首页 > 《文科爱好者》 > 2009年6期 > 高校教师聘任制实施现状及问题分析

高校教师聘任制实施现状及问题分析

在线阅读下载PDF 导出详情

摘要未填写

DOI rdxpmlv54l/3922325

作者邢战雷孙艳蕾（陕西科技大学管理学院陕西西安7

机构地区【摘要】高校教师聘任制改革是高校内部管理体制改革的重要环节。应在岗位聘任制和对教师适当分类基础上,继续完善固定期限聘任和无限期聘任为主体的多种聘任方式,建立教师和学校之间真正的自由聘任关系和市场化教师用人机制。

出处《文科爱好者》 2009年6期

关键词高校教师聘任制绩效评估实证分析

分类 [文化科学][教育学]

出版日期 2009年06月16日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

相关文献

1杨凤菊. 略论高校教师聘任制的实施.职业技术教育学,2000-02.
2周红霞. 中美高校教师聘任制比较分析.高等教育学,2007-03.
3叶又菁. 高校教师聘任制改革初探.高等教育学,2010-06.
4赵锋;袁文霞;陈旭;朱宝善. 高校教师岗位聘任制探析.高等教育学,2010-02.
5孙杨. 我国高校教师岗位聘任制研究.市政工程,2020-11.
6王礼华;王镇;周鹏. 高校教师岗位聘任制改革问题与对策.高等教育学,2008-04.
7茹阳. 我国高校教师聘任制实施中存在的问题及对策研究.产业经济,2007-03.
8吴冰. 法律视角下的高校教师聘任制分析.教育学,2007-04.
9吴雪萍;连明伟. 高校教师职务聘任制存在的问题及对策.教育学,2007-01.
10徐勇. 法治视角下的高校教师聘任制.教育学,2005-04.

来源期刊

文科爱好者

文科爱好者

相关推荐

同分类资源更多

相关关键词

高校教师聘任制绩效评估实证分析

返回顶部