电力公司配网带电作业技能培训现状浅析

电力公司配网带电作业技能培训现状浅析

胡彦乐

国网山东省电力公司莱芜供电公司 山东省济南市 271100

摘要：对配网项目管理的各项方式进行深入分析，在明确影响配网工程项目现场施工质量各项因素的基础上，制定完善的项目现场管理方案。带电作业是电网运行管理的重要工作内容，为了保证电网的正常运行，需加强对带电作业关键技术的研究，以提升电网运行的安全性与高效性。目前公司配网带电作业技能培训的方式方法仍然比较传统，这些培训方式都或多或少的存在一些限制或不足，本文就当前配网带电作业技能培训方式的现状和存在的问题进行了分析，并提出方向性的解决意见。

关键词：电力公司；配网带电作业；技能培训

引言

随着我国城市化与工业化建设的不断深入，人们对于电力的需求越来越大，远距离输电工程越来越多。且随着超高压与特高压交直流输电工程的不断建设，输电工程建设对带电作业关键技术的要求也逐渐提升。为保证电力系统的安全运行，需要保证带电作业的安全性与稳定性，保证带电作业的各项关键技术得到正确应用，以提升带电作业的工作水平，保证电网运行质量。通常，带电作业班习惯于被动等待“接单”，缺乏主观能动性和积极性，间接导致频繁停电，在损失电量负荷的同时又降低了用户的用电满意度。针对现有问题，带电作业中心通过团队绩效创新，建立配网不停电作业项目团队，进一步提升公司带电作业水平，做好存量业务增供扩销的同时，提升供电服务水平。

1电力公司配网带电作业概述

配电网带电作业的研究主要是向两个方面开展：一是加强推广，二是对应用城市电网不停电作业法的研究，其中最重要的是对不停电作业项目的研究。不停电作业项目的研究，首先要对不同工况进行研究，深入分析其过电流与过电压，同时，还要加强对不停电作业工具与设备的研究，提升不停电作业设备与工具的便捷化，以此提升不停电作业的工作效率。其次，还需要深入研究带电作业的步骤，使其工作步骤程序化，让带电作业人员能够按照具体作业步骤开展工作，确保带电作业的安全性与有序性，提升不停电作业的工作质量。为了确保带电作业人员的人身安全，要重视绝缘防护用具的穿戴，保证防护用具的正确穿戴，同时，还要确定作业间隙与绝缘工具的绝缘水平，避免出现安全事故。

2电力公司配网带电作业现状

2.1带电作业工器具管理制度不健全

任何电网系统内的操作都必须借助器具完成，所以带电作业工器具的安全性和可靠性直接影响整个配网带电作业的安全，特别是各类绝缘隔离和绝缘防护用具更是班组工作人员的生命线。但是部分企业对带电作业工器具的管理工作不够重视，工器具管理制度不够健全，甚至忽视了带电作业工器具的周期性预防试验，给后续配电网带电作业安全带来了巨大的隐患。具体来说，有些电网企业内部没有设置工器具管理人员，各类作业工器具在出库和入库的过程中也缺乏必要的使用和检查记录。而班组作业人员因为作业强度较大，注意力不能做到时时刻刻高度集中，同时现场疏于检查，极容易发生各类安全隐患。

2.2操作的规范性有待提高

当前，实操技能培训更多的是由来自生产一线、经验丰富的老专家、老师傅担任教练员，他们现场工作能力很强，但其技能教学过程中不可避免地带有明显的个人观点和习惯，而不同地区的不同教练员，其个人观点和习惯存在较大差异时，会给学员带来较为强列的困惑，特别是参加过多期培训班的学员，感受更为强烈。

2.3现场过于杂乱

各个城市的配电网带电作业一般都会在繁华地段进行，和其他区域比，这里环境一般较为多样，在配电网作业操作前，如果没有充分考虑各项因素而采取必要的全面预防性管控措施，就会加大安全事故的发生概率。这要求作业负责人在作业前必须勘察现场，了解现场环境的实际情况，对于交通流量较大的路段配置专门的工作人员负责交通监管。如果实际施工过程噪音较大可以应用各类监护、通信设施。

