发挥基层文化馆作用 助推群众文化新发展

发挥基层文化馆作用 助推群众文化新发展

陆秀明

广西南宁市马山县文化馆 530609

摘要：随着我国经济的快速发展，人们的生活水平的提高，精神需求也日益多样，开展各种文化活动是满足人们精神文化需求的重要途径。基层群众文化馆是基层群众文化交流和创造的重要场所，是居民展示和分享其才艺与创造力的平台，承担着开展群众文化活动的职责。明确基层文化馆在群众活动中的作用价值，积极研讨群众文化活动的开展策略，对于提升基层群众文化活动质量有重要意义。

关键词：文化馆作用;群众文化;发展

引言

群众文化活动是以人民群众为核心开展的一系列文化娱乐活动，最显著的特征就是群众性、自娱性、传承性以及倾向性。各地文化馆要努力满足社会民众的文化需求，确保各项文化活动的内容与形式符合当地民众的根本需求，进而有效提升他们的综合素养。文化馆作为一种公益性社会机构，在群众文化活动中扮演着极为重要的角色，需要充分发挥自身作用，积极为民众创建良好的群众文化活动环境，尽量满足他们的精神文化需求。

一、基层文化馆开展群众文化活动的价值

一（一）1促进社会主义精神文明建设

群众文化活动是广大人民群众为满足自身精神文化需求，根据自己的兴趣自发组织的，具有明显地域性和民族特色的一种综合性活动。群众文化建设是社会主义文化建设取得成功的重要条件，有助于提高全民文化程度和综合素养。深入贯彻落实了习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神，提高了文化民生工程实效，满足了广大农村群众的文化需求。文化馆通过组织编排新节目和创造新形式，打通公共文化服务的“最后一公里”。

一（二）满足群众的个性化需求

基层文化馆能够满足群众的个性化需求，为群众提供多样化服务，让群众文化活动更加多元化。基层文化馆的从业人员都具有良好的职业素养，能够根据群众的不同文化需求，不断提高群众文化服务水平，以公共文化推广为抓手，在农村、社区等多场景开展文化活动，并引导非遗传承人、艺术家以及民众积极参与。这拓宽了群众文化活动的受众面，也满足了群众的个性化需求。

二、基层文化馆开展群众文化工作的现状

二（一）专业人才相对匮乏

随着社会的进步，群众的精神文化需求逐渐向高层次、多样化的方向发展，这对文化馆的工作开展提出了更高的要求。但实际上，由于诸多地区文化馆建设长期得不到重视，文化馆的经营规模受到限制，基层文化馆大多存在专业人才匮乏等问题。文化馆的公益属性使得其活动开展和经营发展主要依靠政府财政拨款，这也是造成资金拮据和专业人才匮乏的重要原因。再加上文化馆现有工作人员理念落后，思想跟不上民众需求，最终导致群众文化活动开展情况不乐观。

二（二）单一的活动组织模式

基层文化馆在组织群众文化活动的整个过程中，活动组织方式单一化的问题较为明显。基层文化馆与政府部门、新闻机构之间的合作较少，大多时候仅依靠文化单位开展群众文化活动，效果不佳。群众文化活动的贯彻落实需要广大人民群众的积极参与，这也是每一位馆员应尽的责任和义务。为了吸引群众的关注和参与，文化馆应采用各种方式开展多样化的群众文化活动。

三、基层文化馆开展群众文化工作的策略

三（一）以文化馆为中心，创建完善的文化服务体系

随着经济的迅猛发展，我国不断采取相应措施加强公共文化建设与发展。在这一背景下，各地都在积极推进文化建设，各类公共文化设施也不断完善。此外，随着信息化科技的不断发展进步，文化信息实现互通共享，覆盖范围进一步扩大，群众文化的发展变得更加高效。基于此，文化馆应充分发挥自身优势，利用扶持政策、先进科技等有利条件，积极创建完善的文化服务体系，大力宣传推广本地区文化特色，吸引更多群众参与其中。文化服务体系的构建可以从以下两方面着手。一方面，推动群众文化活动井然有序地开展。文化馆应充分发挥自身职能，开展具有当地文化特色的群众文化活动，或是以节假日等时间节点为契机，组织开展相应的文娱活动，推动群众文化朝着更加多元化的方向发展，让广大群众更加认可和支持群众文化建设。可采用与群众实际生活相贴合的文化活动内容和形式，将群众的生活感受和思想内涵充分地展现出来，使群众文化活动的开展深入人心，并在潜移默化中使人们的文化、审美等素养得到有效的提升，从而营造一个良好的文化环境。另一方面，拓宽群众文化的发展渠道。在借助文化馆自身的优势以及在相关政策的扶持下，大力开展民间技艺培训、美术辅导等类型丰富的活动，在这一过程中进一步加强群众文化宣传，让群众切实感受到群众文化的魅力和内涵。

三（二）组建优秀的文化人才队伍

为了不断提升文化馆的服务水平，为社会民众提供高质量的文化服务，文化馆必须组建一支高水平、高素质的文化人才队伍，以更好地发挥自身的职能。各地区文化馆要结合自身规模与当地民众需求，适当加大人才队伍的建设力度，创新完善人才培养体系，进而打造出优秀的文化人才队伍。首先，文化馆需要明确文化人才的考核机制，对外公开招聘符合岗位要求的优秀人才。在日常管理中，文化馆可以采取一系列激励措施，促使工作人员主动学习相关知识，提升自身的业务能力与职业素养。其次，文化馆要定期组织全体工作人员参与专业的培训活动，及时革新工作理念，熟练掌握各种先进的工作方法，进而带领民众有序开展多样化的群众文化活动。比如，文化馆可以邀请各个领域的专家学者到文化馆开展讲座，向文化馆工作人员分享最新的工作理念与经验，不断提升文化馆工作人员的专业能力，推动群众文化活动辅导工作顺利开展。最后，文化馆要以组建优秀的人才团队为核心，将建设群众文化活动服务团队作为重要工作，持续为当地群众文化活动的开展提供支持。文化馆在加强群众文化活动服务团队建设的过程中，要积极从民间吸纳优秀的文艺骨干人才，对他们进行培训，以达到促进我国精神文明建设的目的。

结束语

综上，要想推动群众文化活动顺利开展，基层文化馆应从注重了解群众的文化需求，创新群众文化活动的内容和形式，加强人才队伍建设等方面入手，制定相关策略。

参考文献

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