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加强现代企业人力资源管理

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摘要摘要：人力资源管理是现代企业管理的基础和核心。它是现代企业管理的重要组成部分。它已成为企业参与社会竞争最重要的优势资源。它不仅关系到企业自身的发展，而且关系到社会主义经济建设。人力资源管理的最大特点是企业管理要“以人为本”，谋求人与组织的共同发展，促进企业经济管理目标的实现，为企业带来最大的经济效益。

DOI odw76z8ejk/6431756

作者李怡

机构地区四川数字资产交易中心股份有限公司

出处《中国科技信息》 2022年11期

关键词现代企业人力资源管理的主要特点及管理策略

分类 [][]

出版日期 2022年09月21日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）