简介：摘要 : 目的：将 自由体位助产结合 责任制护理应用于 初产妇分娩管理中，并探究其对于初产妇妊娠产程的影响 。方法：选取 2019 年 1 月 -2020 年 1 月我院妇产科接收的 80 例初产妇为研究对象，并在 信封法的指导下分成人数均等的 两组。在 对照组中应用 常规方式，在 观察组中应用 自由体位助产联合责任制护理。并对比两组初产妇的产程。 结果：通过观察两组产妇的 第一产程、第二产程、第三产程、总产程时间等，观察组的时间都少于 对照组，所以存在着显著性差异 (P＜0.05)。 结论：将 自由体位助产与 责任制护理应用于 初产妇分娩管理中，有助于促进初产妇的分娩。

简介：【 摘要】 目的：在初产妇分娩的过程中实施责任制助产护理，观察其护理效果和护理满意度。方法：以300例在我院分娩的足月初产妇作为研究对象，按入院顺序分为对照组150 例 ，观察组150例，分别实施常规护理措施和责任制助产护理措施。观察不同护理措施下的分娩质量和护理满意度。结果：观察组产妇在分娩的三 个产程中所用时间显著低于对照组，分娩后出血量显著低于对照组，数据有统计学意义， P<0.05。观察组患者护理满意度显著高于对照组，具有统计学意义， P <0.05。结论：对于初产妇在进行分娩的过程中，实施一对一 的责任制助产护理措施，可以有效的改善分娩结局，提高护理质量，缩短产程时间，提高护理满意度。

简介：[ 摘要 ] 目的 探索多重化导师制应用于外科新护士规范化培训中，培养新护士岗位胜任力。 方法 选取我院 2019 年 外科新入职 46 名护士作 为研究对象 ,随机分成两组， 对照组实施传统带教 , 观察组在此基础上实施“ 多重化 导师制”， 比较两组 护士理论知识、操作技能、职业认同感、离职率这四项指标 。 结果 ： 观察组理论及操作平均成绩均高于对照组； 职业认知水平高于对照组；离职率远低于对照组。 结论 多重化导师制应用于外科新护士规范化培训中， 有利于提升其岗位胜任力 ；有效降低离职率； 推进临床护理带教工作的进展；有效地改善了科室人际关系 。

简介：【摘要】目的 研究分析消毒供应护理管理中质量控制责任制的应用及其效果。方法 选取我院2018年1月-2020年2月消毒供应室内2250例医疗器械为研究对象，将其按照数字随机法随机分成对照组和观察组两个组别，每组各1125例医疗器械。对照组医疗器械施行常规管理，观察组医疗器械施行质量控制责任制。管理后，观察两组医疗器械清洁度合格率以及湿包率。结果 管理后，观察组医疗器械清洁度合格率99.4%，显著高于对照组医疗器械清洁度合格率91.3%。数据差异具有统计学意义，P＜0.05。管理后，对照组的医疗器械湿包数量为4例，湿包率为0.4%，观察组的医疗器械湿包数量为0例，湿包率为0%，观察组医疗器械的湿包率显著低于对照组医疗器械的湿包率。数据差异显著，具有统计学意义，P＜0.05。结论 质量控制责任制应用于消毒供应室护理管理中的临床效果显著，可以有效提高消毒供应室内医疗器械清洁度合格率，可以降低医疗器械灭菌后的湿包率，减少二次污染的发生，一定程度上降低了患者在使用医疗器械时候感染的发生率，具有重要的临床意义，值得推广应用。

简介：【摘要】 目的 探究责任制助产护理联合产时体位干预对胎位异常护理的临床效果。 方法 随机抽取 106例胎位异常分娩产妇纳入实验研究范围，其均于 2017年 12月 -2019年 12月入我院接受诊治，采用等量数字随机方式进行分组，分别采用产时体位护理与“一对一”责任助产联合应用（实验组， n=53）及自由体位与传统助产模式联合（对照组， n=53）进行治疗，分析异常胎位纠正情况。 结果 实验组异常胎位纠正情况显著优于对照组，实验组自然分娩的产妇数量显著多于对照组，实验组剖宫产产妇数量显著少于对照组，差异显著，P＜ 0.05。 结论 采用“一对一”责任助产与体位护理方式对胎位异常患者进行干预，有利于纠正胎位异常情况，提升自然分娩率。

简介：摘要本研究通过对山东省医学院校学分制实施现状进行研究，发现存在课程数量难以满足学分制需求、教学管理尚难适应学分制改革、学生选课缺乏指导和受到课程资源限制等问题。提出转变教师教学观念、加大教学改革力度、增加教学资源投入、推进校际学分互认、加强师资队伍建设、完善学业导师制和构建符合医学教育规律的学分制模式等建议。

