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摘要:实施变电设备的运维及检修一体化管控,定期开展维护检修,能够便于变电装置中故障隐患问题的及时发现、妥善处理,提高变电设备的运行安全系数,降低故障率,通过变电站运维体系、检修体系二者的深入融合,实现对变电站装置中检修维护、设备监管、现场操作等多个环节的整合管理,在保证资源优化配置的同时,促进变电站工作效率的提升。
关键词:一体化管控,变电设备,操作
引言:在变电运维中,要对电力系统中的各种安全隐患进行分析和总结,并采取措施,防止电力系统发生事故。随着电网建设的不断深入,电网的运行日趋完善,并逐渐朝着精细化方向发展。因此,正确地分析变电运维中存在的各种危险点,有利于电力系统的安全稳定运行。1导致变电运维危险的原因
1.1人为因素
1.1.1运维人员操作不当
在电力系统运行中,因运维人员操作不当引起的事故经常发生。变电站设备种类多、结构复杂、操作难度大,运维人员在运行过程中稍有疏忽,就会引起严重的事故。运维人员能否合理规范地进行作业,决定了变电站设备能否正常工作。对维修人员而言,不熟悉有关设备的操作规程,是造成自动开关和继电器故障的主要原因。
1.1.2运维人员的职业素养与专业技能不足
在变电运维过程中,存在运维人员的职业素养与专业技能不足的问题。企业在招聘员工时,没有对员工的职业能力进行评估,无法确保员工能够完成高难度工作。同时,因缺乏相关的专业技术训练,员工的理论联系实际的能力较弱。变电站的运营和维护是一项涉及面很广的工作,对运营和管理人员的要求很高,不仅要求运维人员有较高的技术水平,而且要求有运维人员较高的职业素养。在实践中,若运维人员不能严格按规定程序存在,将提高工作出现失误的概率,严重时还可能引发安全事故。
1.2外部不可控因素
在变电站的运行和管理过程中,外部不可控因素对变电站的安全运行有很大的影响。例如,季节和温度的变化,会给变电站的运行带来很大的影响。在炎热的夏天,由于温度较高,变压线路容易出现松脱现象,造成变压器油面上升,给变压器的运行带来了很大的隐患。在严寒的冬天,变压线路会出现超负荷运行的问题,使变压机的油面急剧下降。此外,各种恶劣的气候条件,如地震、台风、雷电、冰雹、沙尘暴等极端气候都可能影响变压器的正常运行,导致事故发生。
1.3制度因素
一般而言,工作压力越大,工作失误越多,事故责任越难追究。为减少变电站安全隐患,应对变电站运行全过程加强人事管控。当前,由于管理体制不够健全,相关职责没有落实到具体的岗位,变电运维各单位存在职责不清的问题。有的管理规定仅仅停留在字面上,缺乏对运维人员的有效监督。
1.4变电设备因素
设备的老化是变电站的运行中普遍存在的问题,如果老化设备长期使用,会造成系统超载和设备失效。变电设备对操作人员的要求很高,一些运维人员没有严格遵守操作规程,造成了设备失效的问题。
2运维及检修一体化管控的策略
电力企业要结合实际情况,运用一体化的管控方法,灵活使用管控手段。
2.1加强安全管理
安全问题始终被视为电力行业的重点问题,在开展变电设备的运维检修工作时,需要从安全角度出发做好设备防护工作,深刻贯彻安全理念,建立起规范化、标准化的安全管理制度。其间,需要严格遵循运维及检修一体化相关政策及操作准则,规范设备检修维护流程,实现变电设备的有效保养。在变电设备运维人员的管理环节,需要实行工作排班模式,落实配套的技术监督管控制度,完善工作管理机制,明确划分各岗位职责,以便更好满足变电设备运维检修一体化管控的基本要求。
2.2做好施工标准建设工作
在实施运维、检修一体化管控模式的过程中,会使变电设备的以往运检形式出现改变,这就需要该管控模式要切合实际,充分考虑供电企业及配电设备的实际工作条件,切实做好一体化管控模式下的运检标准建设工作,最大限度保证所制定标准与供电企业战略目标相互吻合。统一规划变电设备的运检作业方式,根据不同项目类别,确定哪些项目适宜标准化作业卡使用,哪些作业应出具工作票。不仅如此,还需严格规范一体化管控模式的运检作业流程,科学设定标准化规定,促进作业流程与运维、检修工作二者要求相互契合。
2.3加大运检装备管理力度
想要保证运维一体化管控模式的准确落实,离不开物质保障,其中运检装备的装置与管理最为重要。运检设备配置的充分与否,将直接影响运检工作的执行效率及最终成果。对此,供电企业要着重加强运检设备配置的关注度,充分考虑一体化管控模式的具体变化要求,以企业运检工作条件为基础,灵活采取租赁与购买相结合的方式,在保证不影响供电企业正常运行的前提下,做好运检设备的配置与管理工作。其间,供电企业要加强制度建设,建立与新管理模式相互契合的设备管理、维保、检修等制度体系,定期对各类设备进行维护保养,确保设备功能始终处于良好运行状态,在满足运维一体化管控需要的同时,高效履行岗位职责,便于电力能源的更好输送。
2.4严格把控变电设备运行质量关
在进行变电设备运维检修期间,需要切实做好设备的质量管理与控制工作。在设备的租赁和采购环节,要重点查看设备的性能、性价比等重要环节,完善运维及检修设备的质量管理制度,安排专人做好设备质量检修工作,严厉杜绝“三无”产品投入到生产作业中,以此保证一体化管控工作的平稳进行。此外,还需强化工作人员的运维及检修工作管理,积极开展关于设备安全性能检修的管理工作,并适当提出一些必要的技能引导,促进设备运维及检修一体化管控模式的准确落地,取得更理想的综合管控效果,全面保障变电站的长期稳定运行。
2.5注重工作人员的综合能力培养
对于不同岗位员工的业务能力、工作需要等,科学设计不同的技能培训方案,实施不同难易程度、不同岗位的合理化培训该工作,规划专业培训方案,重点加强对检修人员的扩充知识培训、运维人员细分技能培训,将更多专业、先进的知识内容输送至各岗位人员,夯实他们的专业基础。在这样有方向、有计划的培训工作中,能够培养工作人员成为全方位发展人才,胜任多个重要岗位。为进一步提高人员培训效果,供电企业要建立健全的人员奖惩制度,重点指向变电设备的运维与检修人员,以工作人员的日常表现做出相应处理,重赏轻罚,对表现优异的工作人员进行奖励,以此来激发他们的工作热情,推动各项工作的顺利开展。
结语:变电设备运维及检修一体化管控工作的顺利开展,能够促进变电站更安全、稳定地运行,提高设备运行系数,降低故障隐患的出现概率,与电力系统、电力企业的良性发展有着密切关联。在新时期发展背景下,电力企业要着重加强对一体化管控模式的关注,正确认识到该项工作模式的重要意义,采取有效手段切实做好变电设备的检修与维护工作,全力保障变电设备运行安全,为变电站的持续发展打好扎实基础。
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