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企业文化对人力资源管理的促进作用

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摘要摘要本文围绕企业文化建设与人力资源管理的关系，深入分析与探讨企业文化在人力资源管理建设中的促进作用，了解并发现企业文化建设中存在的人力资源管理问题，提出了相应的解决策略，为企业加强文化建设中的人力资源管理提供客观有效的参考性意见，推动企业管理水平的显著提升。

DOI rdxzployjl/3479797

作者徐晶晶

机构地区安徽江淮汽车集团股份有限公司乘用车制造公司安徽合肥230001

出处《基层建设》 2018年16期

关键词企业文化促进作用人力资源管理

分类 [建筑科学][建筑设计及理论]

出版日期 2018年12月22日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

基层建设

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