3电力公司配网带电作业技能培训优化

3.1保持安全作业距离

通常情况下，电力公司配网线路带电作业的安全距离应大于0.4m，对于密度较大的线路安全距离应大于0.6m。作业人员在进行带电作业时，应始终保持安全距离。如果因作业环境的影响，无法保持安全距离时，作业人员应增加额外的绝缘防护，例如佩戴绝缘性能更强的保护用具等。此外作业过程中，绝缘臂的绝缘长度应在1m以上，并在作业前对施工环境进行评估，使作业人员的安全得到保障。

3.2分解目标，优化作业流程

以实现带电作业化率最大化为团队目标，梳理不停电作业管控全流程，明确各团队成员的职责分工。项目经理、运维检修人员提出作业需求计划并会同不停电作业人员进行现场勘察，部门专责审核是否具备不停电作业条件、作业方案是否合理，根据勘察结果共同制定最优作业方案，然后由运维人员做好安措，不停电作业人员实施不停电作业，检修等相关作业人员实施作业。团队不停电作业运作流程见图。

3.3加强作业工具、设备绝缘管理

应设立专门的管理单位对作业工具、设备进行管理，设立专门的管理地点用于工具、设备的存放。首先，作业工具、设备应存放在干燥且通风的地点，避免工具上沾水而影响绝缘性能。其次，管理人员需定期对工具、设备的磨损情况以及使用寿命进行评估，一旦发现不能满足安全标准的设备，应立即进行更换。一般情况下，电力公司配网带电作业工具、设备的绝缘阻值应在700MΩ以上。

3.4管控关键节点，助力带电作业

一是强化培训。项目经理和运维检修人员作为带电作业项目的最早发起者，其带电作业意识很大程度决定了项目是否列入带电作业项目。为了提高项目经理和运维检修人员的不停电作业意识，除了针对性激励外，电力公司组织开展了带电作业专项培训，特别是针对各项目经理和运维检修需求人员，进行不停电作业培训，提高不停电作业意识，将“不停电、少停电”的理念贯彻到检修方案的制定中。主动勘察。现场勘查作为能否确定为带电作业项目的关键环节，需要带电作业班人员积极主动参与前期勘察和作业方案制定，尽量采取“能带不停”“先复后抢”等方案实施作业，方案确定后，由不停电作业班实施相关作业流程。三是加快流程推进。项目经理和运维检修需求人员负责将工作联系单、异动单和设备的试验报告及时送至不停电作业班，并跟踪异动流程，倒闸操作人员和运维人员进行倒闸操作等安全措施，施工班组按照既定施工方案进行作业。

结束语

配网带电作业技能培训的现行模式都有一定优势，但也不可否认的存在一些问题；配网带电作业技能专项培训班模式是目前的主流模式，但仍然存在效率相对低、质量不足、满意度不够的问题；现行技能专项培训班模式下，存在可提供练习机会与人均练习机会需求之间比较严重的矛盾；现行技能专项培训班采用兼职教练员的同时，在没有有效辅助手段的情况下，技能培训存在比较明显的标准化、规范性不足问题；现行技能专项培训班模式需要进行改革和创新，应大力引进和采纳更新的科学技术手段，研发采用三维虚拟交互仿真技术实现的标准化、示范性的培训工具，来全面的解决这些问题，提升培训效率和质量，提升配网带电作业技能培训的标准化、规范性。

参考文献

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［2］杜朋洋.带电作业关键技术研究进展及其发展趋势［J］.企业技术开发，2015（35）：13-14.

［3］胡毅，刘凯，彭勇，等.带电作业关键技术研究进展与趋势［J］.高电压技术，2014（7）：1921-1922.