全面看待末位淘汰制

在线阅读 下载PDF 导出详情
摘要 此阶段的企业会制定各种有关员工激励的制度,这种企业就不适合适用末位淘汰制,末位淘汰制是指工作单位根据本单位的总体目标和具体目标
作者 admin
机构地区 不详
出处 《未知》 未知
出版日期 2019年04月25日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
  • 相关文献