国企政工工作的职能定位与工作模式创新分析

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摘要 摘要社会主义市场经济的发展,市场竞争越来越激烈,国有企业为了应对市场竞争,实现自身又好又快地发展,一定要团结企业员工一起努力。但是,市场经济条件下,人们思想观念日趋多样化,而且,在各种社会思潮的冲击下,更加使得国有企业难以凝聚员工力量。这时就需要发挥国企政工的作用,做好国企政工工作的职能定位,结合国有企业员工的具体思想现状,创新政工工作模式,提高国企政工工作的效率。
出处 《科技新时代》 2018年6期
出版日期 2018年06月16日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)