人事管理创新途径及应用。方法:随机选取我院员工100名,2020年4月-2021年3月为对照组,实行传统人事管理;2021年4月-2022年3月为研究组,实施人事管理创新方案,对比两组员工对人事管理的满意度。结果:研究组成员对人事管理的满意度明显高于对照组(P<0.05)。结论:在互联网大数据时代下,通过分析传统医院人事管理的弊端,制定人事管理创新方案,并应用到实际工作中,提高了员工对人事管理的满意度,进而提高了工作效率。

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  • 简介:【摘要】目的:探究创新管理模式下浅静脉留置针并发症的预防应用效果。方法:选取我院2022年2月~2023年2月收治的66例浅静脉留置针患者作为研究对象,按照分段随机分组方法分为对照组(33例)与观察组(33例),对照组采用常规管理,观察组采用创新管理模式。比较两组患者一次穿刺成功率及并发症发生率。结果:一次穿刺成功率:观察组VS对照组=90.91%(30/33)VS66.67%(22/33),观察组>对照组(=5.802,P=0.016<0.05);并发症发生率:观察组VS对照组=3.03%(1/33)VS21.21%(7/33),观察组<对照组(P<0.05)。结论:在浅静脉留置针护理中实施创新管理模式可降低患者并发症发生率,提升一次穿刺成功率,值得推广实施。

  • 标签: 创新管理模式 浅静脉留置针 并发症 应用效果
  • 简介:在我国民间组织作用发挥有限,NGO目前的困境是阻隔中国民间组织发展的一道鸿沟。这一困境主要源于民间组织双重管理体制,还有民间组织自身建设等方面存在的问题。对此,文章提出构建一个科学的民间组织准入制度,建立各级政府和民间组织之间相对独立的合作伙伴关系,提出了进行制度创新、解决资金短缺问题等政策性建议。

  • 标签: 民间组织 困境 制度创新
  • 简介:摘要目的医院文化是医院在医疗服务的实践中逐渐形成,集中反映医院特有的品格、素质、精神、作风以及形象。我们的医疗服务不仅要提供良好的医疗技术服务,还应在医疗技术服务过程中体现“以人为本”的思想,尊重病人、关爱病人、方便病人。

  • 标签: 医院文化 创新
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  • 简介:摘要:目的:探讨创新工作室的工作坊教学模式在骨科康复中的应用效果。方法:选择2022年9月至2023年9月期间在骨科康复中心实习的46例实习生为研究对象,采用对比法进行研究。实习生被随机分为两组,对照组接受传统的康复教学模式,实验组接受创新工作室的工作坊教学模式。通过观察和评估实习生在康复技能掌握、专业知识应用、团队协作等方面的表现来评估教学模式的效果。结果:实验组实习生在康复技能掌握、专业知识应用、团队协作等方面的表现明显优于对照组。实验组实习生通过参与工作坊教学模式,能够更加系统地学习和掌握康复技能,加深对专业知识的理解和应用,并能够更好地与团队成员协作,取得了更好的康复效果。结论:创新工作室的工作坊教学模式在骨科康复中的应用效果显著。该教学模式可以提高实习生的康复技能掌握水平、专业知识应用能力和团队协作能力,对于骨科康复的教学和实践具有重要意义。建议在骨科康复领域推广和应用创新工作室的工作坊教学模式,以提高康复效果和实习生的综合素质。

  • 标签: 创新工作室 工作坊教学 骨科康复
  • 简介:摘要如今,高等医学教育缺乏创新精神,亟待转变人才培养的模式以培养出创新型人才。为此,必须依据高等医学教育的人才培养要求,大力开展创新型医学教育,从而培养出更多更好的创新型医学人才。本文从强化创新价值观的引导、努力推进体制创新、调整高等医学教育课程结构、改革医学课程教学方法、增设人文类教育课程、大力加强实践教学等六个方面对创新型医学教育进行了探讨。

  • 标签: 创新 医学教育 人才
  • 简介:门诊工作是医院工作的重要组成部分,在具体工作中,坚持把医疗质量管理作为重中之重,同时提高服务水平,增强服务理念,创新管理方式、完善量化内容,进而整体推进门诊工作。

  • 标签: 门诊管理 量化内容 纠纷处理
  • 简介:摘要找出传统培训中的误区,不断创新培训理念和方式,引导员工认知、领悟、实践,在传播和实践中规范和引导员工的行为,最终形成文化力,融入组织的日常管理,促进管理水平和组织竞争力的提升。

  • 标签: 理水平和组织竞争力的提升。
  • 简介:文化是一个城市一个国家的软实力,也是文明进步的标志。2300多年前孙武写的一部《孙子兵法》便传遍了全世界,100多年前称雄欧洲的拿破仑马上用它去征服他的敌人;今天的美国军校也在用它去培植她未来的战将。这种军事文化的软实力,单从短短6000多宇的小册子上便可见到它无穷的持久的威力。

  • 标签: 文化发展 创新 《孙子兵法》 文明进步 军事文化 软实力
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  • 简介:摘要新时期的医院管理要实现理念创新、管理创新、技术创新、服务创新,在不断创新中发展医院管理理念,在日益激烈的医疗市场竞争中站稳脚跟,实现科学发展。

  • 标签: 医院管理 创新 发展