感染科护士在预防新型冠状病毒肺炎中的解决措施及存在的风险因素

感染科护士在预防新型冠状病毒肺炎中的解决措施及存在的风险因素

李艳丽

山东省淄博市周村区淄博148医院 255300

【摘要】目的 感染科护理工作中存在的风险因素及预防新冠病毒肺炎的解决措施。方法 回顾性整理2022年1月－2022年11月本院感染科接收的患者86例为研究对象，分为观察组、对照组，均43例。对照组接受常规护理，观察组基于风险因素实施预防策略。对比预防效果。结果 观察组护理质量评分高于对照组，对比有统计学意义（P〈0.05）；观察组护理满意度、新冠病毒肺炎发生率优于对照组，对比有统计学意义（P〈0.05）。结论 基于风险因素实施预防护理可提升护理质量，保证患者满意度，降低感染风险，值得推广。

【关键词】感染科；新冠病毒肺炎；风险因素；解决措施

新型冠状病毒肺炎是一种急性呼吸道传染病，主要表现为发热乏力、干咳、呼吸困难等[1]。新型冠状病毒肺炎是一种传染性很强的疾病，在人群中很容易感染。在新冠肺炎护理过程中，患者要接受治疗，要给予患者一个良好的护理环境，还要做好饮食护理，做好定期检查，帮助患者的治疗[2]。从这一点可以看出，在新冠肺炎疫情期间，护理工作是非常重要的，但是因为疾病的传染性很强，所以护士在照顾患者的过程中，会有被感染的危险，所以，必须要进行安全性的护理工作，增强护士对疾病的预防意识，这样才可以提升护理工作的效率和安全性[3]。鉴于此，此次研究将就感染科护理工作中存在的风险因素及预防新冠病毒肺炎的解决措施进行探究，内容见下。

1资料方法

1.1研究资料

回顾性整理2022年1月－2022年11月本院感染科接收的患者86例为研究对象，分为观察组、对照组，均43例。对照组男23例，女20例，年龄35-98岁，平均年龄（64.78±7.37）岁；观察组男22例，女21例，年龄35-98岁，平均年龄（65.09±7.20）岁。两组间资料比较无统计学意义（P〉0.05）。

纳入标准：（1）均符合疾病诊断标准；（2）研究资料齐全。

排除标准：（1）合并多种严重疾病；（2）精神病史；（3）无法配合完成各项调查。

1.2方法

1.2.1对照组

对照组实施常规护理，按照科室规章制度，对患者进行护理，做好对患者的基础护理。

1.2.2观察组

观察组基于风险因素实施预防策略，措施见下：（1）风险因素总结。对存在的风险因素进行评估，组织科室医务人员进行系统总结，总结出的因素包括患者自我防护知识缺乏、医务人员意识薄弱、消毒管理不到位等。而后采用头脑风暴法，总结预防应对策略。（2）预防策略。①完善制度。依据新冠肺炎情况，更新、完善科室的管理制度，并将新制度发放给患者家属、医务人员。其次，组织医务人员积极学习新制度，并围绕着新制度，进行相应的培训，培训合格后方可上岗。②知识教育。加强对患者、家属的知识教育，讲解交叉感染的危害性，明确手卫生的重要性，对于患者、家属不理解的地方，要给予耐心的解答。③环境管理。努力营造良好的环境，保证科室环境的整洁、消毒，每次消毒后，检查消毒情况，做好对医疗废物的处理，避免手部接触。④加强个人防护。医务人员做好个人防护，避免注射器、针头等，造成的皮肤损伤。尤其是在对新冠病毒肺炎患者护理时，要加强个人防护，避免交叉感染，对此要培训此类患者护理知识，明确护理注意事项等。④预防干预。做好病区划分，明确医务人员专用区、医疗垃圾处理区，并做好对疑似患者的管理，加强个人物品管理。了解高风险者的病史、接触史，巡视病房时，减少接触时间，注意手卫生。对于怀疑感染的患者，应对其所在病房进行消毒，采用紫外线灯照射半小时，对物体表面进行擦拭，嘱咐疑似患者佩戴好口罩，做好自我卫生管理等。

