新形势下提高油田基层思想政治工作渗透力的思考

新形势下提高油田基层思想政治工作渗透力的思考

杨兴宏

（中国石化胜利油田分公司地面工程维修中心， 山东东营257200）

摘要：随着油田企业改革发展的深化，油田开发行业也进入到了转型发展期，油田企业基层思想政治工作环境也发生了重大变化。针对新时间基层思想工作的主要问题和特点，根据从事基层思想政治工作的经历，就如何提高新形势下油田企业基层思想政治工作渗透力的思考进行了一些探讨，并取得了良好的效果。

关键词：新形势下；油田企业；基层；思想政治工作；渗透力

摘要：俗话说：“千条江河归大海，件件工作到基层”。油田企业的各项工作，最终也要靠基层去推动、去执行、去落实，更要依靠员工立足岗位建功，凝聚员工的力量去实现。这既是当前实现转型发展、开展“三转三创”活动的必然要求，也是基层员工组织工作的生命力所在。那么，怎么样才能充分发挥基层单位群众组织的作用，调动起基层员工的积极性来提高思想政治工作渗透力呢？

1 要明确油田基层群众组织的负责人员职责和权利

1.1对群众组织中的负责人员配备和岗位进行统一要求

规定各群众组织负责人及成员均为兼职，由员工担任。其中工会主席、民管组长、伙委会主任应由一人兼任，女工（计生）委员及卫生员合为一人兼任，团支部书记由4人兼任。还要求各基层单位可以根据本单位实际情况进行调整，成员可以交叉，食堂人员不能进入伙委会。并由政工组相关人员和基层单位的指导员一起共同讨论和制定了工作职责的具体内容，对各个群众组织及岗位制定工作规范，明确了“干什么”、“怎么干”、“干到什么程度”的问题。工会主席（民管组长）要参与民主管理，主持召开每月一次的民主答辩会：伙委会主任要组织伙委会成员监督和参与食堂管理，促进食堂管理水平提高，从卫生逐步向饭菜质量、健康营养上发展。

1.2加强对群众组织中的负责人员的领导和培养

在群众组织中的负责人员的配备上，要按照精干高效、德才兼备的标准，采取公开选举的方式选拔那些年轻有为、热心群众工作、富有开拓创新精神、有一定组织能力、有责任心、善于沟通的专业人才或复合人才充实到群众组织队伍中来，并大力宣传，通过平时的工作不断提高其群众威信和影响力。党支部书记要经常性地进行业务指导和工作谈心，引导其在做好本员工作的同时，做到遇事沉着冷静，思想上和政治上与上级保持一致，各个群众组织在工作中要及时向指导员请示汇报工作；关心他们成长进步，条件成熟时可优先吸收入党，注重培养和保持他们的进取心；要及时了解和掌握不同群体的思想动态和工作情况，在协助做好思想教育工作时，能够结合运用规章制度和说理的方法，提高工作效果。

1.3把群众组织中的负责人员待遇和责任的落实到位

要对群众组织中的负责人员待遇和责任的落实进行规定，通过组织经验交流会、参观考察、实地调研等形式借鉴好的工作方法和经验，推动整体工作。要通过加大培训学习力度，增加群众组织中的负责人员知识面和政治敏感度，为新形势下开展群众组织中的负责人员工作提供良好的人才保证；充分利用经济杠杆，给群众组织负责人发少量工作津贴，还对工作成绩突出的人员每年底在组织评选各类先进上给予一定的倾斜对各单位出现队伍稳定和安全等问题，对相关责任人要予以追究和责任连带。油田企业提供的一系列的好的待遇，保障了各群众组织作用的直接发挥。

    2 辩证地开展思想政治工作，在发挥“保障”和“服务”作用上下功夫

    2.1基层群众组织的战斗力要体现在有效保障生产经营任务完成上

要提高思想政治工作的针对性和渗透力，必须让基层群众组织在有效保障生产经营任务的完成上有战斗力。要发挥好协助“引领”作用。协助好党支部团结带领、教育引导基层员工谋发展、做实事，人人讲责任、人人负责任，人人立足岗位贡献力量。只有单位的发展才是我们每个人最大的利益所在，只有油田企业发展了，员工的根本利益才能得到实现。要发挥好协助“谋划”作用。结合自己的实际，抓住主要矛盾和重点工作，确立好工作目标，筹划好工作思路，制订好工作措施。既要有长远考虑，又要有近期安排；既要有宏观计划，也要有具体打算，协助勾画好本单位发展的“蓝图”。要发挥好“主心骨”的作用。

