浙江中誉工程管理有限公司杭州监理分公司浙江省杭州市310011
摘要:随着我国经济建设的快速发展,建筑工程也有了很大进步。建筑工程监理工作是建筑的一个重要环节,和人们的生命财产安全以及建筑工程的质量都密切相关。伴随我国建筑工程项目的不断增多,建筑工程的质量备受人们关注,随之建筑工程监理工作也变得更加重要。
关键词:建筑工程;监理工作;要点探究
引言
建筑工程施工中,建筑监理是一项不容忽视的内容,其对工程质量、安全和效益有着决定性的作用。现代化市场环境中的建筑监理,是指监理单位受建设单位委托按照法律法规的要求,严格把控工程的施工质量、施工成本和施工效益,进而促进工程建设的有序开展。
1建筑工程施工监理概述
在建筑工程实践中,为了确保施工监理有效性,增强其在工程施工计划实施中的作用效果更加显著,则需要了解建筑工程施工监理的相关内容。具体包括:(1)建筑工程施工过程中,监理单位可通过目标规划、动态控制、组织协调、合同管理、风险管理、信息管理等,与建设单位、施工单位共同完成项目施工计划,实现建筑工程的建设目标;(2)建筑工程施工监理人员职能作用的发挥,可为工程质量管理、进度及安全管理提供支持,有利于消除工程施工中的风险因素;(3)通过对建筑工程施工要求的考虑,监理单位既可以承担全过程监理任务,也可承担阶段性监理任务,相应的工作内容及所要实现的目标存在差异。
2现在我国建筑工程监理工作中存在的问题
2.1企业管理人员对建筑工程监理工作的重要性认识片面
在我国现在的建筑工程建设中,建筑企业管理人员对建筑工程监理工作的重要性认识并不到位,通常都会将监理工作简单地理解为对建筑工程质量的整体监理和管理,这种较为浅显的认识导致我们的建筑工程监理工作并没有很好地落实到实处,进而影响到监理工作的效果。
在面对具体的建筑工程工作时,作为监理单位一方面要针对建筑工程的质量做好监督管理工作,另一方面还要认真监理建筑单位的投资等相关内容,现在人们都将重点放在了第一个方面,第二个方面的工作还需要我们认真落实下去,不能忽视。
2.2监理人员素质有待提升
当前很多企业都存在监理人员综合素质低下的问题,正是因为当前监理单位中的工作人员存在素质上的显著差异,很多工作人员还不具备必要的工作经验,因此在实际工作中,很难真正发挥监理作用。并且由于当前监理单位中工作团队的整体素质不高,很难对建筑工程进行全方位的管理。加之工作人员自身业务能力较低,所以在实际工作中很难完成相应的监理工作。通过对施工人员工作情况的掌握,及时发现监督管理问题,确保问题得到及时改进和纠正。虽然我国近年来建筑行业得到了十分显著的发展,但是监理水平并没有得到稳定提升,因此建筑工程的施工质量必然会受到较大的影响。
2.3监理制度不够完善
基于建筑工程的施工监理工作开展,对有效的监理制度依赖性强。实践中因部分监理单位在实践中的制度不够完善,缺乏创新性,致使建筑工程施工监理工作开展缺乏针对性,间接地降低了这项工作水平,使得工程施工作业进行中的风险加大,可能影响建筑工程的施工质量。效益等。同时,受到监理制度不完善的影响,会使建筑工程施工监理工作在实践中的作用发挥不充分,难以为工程的高效施工提供支持,会引发建筑工程施工方面的问题。
3提升建筑工程施工监理水平的措施
3.1建筑工程单位要进一步加强对监理工作的重视程度
通过对现有建筑工程监理工作的发展状况进行总结,我们发现想要建筑工程监理工作达到预期的作用,就必须根据实际情况加强对监理工作的重视程度,让更多的工作单位和人员认识到监理工作的重要性。