简介：【摘要】目的：于无痛分娩中整体护理与责任制助产模式对产妇分娩质量产生的影响进行分析。方法：对 2018年 6月至 2020年 4月来我院无痛分娩的 100例产妇进行分组（双盲法）研究，乙组和甲组，各 50例。乙组以常规护理为主，甲组以整体护理与责任制助产模式为主，比较产程、分娩方式、疼痛程度。结果：实施不同护理干预后，甲组第一产程、第二产程、总产程、剖宫产率、疼痛程度都优于乙组（ P＜ 0.05）。结论：于无痛分娩中，整体护理与责任制助产模式可提高产妇的分娩质量。

简介：摘要：分析全过程责任制助产护理模式在产科自然分娩中的临床效果。方法是将 230例初产妇随机分为观察组和对照组各 115例。观察组产妇实行“一对一”全程助产护理分娩责任制；对照组产妇实行传统轮班制，助产士实行常规方法。观察两组分娩过程、分娩方式、产后出血及产妇满意度。结果表明，观察组分娩时间、剖宫产率、产后出血量均明显低于对照组，自然分娩率、产妇满意度均明显高于对照组。结论全程责任助产护理模式能显著提高产科质量，对母婴安全健康起到积极作用。

简介：摘要：目的 ： 探讨在呼吸内科患者优质护理服务中实施责任制整体护理所发挥出的作用。 方法 ： 本次研究以我院接受治疗的 56 例呼吸内科患者为主，收治时间为 2018 年 10 月 -2019 年 11 月，将其分为两组（对照组与观察组），在护理管理制度的规定下，给予对照组患者优质护理服务，观察组另外增加责任制整体护理。 结果 ： 与优质护理模式下的对照组相比较，观察组护士在业务水平、护理态度、心理干预和健康宣教各维度评分值较高，在满意度调查中，共 1 名患者不满，总体满意度为 96.43% ，组间差值具有可比性（ P<0.05 ）。 结论 ： 将责任制整体护理融入至呼吸内科患者的整个护理环节当中，医护人员之间分工明确，各项工作得到有效的落实，护士责任感增强，护理质量得到显著提升，这种护理模式更易被患者接受并认可，使用价值较高，适宜采纳。

简介：摘要：目的：了解攀枝花市现制现售水的卫生状况和水质影响主要因素，为后续的决策工作选择提供参考信息。方法：研究对象选择攀枝花市城区内的所有现制现售水经营单位，对这些单位展开问卷调查，随机抽检 90台现制现售水机的出水进行检测 ,了解售水机器的水质，借助 logistic回归分析结果来分析水质量的不同影响因素。结果：在所有受检测的 90台现制现售水机当中，符合 CJ94-2005《饮用净水水质标准》的水机为 78例，总体合格率为 86.7%。对调查表中的不同卫生管理情况的变量进行赋值，然后以水质作为应变量 Y，将变量引入 logistic回归分析方程当中，以 α=0.05标准作为判定依据，将 6个变量描述为 X1-X6，其中防护门、 10m内污染源、水质自检机制为影响现制现售水质最大的因素，数据差异具有统计学意义（ P<0.05）。结论：当前现制现售水的安全卫生问题还需要进行有效管理，相关制度规定和经营管理问题都会成为主要的影响因素，政府部门应该进行因素控制，让企业制定更加规范的卫生管理制度规范。

简介：摘要 目的： 探讨区域组长负责制对消毒供应中心质量控制的影响分析。 方法： 选择未实施区域组长负责制干预措施的消毒供应中心质量控制情况作为对照组，另选择已实施区域组长负责制干预措施的消毒供应中心质量控制情况作为研究组。 结果： 研究组的各个环节检查合格率及临床护理满意度均高于对照组， 差异有统计学意义（ P ＜ 0.05 ）； 结论： 实施区域组长负责制干预措施对消毒供应中心质量控制起到重要作用。

简介：摘要：目的：探究在综合性医院护士规范化培训中应用学分制管理的效果。方法：研究期间选择在我院接受规范化培训的护士共计80例作为主要研究对象，研究开始于2019年9月，结束于2020年9月。为了分析学分制管理的应用效果，研究期间使用对比的方法，将所有护士分为两组，分别命名为对照组和观察组，分别使用传统导师带教模式、一带一导师带教联合学分制管理模式，两组依据随机数字表法各分得40例，两组采用不同培训模式后，对其实际情况进行观察和分析，并记录相关数据，主要包括：培训后能力的优良率、理论考试及实践技术考核成绩等数据，同时将两组记录后的数据进行比较。结果：观察组护士接受培训后能力评估优良率为（95.0%）相对于对照组护士能力优良率为（77.5%）较高，差异有统计学意义（P＜0.05）。观察组和对照组理论考试成绩得分分别为（84.32±4.42）分、（78.71±3.72）分，实践技能考核成绩分别为（89.81±4.72）分、（82.74±4.15）分，相比之下后者低于前者，差异有统计学意义（P＜0.05）。结论：在综合性医院护士规范化培训的过程中使用学分制管理，能够有效地提高护士的能力，还能够有效地提高护士的综合考试成绩，具有较高的推广和应用价值。