1.3观察指标

1.3.1护理质量评分。使用科室自拟问卷进行调查，包括消毒护理、专科护理、护理操作、基础病情护理，每项20分，分数越高质量越好。

1.3.2护理满意度、新冠病毒肺炎发生率。护理满意度采用科室调查表调查，Likert5级评分法，满意度=（非常满意+满意+一般）/例数×100%。同时统计两组患者护理期间的新冠病毒肺炎发生情况，发生率=发生数/例数×100%。

1.4统计学方法

采用SPSS18.0统计学软件处理，均数±平方差（±s）为计量资料，t值检验，百分率（%）为计数资料，卡方检验，P〈0.05，存在统计学意义。

2结果

2.1护理质量评分比较

观察组护理质量评分高于对照组，对比有统计学意义（P〈0.05）。如表1。

表1护理质量评分比较（±s，分）

2.2护理满意度、新冠病毒肺炎发生率比较

观察组护理满意度、新冠病毒肺炎发生率优于对照组，对比有统计学意义（P〈0.05）。如表2。

表2护理满意度、新冠病毒肺炎发生率比较（n，%）

3讨论

大部分疑似患者与正常人因对新冠肺炎的防治知识认识不足，甚至不够重视，造成了交叉感染的增加，严重影响了相关人群的身体健康，甚至威胁到了患者的生命。对于这种疾病，要做好预防工作，特别是对一些特殊人群的预防工作，也就是采取一些预防措施，避免患者与患者之间的直接或者间接的接触，引起交叉感染[4]。但是，在具体的护理工作中，因为新冠肺炎与之前的各种类型肺炎有着很大的区别，它的传染性非常强，而且还存在着广泛的传播途径，因此，一定要加强对它的预防工作，并取得疑似症状的患者的配合，这样就可以加强对疫情的控制工作。其中，传染科是医院的重要组成，相比较于其他科室，它的工作开展面临着更多的危险因素[5]。特别是在进行护理工作的过程中，护士有可能会在工作中不小心接触到传染源，从而被传染，从而对护士的生命安全造成威胁。与此同时，如果传染源没有得到很好的控制，就有可能在医院中引起大范围的传染，从而对其他患者的生命安全造成威胁。所以，要根据传染病的特点、医院的实际情况、存在的危险因素，

强化预防干预措施的实施。针对此种情况，可通过完善制度、知识教育、环境管理等方式，加强预防，以此来提升护理质量，保证护理满意度，继而降低新冠病毒肺炎的传播风险[6]。

本次研究结果表明，观察组护理质量评分高于对照组（P〈0.05）；观察组护理满意度、新冠病毒肺炎发生率优于对照组（P〈0.05）。由此可见，基于客观存在的风险因素进行干预，可以满足现实需要，降低新冠病毒肺炎感染的发生风险，故而可以依据实际情况，积极推动其应用。

综上所述，基于风险因素实施预防护理可提升护理质量，保证患者满意度，降低感染风险，值得推广。

参考文献

[1]汪文雅.预防新冠肺炎交叉感染的护理体会[J].医学理论与实践,2020,33(10):1551-1552+1560.

[2]刘辉,张继霞.预防新冠肺炎交叉感染的护理措施对感染发生率的降低探讨[J].新疆医学,2021,51(10):1191-1193.

[3]万方.预防新冠肺炎患者进行有创机械通气时气溶胶传播的护理体会[J].当代护士(上旬刊),2021,28(12):108-110.

[4]熊紫玉,郭丽兴,刘靖萍等.县域医共体员工新冠肺炎防控培训效果分析[J].现代医院,2021,21(02):212-214+218.

[5]宋生琴,张文凤,李刚刚.风险因素管理在感染科门诊护理中的应用效果分析[J].中国现代医生,2020,58(19):165-167+171.

[6]李春芝,韩志群.分析感染科护士职业暴露的普见危险要素和相关预防手段[J].智慧健康,2019,5(24):75-76.