并且还要通过合理的方式,不断提升监理工作人员的质量管理意识,为整个建筑工程质量管理工作的顺利开展打下扎实的基础。并且要让许多工作人员认识到建筑工程监理工作是一项贯穿于建筑工程始终的工作,建设工作中的任何一个环节都应该有监理工作的监督。现在我国的互联网技术以及新媒体发展迅速,我们的建筑工程监理单位应该充分利用现代化的宣传方式加强对施工人员的质量安全教育,对监理工作人员现有的质量管理意识进行强化,并且还要对现有监理工作的顺利开展进行规范。
3.2强化人员综合素质
目前,许多建筑工程的施工人员存在素质低下等问题,针对此类问题,相关单位应加大对于施工人员素质方面的培养,使工作人员的综合素质能够得到较大程度的提高,针对与此,各建筑企业可从以下几方面进行完善。首先,提高监理人员的入职标准,近几年,我国许多建筑行业的监理人皆为施工单位或设计单位转行而来,此现象直接降低了监理工作的质量及效率,此类人员对于监理工作并未有较高的认识,因此,相关单位人员应提高对于监理人员的专业技能方面的要求。其次,随着经济的发展,工程建设也得到了较大程度的提高,监理人员若想在此过程中,实现工作效率的提高,必须针对自身知识体系进行完善,相关部门也应定期对监理人员进行培训,保证监理人员的能力及素质皆能符合时代的要求。在监理工作期间,监理人员应充分明确自身职业及具体工作内容,以便于下一步工作的顺利展开。同时,各部门应加强对于监理人员思想方面的教育,使其能够在工作过程中充分发挥自身的使命感及责任感,进而促进建筑行业的持续发展。
3.3实现对法规制度的完善
要想彻底解决监理中出现的问题,就要从最基本的环节着手,也就是加强对法规制度上的完善和优化,确保监理工作的开展有章可循,有法可依。在此种背景下,监理企业应该注意掌握建筑法改革中的信息,积极开展对问题的调查和研究,不断总结和分析当前工作中的主要问题。我们也迫切的需要行业代言人,将监理行业的发展呼声进行广泛传递,让立法机构认识到这一问题的重要性。此外,地方监理部门还应该定期对监理单位的行为进行监督和考核,全面和有效的实施监理单位法人问责制度,对于没能达到工作标准的应该及时给予相应的处罚,问题严重的还要将其强制清理出监理行业。
3.4妥善处理部门间的协调工作
建筑监理工作一方面要实现预期的目标,另一方面也应承担对应的责任,协调好各部门的关系,提高监理工作的灵活度。若在工程建设的过程中,监理单位和监理方出现意见不一致的情况,则监理单位必须切实履行好自己的职责,充分明确工程建设和施工的基本要求,同时为承包商解释监理的标准,使其明确监理工作的主要目的,提高工程施工的质量和效率。此外,在监理工作中,监理单位还需取得业主和施工单位的全力支持,这样才能促进工程监理工作的顺利进行,改善工程施工和建设的质量。
3.5做好施工安全检查工作
在建筑工程施工建设中,安全监理人员必须督促施工单位保证生产安全,将安全生产责任制落实到人。再者,还需对施工现场的进出口、扶梯口、机械设备和基坑周围的危险区域予以严格检查,在危险区域设置警示标。施工现场、办公区和生活区之间必须保持适当的距离,且办公区和生活区的防火要求需满足国家标准。安全监理应在工作中命令施工单位在现场设置防护栏,实现封闭式施工,这里要求施工人员必须持证进场,佩戴好各项安全设施,且施工中必须严格遵照国家安全生产的要求操作。
结语
综上所述,虽然近年来我国社会整体发展水平得到了显著的发展与进步,但是由于建筑工程特殊的性质影响,所以监管工作一直以来并没有引起充分的关注和重视,这也使得当前监理工作在体制上存在十分明显的问题和不足。所以在今后的工作中,监理单位还要加强对监理人员的培训,帮助其掌握专业技术和知识。
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