张华利邱伟李霞丽贺燕王睿
（郫县计划生育服务站四川成都611730）
【中图分类号】R19【文献标识码】A【文章编号】2095-1752（2013）26-0370-02
为适应新形势下基层计划生育服务站发展的需要，分析基层计划生育服务站财会人员的现状，加强教育和培养，提高综合素质，为基层计划生育服务站的不断发展提供可靠的决策依据。
一、基层计划生育服务站财会人员应具备的基本素质
1、良好的职业道德、丰富的财会知识、严谨的工作作风，胸怀宽广、一丝不苟、德才兼备。
2、遵守国家法律、法规、财经政策、财经纪律，了解本单位情况、遵守本单位规章制度。
3、具有较强的语言与文字表达、人际沟通、信息获取以及分析和解决财务实际问题能力。
4、简要、深入、准确地陈述财务管理事项、问题和观点，写工作总结和财务分析报告等。
5、了解财会理论前沿和发展动态，掌握文献检索、资料查询基本方法，具有一定的调查研究能力，有持续发展的潜在能力。
二、基层计划生育服务站财会人员的基本情况和存在问题
1、基本情况大多数计划生育服务站配备财会人员4名，其中会记1名、出纳1名、收费人员2名，学历大专以上，大多数无职称。
2、存在问题
（1）财会人员无职称，知识结构不合理；
（2）个别财会人员不注重业务学习，不能从事较为复杂的财会管理实务工作，难以满足服务站财会工作的新要求；
（3）个别财会人员不注重政治理论学习，对财会岗位的重要性认识不够，工作不够严谨，缺乏奉献精神；
（4）财会规章制度落实、执行的力度不够。
三、如何提高基层计划生育服务站财会人员的综合素质
1、认真学习、执行国家法律、法规、财经政策、财经纪律，制定适合基层计划生育服务站的财务管理制度，切实加强财会人员的管理、教育、培训工作，不断规范财务管理工作。
2、加强财会人员职业道德教育，提高财会人员对国家法律、法规、财经政策、财经纪律的理解贯彻能力，提高财会人员遵守财经纪律的自觉性。
3、加强财务监督和督查，重视有形资本和无形资本的管理，定期对基层计划生育服务站财产物资、药品、器材进行清查盘存，加强财务风险管理和财务安全管理。
4、鼓励财会人员参加学历培训，选派业务骨干参加财政部门的专业培训，组织财会人员参观学习其他服务站先进的管理经验，提高财会人员的业务素质。
5、规范财会人员的服务行为和礼貌用语，鼓励财会人员参加有意义的活动，提高综合素质，充分调动他们在工作中的积极性和创造性。
6、请计算机专业人员对财会人员进行计算机理论知识、操作技能培训，实现会计电算化，提高工作质量和工作效率。
综上所述，为了适应新形势下基层计划生育服务站不断发展的需要，财会人员应不断学习管理、经济、法律和理财、金融等方面的专业知识和专业技能，培养严谨的工作作风，从而不断提高综合素质。
参考文献
[1]赵霞等，如何提高医院财务收费人员的综合素质，中华临床医学杂志，2007年3月第8卷第3期，108-109.
客服QQ：30444492琼网文【2021】1550-113号
增值电信业务经营许可证：琼B2-20210322
出版物经营许可证：新出发龙华出字第(2021)009号
广播电视节目制作经营许可证：(琼)字第00779号
版权所有 ©2002-2024 期刊网(www.qikanchina.com) 琼ICP备2021005105号
