A供电公司内部人力资源市场建设研究

在线阅读 下载PDF 导出详情
摘要 摘要:人力资源是企业生产的核心要素,内部人力资源市场建设是促进企业优化人力资源配置的重要工具。对公司内部人力资源市场制度不完善、人员流动意识不强、市场发挥作用弱等问题,A公司制定了全公司通用的内部人力资源市场建设制度,明确各级组织管理职责,在国网公司规章制度下,进一步丰富了人力资源配置方式,并加强绩效考核结果在配置方式中的应用,推动公司构建一流的人力资源配置体系。
出处 《当代电力文化》 2021年19期
出版日期 2021年12月01日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
  • 相关文献