中国水利水电第三工程局有限公司 陕西 西安 710024
摘要:时代不断发展的同时,不仅使得市场竞争得到加剧,还对建筑行业提出全新的要求。建筑施工企业要想符合时代发展需求,则要对科技创新加强重视程度,并制定和实施相关的措施,来保证自身的科技创新能力得到大幅度加强,从而在竞争中立于不败之地。本文对该类型企业中存在的科技创新问题进行明确,并针对相关的对策展开全面探究。
关键词:建筑施工企业;科技创新;问题;对策
引言:建筑行业是我国的支柱性产业之一,其在城市建设以及改善人们生活质量等方面都发挥重要作用。建筑施工企业想要持续保持良好的发展态势,就要对科技创新在企业中的重要性产生正确认知,并通过落实相关的策略来保证自身的科技创新水平得到提高,促使自身获得发展的动力。因此,如何全面推动自身科技创新建设成为建筑施工企业面临的全新课题。
1、建筑施工企业科技创新的体现
首先,优化施工技术。建筑行业的利润空间不断降低,但彼此之间的竞争依然比较激烈,想要在这样的局面中脱颖而出,需要将科技创新当成重点。对各个方面的施工技术开展优化,保证产品质量得到全面提升,为建筑企业在竞争中增加筹码。其次,打造市场竞争力。建筑企业想要拉开与对手的差距,则要对科技创新加强重视,并在该方面投入更多的精力,进而保证自身的竞争力和科技创新成果都得到显著加强。
2、建筑施工企业科技创新中存在的问题
2.1对科技创新建设缺乏重视
大部分建筑企业一直处于微利的市场竞争环境之中,使得其将重点放在经营之上,忽略了技术,导致在科技管理和创新之上未投入过多精力。另外,由于科技创新管理体制的不足,使得该体制的作用无法充分呈现,这样就无法对相关人员起到有效的激励和规范,致使群众性的创新无法得到响应,从而使得建筑企业的核心技术或研究成果都明显不足,无法为建筑企业科技创新发展提供助力。
2.2产学研合作机制不通畅
建筑施工企业由于受到自身特性的影响,使其将施工技术应用以及工艺创新当成重点,但相关的科技创新资源配置明显不足。由此可知,与高校以及科研院所展开深度的产学研合作至关重要。但是从实际情况中可知,产学研合作项目占比非常低,或者在开展该项目时,施工企业完全不参与,单纯依靠科研院所和高校,这样就会导致依赖于合作加强施工企业科技创新能力的目的无法得到实现。
2.3科研成果推广难度较大
从建筑施工企业的层面来讲,其科技创新主要以工艺创新为主,并且需要利用在建工程,来对研发性工作进行全面开展。在该过程中,由于区域、环境等因素都会对其产生影响。与此同时,将建筑施工企业和工业企业相对比可知,其创新成果的可复制性相对偏低。另外,相应的推广机制缺乏完善性,无法为科研成果的普及推广提供动力。此外,相应的宣传力度明显不足,并且科研成果推广应用的考核机制也欠缺健全性。
2.4欠缺高水平科技创新人才队伍
对建筑施工企业来讲,由于受到工作环境以及福利待遇等因素的影响,导致高水平科技创新人才的数量明显不足。同时相关培训进修的机会不多,使得相关工作人员无法获得有效的成长,科技创新更无从谈起。另外,高水平技术人员都向政府监管部门流动,留下的基层技术人员经验和专业性都存在不足,无法完成项目的科技攻关,从而无法有效提升企业的创新能力建设。
3、解决建筑施工企业科技创新问题的措施
3.1创新发展理念,重视科技创新制度建设
建筑企业应该对自身的发展理念进行全面创新,不单单要将科技创新理念引入其中,还要在企业内容从上到下地进行全面贯彻。这样可以对科技创新的重要性产生正确认知,以此来对科技创新加强重视程度,有利于促使科技创新和制度建设有效融合,从而为企业技术创新发展提供保障。另外,为了让科技创新管理制度的完善性得到不断提升,应该从各个方面来对该制度展开考量,使得该制度与企业发展规划保持一致性,并可以发挥出激励性作用,为企业科技创新工作提供有效的动力,确保该项工作顺利开展。
3.2妥善开展产学研合作,充分利用外部资源
对产学研合作的项目来讲,会对高校和施工企业的优势进行充分运用,不仅可以资源共享和优势互补,还可以更好地推广运用新工艺,确保新工艺的价值得到充分体现。为了让产学研合作项目得到顺利实施,并可以实现加强建筑施工企业科技创新能力的目的,则要对以下内容加强重视:第一,依托于广泛的产学研合作,让研究中的瓶颈问题得到有效克服和突破,保证该合作项目顺利开展,并充分发挥出自身应有的价值。第二,当遇到无法及时顺利解决的施工难题时,可以让高校的专家发表相关建议,将这些建议进行科学地分析与整合,从而可以在解决施工难题中发挥一定的参考价值。第三,企业和相关专家之间采用点对点的合作方式,使得建筑施工企业在科技创新方面得到一定的支持,为自身科技创新水平的不断提升奠定基础。第四,建筑施工企业提供相应的场地或试点,在该场地或试点中来验证或应用高校的科研成果,为建筑施工企业技术水准的全面提高提供保障。
3.3完善推广机制,加强科研成果应用
建筑施工企业在开展科技创新工作时,最主要的目的就是对该创新成果进行充分运用,让自身的施工需求得到满足的同时,保证自身的竞争力得到加强,以此来充分发挥科技成果的价值。具体从以下方面切入:第一,凭借对信息化手段的运用,来对企业知识文库进行科学打造,让研究成果能够得到分类整理和及时更新,这样可以形成一个全新的平台,在该平台之上,可以对科技成果展开交流以及咨询等。第二,对科技成果进行及时总结和整理,并对该成果展开合理化地筛选,选定有利于提高质量水平且操作性较高的成果来进行全面推广应用,从而保证相关科研成果可以运用于实践。第三,构建全新完善的科技推广机制,此时应该进信息化技术引入其中,并将示范工程当做载体,确保科技成果的应用得到可视化的呈现。第四,妥善完成科技成果的事后评价工作。当完成所有科研活动,并且成果得到一段时间的应用之后,还需要持续科技成果的应用情况,并综合性评估相关的经济效益,为后续工作的落实提供参考依据。
3.4重视人才培养,构建专业化人才队伍
首先,建筑施工企业根据自身特性,来构建相应的用人机制,充分整合人才引进与攻关课堂研究,保证人才具备较高的素养和专业技能,以此来转变企业人才引进和留住难的局面,为企业科技创新提供人才支撑。其次,构建完善的人才培训机制,对基础知识和业务能力进行全面加强,并提供相关实践机会,保证理论知识和实践经验都得到有效积累。甚至可以运用轮岗互换的方式,确保人才的综合性能力显著加强,有利于企业打造专业化的人才队伍。最后,创建研发奖励制度,利用奖励的方式来调动相关人员的创新研发热情,进而为企业科技创新建设发展打下良好的基础。
结语:综上所述,由于市场环境发生巨大变化,压缩原有的市场空间,同时资源环境承载力也达到瓶颈期,原有施工生产方式无法得到持续应用,使得科技创新的重要性得到充分凸显。建筑施工企业应该培养专业化人才,为自身科技创新建筑提供人才支撑。同时对科研成果进行大力推广和运用,确保施工需求与时代发展要求相吻合,促使建筑施工企业健康发展。
参考文献
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