通号电气化局郑州铁路工程有限公司 河南省郑州市450000
摘要:在现代化企业发展期间,做好思想政治工作尤为关键,直接影响到企业的高质量发展,思想政治工作是党的优良传统、鲜明特色和突出政治优势,是一切工作的生命线。踏上新征程,企业要着力做好职工的思想政治工作,不断创新思想政治工作内容和形式,教育引导广大职工形成正确的世界观、人生观、价值观,增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,为推动企业高质量发展汇聚强大思想力量。
关键词:企业职工;思想政治;要点与路径
引言
思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是企业发展的“生命线”,要把思想政治工作作为企业一项经常性、基础性工作来抓,动员组织教育全体干部职工贯彻党的路线方针政策,聚力企业改革发展,实现企业做强做优做大。
1做好新时代企业职工思想政治工作要点
在经济社会快速发展的新时代,企业职工的思想观念和价值取向呈现多样化、复杂化的特点。做好新时代企业职工思想政治工作,要用习近平新时代中国特色社会主义思想准确把握职工思想政治工作的方向和目标,明确工作重点和方法策略,思想政治工作内容要与职工实际需求和思想特点相匹配,关注职工的思想动态,解决好职工关心的热点问题和实际困惑,不断提升企业职工的思想政治素质。新时代背景下,职工要具备高度的使命感、责任感和创新精神,以适应和推动企业科技进步、转型发展。抓好职工思想政治工作,引导职工树立正确的价值观和发展观,提高职工队伍整体素质和能力水平,是促进企业发展的内在动力和重要保障。因此,必须做好新时代企业职工思想政治工作,并要找准工作的要点与路径。
2做好新时代企业职工思想政治工作的优化路径
2.1高度重视思想政治建设,加强思想政治学习
在新时代,职工需要把握发展机遇,积极探索思想政治建设的新途径,努力提高自身的思想政治水平和业务技能,真正成为企业高质量发展的中坚力量。一是学习政治理论知识,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领会其中的核心思想、精神实质、实践要求,深入思考其中的精髓,用正确的政治立场指导自己的工作实践,坚持正确的政治方向,在工作中树立大局意识,把党的利益放在第一位,树立全心全意为人民服务的理念。另一方面是加强自身业务知识学习,并将理论学习与工作实践有机结合起来,用理论指导自己的工作实践,用实践丰富自己的理论知识。在实践中,敢于尝试,勇于创新,善于创造性地开展工作,从而在实践锻炼中提高工作本领。
2.2丰富思想政治工作形式,提高管理多样性
理论学习是企业开展思想政治工作的基本形式,也是培养职工政治理论素养与思想觉悟的重要条件与路径。新时期,企业可以通过开展政治理论学习班、培训讲座等教育活动,帮助职工提高政治理论水平。例如,组织职工学习国家和上级党委的重要讲话和文件精神,深入解读国家的政策和发展方向,引导职工正确理解和把握党的路线、方针政策,增强职工的政治觉悟和认同感。针对党员职工,企业可以开展党员教育活动,加强其党性修养和党性教育。比如,组织党员学习党的历史、党纪党规等重要内容,引导党员践行党的宗旨和党的要求;开展党员主题活动、党员先锋岗示范等活动,发挥党员的表率作用,引领职工遵守纪律、严谨工作。同时,企业可以通过组织职工集体讨论和思想交流活动,打造良好的交流平台,增进职工的友好关系。例如,举行职工座谈会、经验交流会等,让职工充分发表自己的意见和建议,分享工作心得和经验。通过多样化、开放式的交流形式,促使职工思想认识共同进步,增进企业整体的向心力凝聚力,从而更好地开展团队合作。工作之余,企业可以举办各种文体活动,如篮球比赛、演讲比赛、书画展等,可以激发职工的学习兴趣和积极性,建设融洽和谐的职工文化,营造健康向上的文化氛围。此外,企业应充分关注职工的心理健康,开展心理健康教育和咨询服务,为职工提供良好的工作环境和人文关怀,关注职工的情绪变化和压力管理,帮助他们更好地适应工作和生活的压力。
2.3创新载体方式,强化职工思想政治工作的针对性
企业思想政治工作要入脑入心,就必须将思想政治引领职能融入企业各项工作中,把握职工的思想脉搏,改变过去简单说教的灌输式教育,通过宣传学习新时代先进理论、劳模正能量引导、知识竞赛等方式,把“学习”的氛围搬到生产一线,因地制宜利用好企业内部报刊、职工书屋、职工之家等活动阵地。通过开展丰富多彩的职工文体活动,缓解职工工作后的疲乏,为职工提供才艺展示创造空间,提升职工参与度和集体荣誉意识。同时,还要善于用有趣的方法来诠释正能量的典型故事,让职工从情感认同发展到思想观念转变、政治素养提升。
2.4强化思想引导,夯实听党话跟党走的“红色队伍”
思想引导是塑造职工思想观念和价值取向的关键环节,也是保持职工队伍团结稳定、增强凝聚力和向心力的基础工作。在新时代加强思想引导,要紧紧围绕党的思想路线、政策决策和核心价值观,深入宣传党的创新理论和伟大实践,激发职工对党的信仰和忠诚,增强对党的坚定理想信念。通过广泛开展主题教育活动、组织集中学习、定期政治理论学习等方式,引导职工深入了解党的路线方针政策,加深对中国特色社会主义道路、理论、制度、文化的认同和信心,不断提高思想政治素质。同时,要注重与职工的实际需求和思想关切相结合,开展针对性的引导,解答职工的困惑和问题,引导他们树立正确的人生观、价值观,培养积极向上的精神风貌,以实际行动践行党的指示和要求。
2.5适应发展态势,彰显职工思想政治工作的时代性
随着网络时代的迅速发展,企业思想政治工作要适应发展态势,尽快追赶网络时代的发展步伐,从传统的会场讲堂向网络媒体转移,充分借助网站、视频直播等新兴媒介,加强企业新媒体阵地建设,努力推动互联网和企业工作的融合,有效应用网络平台积极宣传党中央、地方、公司重大方针政策,把网上阵地作为企业联系职工、服务职工的重要平台,及时反映企业各项工作、传递服务资讯,加强职工互动,为职工提供精准化、订单式、多层次文化服务,弘扬主旋律、凝聚正能量,为职工打造网上精神家园,提高思想引领水平,为企业营造健康稳定的发展环境。
结语
综上,做好新时代企业职工思想政治工作,强化思想引导,夯实党性教育,可以建立坚定听党话、跟党走的“红色队伍”;融入中心大局,展现过硬技能本领,有助于构建具有凝聚力和战斗力的“工人力量”;紧跟时代步伐,讲好新时代催人奋进的“身边故事”,能够激发职工的使命感和责任感;发挥群团力量,奏响凝心聚力的“拼搏乐章”,有助于形成团结协作、稳定发展的局面。企业职工思想政治工作要本着理论与实践相结合的原则,将内容与形式相统一,以确保思想政治工作的实施效果。
参考文献
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