简介：【摘要】目的：研究分析 整体责任制护理对乳腺癌手术患者护理满意度的应用

简介：【摘要】目的：研究老年重症肺炎用责任制整体护理的价值。方法：2018年11月-2020年7月本科接诊老年重症肺炎病患84例，随机均分2组。试验组采取责任制整体护理，对照组行常规护理。对比排痰量等指标。结果 针对排痰量，试验组（30.05±5.83）ml，比对照组（

简介：摘要：目的 对自发性气胸患者手术后采取责任制护理干预后的疼痛及心理状态展开分析。方法 研究选择 2019年 2月— 2020年 2月，该时段内随机选择 92例自发性气胸患者，所有患者均接受手术治疗以及护理干预，根据护理性质随机分组， 46例采取常规护理（对照组），剩余 46例结合责任制护理干预（研究组），对比两组患者术后的 VAS评分以及 HAMA、 HAMD评分。结果 研究组 VAS评分低于对照组；研究组 HAMA、 HAMD评分低于对照组， P＜ 0.05.结论 对自发性气胸患者手术后采取责任制护理干预后可以有效缓解术后疼痛反应，纠正不良心理状态。

简介：【摘要】目的：探讨康复科临床护理中责任制整体护理的应用效果。方法：选取 2018年 12月至 2019年 12月期间 的 100例患者， 随机进行分组 ，对照组（n=50） 为 常规护理，观察组（n=50） 为 责任制整体护理，分析满意度、风险事件概率 、护理质量评分、护理前后心理状态 。结果：观察组满意度、护理质量评分较高，风险事件概率 、心理状态 较低，P＜ 0.05。 结论：在康复科临床护理中应用责任制整体护理可提高满意度与护理质量，降低风险事件发生率。

简介：摘要目的探讨全程导师制在妇产科住院医师规范化培训中的应用效果。方法本研究采用试验对照方法。选取2010年1月至2019年12月于北京大学第三医院妇产科接受规范化培训的94名住院医师为研究对象，根据有无导师分为试验组和对照组，比较两组住院医师的理论知识、临床能力以及专业英语考核成绩。结果试验组住院医师轮转出科多站式考核成绩高于对照组住院医师[(92.4±4.2)分比(91.1±4.9)分，t＝-2.300，P＝0.022)]，试验组住院医师妇产科基础理论考试成绩高于对照组住院医师[(77.6±7.3)分比(71.5±9.3)分，t＝-4.648，P<0.01)]，年度专业英语考试成绩试验组住院医师高于对照组住院医师[(82.3±12.5)分比(70.0±15.9)分，t＝-5.326，P<0.01)]。结论导师制的实施明显改善了妇产科住院医师规范化培训的基础理论知识掌握、临床分析和操作能力，以及专业英语水平。

简介：摘要：目的：探究冠心病患者护理中责任制整体护理模式的应用效果。方法：以在2019年6月-2020年6月期间，我院心血管内科接收并治疗的98例冠心病患者，作为本次医学研究的重点观察对象。按照数字分组法分为研究组与对照组。对照组患者提供常规护理，研究组患者提供我院责任制整体护理。对比组间患者的护理情况。结果：护理后，研究组患者NYHA分级，左室射血分数，左心室短轴缩短率，6min步行距离等数据的情况均好于对照组患者，其组间数据的差异显著，存在统计学意义（P＜0.05）。结论：使用责任制整体护理模式对冠心病患者可以有效改善患者的心功能情况，有利于患者预后，值得在临床推广。

简介：摘要：目的：分析助产责任制护理联合产时体位管理对产妇分娩方式的影响。方法：选取2019年03月～2020年03在本院分娩的116例产妇，随机将之分为实验组（助产责任制护理+产时体位管理，58例）与对照组（助产轮班制护理，58例），对比两组产妇分娩方式、并发症状况、分娩结局。结果：实验组阴道助产率、剖宫产率依次为27.59%、18.97%，皆比对照组低，而对比两组产妇自然分娩率，实验组明显高于对照组；实验组、对照组产妇并发症发生率依次为13.79%、31.03%，实验组产妇下肢麻木、产后出血、产程异常等发生频次皆低于对照组；对照组新生儿酸中毒、胎儿窘迫、窒息等不良分娩结局共计18例，发生率为31.03%，实验组不良分娩结局发生率仅为6.90%,明显比对照组低，P＜0.05。结论：助产责任制护理联合产时体位管理不仅有助于降低产妇不良分娩结局发生率、并发症发生率，还可切实改善分娩方式，提升自然分娩率，值得推广。

简介：【摘要】目的：研究分析 整体责任制护理对乳腺癌手术患者护理满意度的应用