2.2基层群众组织的战斗力要体现在有效保障管理水平提升上

要提高思想政治工作的针对性和渗透力，必须让基层群众组织在有效保障管理水平提升上有战斗力。管理上水平关键在基层，落脚点在基层，工作着力点更在基层。要承担着抓“三基”、强“三基”的重要职责。针对平时在基础管理方面陆续暴露出一些不好的苗头和现象，要引领广大员工在生产中开展劳动竞赛，搭建竞技平台，激发工作热情，强力推动“管理就是生产力”的理念在基层工作和员工思想意识中的建立。更要从思想认识上真正把管理工作、单位的发展意愿、员工的切实利益有机统一起来，把抓管理变成全民意识。要强力推动提升管理水平的机制建设，抓管理从抓小事入手，从细节做起，狠反“低、老、坏”，杜绝“假、大、空”，精细管理要深入人心，变成自觉行动，渗透到每一个工序，每一个生产环节。

2.3基层群众组织的战斗力要体现在有效保障基层和谐建设上

要提高思想政治工作的针对性和渗透力，必须让基层群众组织在有效保障基层和谐建设上有战斗力。基层群众组织处在宣传群众、发动群众、关心群众、服务群众的最前沿，对员工的所思所想最掌握、所期所盼最清楚、所急所难最了解，务必要把群众工作做得扎实细致有效，在扎扎实实做好群众工作中增强凝聚力。要牢固树立群众观念，坚持走群众路线。员工是我们的坚强后盾，依靠员工办好油田企业是我们党的工作宗旨的体现和要求。因此，要进一步加强基层民主，强化民主监督，深化政务公开，让员工对本单位的工作情况有充分的知情权、参与权和监督权，注重凝聚员工的智慧和力量。要牢固树立服务观念，真心贴近员工，维护好员工根本利益，把员工满意作为第一标准，只有心系员工才能沉到工作中去，才能深入调查研究解决问题，积极地在形式、方法、内容和途径上有所创新，才能提高思想政治工作的针对性和实效性。

   2.4 辩证地开展思想政治工作，是思想政治工作“重心下沉、着力点前移”的有效方法

    思想政治工作包括思想工作和政治工作两大范畴。思想工作主要包括党的宣传教育、系统的思想政治教育、日常的思想政治教育及其深入细致的思想转化工作等。不同于行政命令，思想工作采取说理的方法、教育的方法，启发人们改变思想、规范行为。其主要的工作方法是“灵活多样，春风化雨，和风细雨，情理交融，润物无声”，是在解决思想认识问题中实现凝心聚智。而政治工作则是按照一定的政治目标、为一定的政治任务服务的政治活动。具有广泛的群众性和明确的目的性，其主要的工作方法是“坚持原则，旗帜鲜明，立场坚定，毫不动摇”，是在针锋相对中实现扶正祛邪。思想工作和政治工作两者是“情感性”与“战斗性”、“灵活性”与“原则性”的对立统一，二者既相互联系又相互制约，只有因时、因地、因人、因事的辩证开展工作，才能做到事半功倍，见到理想成效。

3  结语

总之，基层党组织始终处在基层员工的最前沿，这也对基层群众组织中的负责人员的素质提出了更高的要求。如何激发基层群众组织中的负责人员的工作积极性，需要辩证地开展思想政治工作，是思想政治工作“重心下沉、着力点前移”的有效方法，让基层单位群众组织在加强思想政治工作上有足够的渗透力。

参考文献

[1]霍秀河.聚焦正能量践行严细实做好低油价下基层思想政治工作 .《社会科学(全文版)》,2017(1)

[2]徐克林.新形势下加强和改进思想政治工作的有效途径.《经济管理(文摘版)》2016年第05月17卷

作者简介：杨兴宏，女，1978年3月出生，政工师，从事政工工作。