新时期党支部书记如何做好企业党建工作

新时期党支部书记如何做好企业党建工作

薛春松

中石油新疆销售有限公司阿勒泰分公司 新疆阿勒泰 836700

摘要：伴随着我国社会主义市场经济的快速发展，国有企业的基层党支部在新形势下的工作内容和行政管理体制等都或多或少发生了一些变化，党的建设工作也面临着新的发展和问题。国企党支部是党的基层单位，是党在整个企业管理中的主要支撑，书记作为党的领导者和组织人，对于推进党建工作有着非常重要的战略地位，能够有效地调动党员干部的主观积极性、凝聚能量，为企业提供强大的人员保障。而面临新的形势和各种挑战，基层党支部书记应该积极学习提升自身的综合素质和能力，完善工作管理制度，勇于创新和改革，加强党组织的战斗力和凝聚力，以便更好地推进企业党建工作。

关键词：基层党建工作；党支部书记；优化路径

基层党支部书记是党的先锋模范，不仅要带头引领全体党员干部和群众走向正确的道路，还要协调进行各项工作，组织党建工作带动所有的党员群众积极性，为党的发展提供有力的支撑。所以，在新时代，做好基层党支部书记工作变得尤为重要。

1.基层党建工作的重要性

随着新时代的到来，习近平总书记将党建列入了企业发展的重点范围，所以，基层党支部书记，需要重视党建工作，并将其作为工作任务的切入点和主战场，把企业党建工作放到第一位，努力把基层党组织建设作为优化企业发展的基础，通过党建增强企业的凝聚力以及竞争力，以促进企业的可持续发展。

2.国有企业基层党支部书记面临着许多挑战和工作机遇

2.1党支部书记的主要工作任务

国有企业基层党支部书记开展企业党建主要工作目的是带领广大群众认真学习党的先进思想理论，更好地推动企业的健康发展，党支部书记首先要明确自身的工作任务，促进党风廉政建设，保持党与群众的密切联络，积极发挥自身价值，进行党建工作创新，努力造就一批政治素质高、党性修养良好的党员干部队伍，促进企业的可持续发展[1]。

2.2现阶段基层党支部书记的工作现状

现阶段基层党支部的组织生活单调缺乏活力，尤其是基层党支部书记在开展党建工作时的能动性不强，党建工作相对日常主要工作处于薄弱环节，支部书记对主要业务工作缺乏指导。开展党的理论知识学习流于形式，内部批评与自我批评力度不够导致基层党组织的思想政治工作取得不了应有的效果。还有部分党支部书记身兼数职，重业务轻党建，没有足够时间抓好党建工作，部分党支部书记对开展党建工作缺乏使命感、责任感和荣誉感，组织党建的积极性不高。

3.在新形势下基层党支部书记必须具有良好的素养

在新时代，基层单位党支部书记应当具有三个基本素质：思想觉悟、业务能力和作风素养[2]。当中，思想觉悟是最重要的，要求其坚定信念，深入学习贯穿十二十大精髓，认真学习执行党的思想和政策措施，始终立党为公、廉政自律，自觉遵守法规和党纪，严格自我行为风范，以身作则，带动更多党员干部和群众。身为基层单位党支部书记，除了具有过硬的业务能力外，还应该积极学习党的发展思路、科学发展观以及各项知识技能，以便更好地分析和解决工作中的问题，并努力做好党建组织工作，为党的事业发展做出更大的贡献。基层党支部书记应当遵循实事求是的原则，以全心全意为人民服务为主旨，积极与群众和基层党员沟通交流，努力将党支部工作与企业日常紧密联系，并有意识地受到群众的监督，以此来提升作风素质。

4.新时代下党支部书记优化基层党建工作的方法和途径

4.1强化责任意识，发挥好模范作用

自党的十八大至今，强化企业党建已经成为党支部书记的重要任务，基层党支部书记工作应当积极作为，提升责任感，勇于担当，在基层党建工作中充分发挥示范作用，做好带头人不断提高党组织建设水平，提高建党工作效率，提高组织管理工作质量和效果。同时党支部书记应当认清自己的重要职责，提高对各项工作的认识，履行好自己在各项工作中的第一责任；充分发挥领导职能，结合实际情况，制定以身作则，发挥模范作用，协调好党员思想，加强交流，全力以赴促进企业发展，保障职工利益。

