企业深化安全生产标准化建设的问题与解决措施

企业深化安全生产标准化建设的问题与解决措施

莫细博

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摘要：本文详细探讨了企业在国民经济发展中的不可或缺作用，并集中关注了企业安全生产标准化建设所面临的问题和解决方法。我们认识到，企业安全生产标准化项目涉及范围广泛、内容复杂，因此需要我们注重工作中的重点，并着眼于实施标准化的效果。通过这些措施的实施，将会进一步推动企业安全标准化生产的发展。

关键词：企业，安全生产标准化，问题，解决措施，建议

1问题分析

1.1 安全意识不强

安全意识在企业中的缺失是一个重要问题。这种现象通常体现在企业把安全看作是次要的、边缘化的工作，而不是把它作为生产活动的重要组成部分。当企业只关注生产效率和经济利润，而忽视了安全的重要性，就会出现这种问题。这种忽视和漠视的态度可能会导致员工在进行工作时忽视潜在的安全风险，甚至在明显的安全风险面前也不会采取正确的应对措施。这种情况在一些追求高效、高产出的生产型企业中尤为明显。由于企业管理层对安全重视程度不够，使得企业的安全文化未能深入员工的内心，导致他们在面对安全问题时往往选择忽视，这样就会增加了事故发生的可能性。

1.2 安全管理制度不完善

安全管理制度是指导企业安全生产活动的规章制度和操作程序。然而，许多企业的安全管理制度并不完善，不能充分发挥其应有的作用。企业可能没有明确的安全责任制度，使得员工在遇到安全问题时不清楚应该由谁来承担责任；也可能存在安全措施执行不力的问题，即企业制定了安全规章制度，但在实际操作中却未能得到有效执行。

1.3 安全生产基础不牢靠

安全生产基础主要包括安全设备、安全防护设施和预防措施等，它们是保证企业安全生产的必备条件。然而，许多企业在这些方面存在不足。例如，一些企业的安全设备可能已经过时或损坏，无法提供有效的安全保障；或者企业没有设置有效的安全防护设施，导致企业的安全隐患增多，安全风险增大；再或者，企业没有实施有效的安全预防措施，导致在面临安全风险时无法及时应对。这些问题都表明企业的安全生产基础不牢靠，从而增加了企业的安全风险。

1.4 安全培训不到位

安全标准化采用的是PDCA的循环模式，需要全员、全过程、全方位的参与。但实际工作中许多企业却没有充分发挥员工的作用，甚至直接没有对员工进行培训，认为员工的职责就是生产工作，安全标准化请个咨询单位把体系文件作出来应付主管部门检查就行了。所以最后写得再好的体系到了运行的时候就全部废了，员工根本不知道是怎么回事，需要作些什么、怎么作。

1.5 咨询水平欠佳

咨询和考评人员的专业素质直接影响着企业安全生产标准化建设的效果。然而，在很多企业中，咨询和考评人员的素质和经验都存在不足。这样的问题可能会导致企业在进行安全生产标准化建设时走入误区，甚至对企业的决策和行动产生误导。

1.6 缺乏配套设施

标准化建设需要有完善的配套设施支持。然而，由于资源限制或其他原因，许多企业无法提供足够的配套安全设施。这些硬件和软件的缺乏，可能会限制企业标准化的推进，降低标准化的效果，甚至可能导致企业在面临安全风险时无法作出有效应对。

2解决措施和建议

2.1 加大宣传，提高认同度

为了推动企业安全生产标准化建设，加大宣传是至关重要的。通过多种形式的宣传，可以向企业全体员工传达安全生产标准化的重要性、必要性、要求和好处，提高员工对标准化工作的认知和认同度。宣传可以采用多种渠道和媒体，包括内部通知、公告栏、企业内部网站、企业微信公众号等，以确保信息的广泛传播和覆盖面。

2.2  整合各体系工作，提升企业整体管理水平

企业往往存在着多个管理体系，如质量管理体系、环境管理体系、安全管理体系等，而这些体系又不统一，甚至有的还是相互矛盾的，所以在执行的过程中往往出现“两张皮”，制度这样写，而实际中却与制度没有任何关系。为了提高企业整体的管理水平，需要将这些管理体系进行整合，形成统一的管理体制。

整合各体系工作可以避免重复和冲突，实现资源的共享和协同效应。可以通过制定整合计划和目标，明确各个管理体系的职责和配合关系。同时，建立相应的工作机制和流程，确保各个体系之间的有效沟通和协调。

2.3发挥安全评价体系，建立故障应急救援工作主题，树牢安全生产基础

通过建立健全的安全评价体系，可以对企业的安全生产标准化工作进行全面评估和监督。这包括对企业安全生产标准化执行情况、安全风险管理、安全培训和教育等方面的评估。安全评价应具备科学性、客观性和公正性，以真实反映企业标准化工作的水平和问题。同时，安全评价应定期开展，形成持续监督和改进的机制。评价结果及时反馈给企业，鼓励企业改进和提升标准化工作。安全评价体系的发挥将促使企业加强安全生产标准化工作的落实和改进，增强企业对安全责任的认识和担当，提高安全管理的效果和水平。

另一方面，建立故障应急救援工作主题是确保安全标准的关键所在。通过建立健全的故障应急救援工作措施，企业能够为应急准备和响应提供具体的措施和指导。这包括明确责任分工、制定应急预案、配备必要的救援设备和器材等。预先制定的应急预案能够在事故发生时迅速、有效地响应和处置，最大程度地减少事故的损失和影响。建立故障应急救援工作主题将帮助企业建立健全的应急响应体系，提高应急处理能力和反应速度，保障作业安全标准的落实，树牢企业的安全生产基础。

2.4加强员工培训，提高员工的安全素养

员工是企业安全生产标准化建设的参与者和执行者，因此加强员工培训是至关重要的。通过企业举办的安全生产标准化培训，可以提高员工对安全标准化的认识和理解，从而增强他们在安全生产标准化工作中的参与度。只有让员工知道了为什么要作、要怎么样作，才能将安全标准化的成果保持下去。

培训内容可以包括为什么要实施安全标准化、安全标准化有几个要素、各要素的内容是什么、怎么作才达到安全标准化的要求等。

培训形式可以采用课堂培训、现场演示、案例分析、互动讨论等多种形式，以提高培训的实效性和参与度。

2.5 提升咨询和考评水平

咨询和考评是企业安全生产标准化建设中重要的环节，因此提升咨询和考评水平至关重要。首先，应注重提升咨询和考评人员的业务技能水平。可以通过组织专业培训、邀请专家讲座、开展经验交流等方式，提供系统的学习机会，使咨询和考评人员掌握安全生产标准化的理论知识和实践技能。

2.6完善配套设施

为了有效实施安全生产标准化，企业需要完善相应的配套设施。这包括设备设施的安全质量管理、监测设备的建设、安全防护设施的配备等方面。

首先，企业应加强对日常安全生产标准化执行情况的检查，确保安全生产标准化要求得到有效落实。通过定期检查和评估，及时发现和解决存在的问题，推动标准化工作的顺利进行。

企业应注重设备设施的安全质量管理。这包括设备的选型和采购、安装调试、日常维护和检修等方面。通过确保设备的安全性能和操作规范，可以提高安全生产标准化的可靠性和有效性。

结束语

通过以上的问题分析和措施建议，可以促进企业安全生产标准化建设的进一步发展。加大宣传、整合各体系工作、发挥安全评价体系和建立故障应急救援工作主题等措施、、加强员工培训、提升咨询和考评水平、完善配套设施，将有助于提高企业安全生产标准化的质量和效果，促进企业的健康发展。

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