4.2积极参与企业决策，协调好各项工作

党员积极参与企业重大问题决策是充分发挥党的领导作用的重要手段，旨在确保党的路线、方针和政策得到有效实施。这种积极参与不仅涉及到企业日常管理，更是关乎企业生存发展的重大决策，党支部书记应用智慧，积极建言献策，为企业决策提供参考，推动企业的可持续发展。党员的积极参与应该有度，不宜过度介入日常工作。党支部书记应该领导企业党员围绕中心任务，确立政治思想与企业发展方面的密切联系，将党建融入企业的发展战略，以科学管理为基础，以企业的发展成果为衡量标准，努力推动各项工作发展，确保取得更好的发展成效。此外，身为企业党建的第一负责人，党支部书记必须坚持以人为本的宗旨，不断创新党建工作的思维和方法，调动员工的主动性和创新力，将党员的聪明才智和热情融入党建之中，从而推动企业发展[3]。

4.3树立良好作风，积极深入基层群众

作为基层党组织的领导者，党支部书记应当以高尚的职业道德和创新精神为

基础，以严格的纪律约束自身，关心员工，解决员工的困难，听取员工的建议和要求，进行党建工作的调整，切实满足新形势下企业的党建需求。此外，党支部书记应当坚持以严格的纪律和规矩来约束自身的思想和行为，坚定不移地以服务人民为宗旨，努力提升自身素质和魅力，得到党员干部的认可，统一党支部内部思想，形成强大的合力，为企业发展提供有力的支撑。

4.4发挥党支部政治功能促进企业人员管理

党组织是确保企业健康发展的重要职能的机构，党支部书记作为主要负责人，必须要团结企业党员，构建起党和群众联络桥梁，通过党建活动不断实行正确的政治引导，巩固党的领导地位。针对现阶段出现的基层党支部未能充分发挥其政策职能，导致出现重服务、轻政策职能的问题。因此，应当加强党内政治生活管理，经常积极组织基层党员参加党内民主生活会，并结合“三会一课”等规章制度，积极推进政策功能的发挥，以提升企业的党建水平[4]。为了提高基层党支部的工作成效，党支部书记还需要定期进行自我反思。通过对近期工作的汇报和总结，客观地指出存在的问题，并积极听取他人的建议和意见，以便有针对性地调整和完善工作。最后，必须警惕党内政治生活中出现的形式主义、低俗化和享乐化的现象，积极开展教育，将其党建工作与党员的实际生活紧密结合起来，有效地提高党员的思想政治修养，并从根本上杜绝不正之风和腐朽社会问题的发生，建设一支高质量的党员队伍，为促进企业发展提供更多的人才支持。

结语

在新时代，基层党支部管理工作的好坏取决于支部书记工作的能力素质。作为党支部书记，应该坚持信念，牢记目标，肩负起自身的职责，跟上时代的脚步，唱响时代的主旋律。认真学习党的政策方针，提高整体素质，贯彻科学发展观。同时应该紧密团结群众，勇于创新，强化党建工作，真正发挥党支部书记的领导功能，促进企业党建工作发展。

参考文献

[1]安柱.创新实施“党支部书记七件事”  激发企业党建工作活力[J].中国煤炭工业,2022(11):60-61.

[2]石磊.如何在新形势下发挥国有润滑油企业党建工作优势[J].石油商技,2022,40(03):78-80.

[3]郭春花.将党建工作“软实力”转化为企业发展“硬支撑”  访大连华阳新材料科技股份有限公司党支部书记曾世军[J].纺织服装周刊,2021(23):43.

[4]郭颖.国有企业党建工作与生产经营工作深度融合共建的探索与实践[J].中国煤炭工业,2019(12):62-64.