全面从严治党新形势下创新国企“大监督”格局实践研究

全面从严治党新形势下创新国企“大监督”格局实践研究

杨星

身份证号码420822198709016154

摘要：本文旨在探讨在全面从严治党新形势下，创新国企“大监督”格局对国企监督体制改革的重要性。通过对国企监督体制的现状分析和问题探讨，提出了建立更加科学、高效的监督体系的建议。同时强调政府、企业和社会应加强合作，共同推动国企监督体制改革的深入实施，为国家经济社会发展提供保障。

关键词：全面从严治党；国企监督体制改革；科学监督体系；经济社会发展

在全面从严治党新形势下，国企监督体制改革显得尤为迫切。构建一个科学、高效的监督体系，不仅是推动国企健康发展的需要，更是保障国家经济社会发展的重要举措。在这一背景下，创新国企“大监督”格局成为关键。政府、企业和社会各方应加强合作，共同推动国企监督体制改革的深入实施，为国家经济社会发展注入新动能。

1.全面从严治党理论与国企监督体制的内在关联

全面从严治党理论与国企监督体制之间存在着密切的内在关联。全面从严治党是党的一项基本方略，旨在加强党的领导、提高党的执政水平和执政能力，使党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。国企监督体制作为确保党的领导地位、强化党的纪律建设的一个重要环节，对于全面从严治党具有重要意义。

国企监督体制改革要求加强对国企党组织建设、党风廉政建设和反腐败工作的监督和管理，确保党的全面从严治党要求在国企领域得以贯彻落实。只有国企监督体制运行良好，才能有效防范和打击腐败现象，保障国企经济活动的公平、透明和有序，提高国企治理水平和效率，增强国企的竞争力和可持续发展能力。

2.“大监督”概念的提出及其理论意义

“大监督”概念的提出源自中国共产党对党风廉政建设和反腐败工作的重视，旨在加强党内监督，推动全面从严治党。该概念强调要对一切违法违纪行为实行严格监督，不管权力大小、地位高低，实现全方位、全过程、全覆盖的监督，力求形成对党员干部的高压震慑，促使他们自觉遵守党纪国法，做到心有所畏、行有所止。

“大监督”的提出具有重要的理论意义。首先，强调了监督的全面性和深度性，使监督不再局限于形式上的程序，而是真正做到全方位、全过程的监督。其次，强调了对所有党员干部一视同仁，不分高低贵贱，实现监督的公平公正。再次，“大监督”强调了对权力的监督，使权力不被滥用，保障党和国家的长治久安。最后，“大监督”理念的提出，有助于推动全面从严治党向纵深发展，增强党的执政能力和执政水平，促进党风廉政建设和反腐败工作取得更为明显的成效。

3.国企“大监督”的内涵和实施路径探讨

国企“大监督”是指加强对国有企业的监督，提高国企经营效率和透明度，防止腐败行为，确保国有资产安全和增值。其内涵包括以下几个方面：

内部监督机制：建立健全国企内部监督机制，包括董事会监督、监事会监督、职工监事会监督等，确保公司决策的公正性和透明度。

外部监督机制：加强政府监管和市场监督，规范国企行为，防止滥用权力和腐败现象。

社会监督：加强对国企的社会监督，倡导公众参与国企治理，提高企业透明度和公信力。

实施国企“大监督”的路径主要包括以下几个方面：

完善制度建设：建立健全国企内部监督机制，明确权责分工，规范决策程序，加强对领导干部和员工的监督和考核。

提高信息公开透明度：加强国企信息公开机制，实行信息公开制度，让社会公众了解国企经营状况，监督国企行为。

强化监督力量：加强监督部门和机构的建设，提高监督力量的专业性和效率，建立横向和纵向的监督网络。

加强法治建设：依法治企，加强对国企的法律监管，严惩违法违规行为，建立法治化的监督机制。

总的来说，实施国企“大监督”需要建立健全的监督体系，加强监督力量，提高国企透明度和公信力，确保国有资产的安全和增值，促进国企持续健康发展。

4.国企治理结构优化与“大监督”机制融合

国企治理结构优化与“大监督”机制的融合是为了提高国企治理效率和透明度，加强对国企的监督和管理，确保国有资产的安全和增值。以下是一些融合的具体措施：

强化内部监督机制：优化国企治理结构，设立独立的监督机构和委员会，加强董事会、监事会和职工监事会的监督职能，确保国企决策的公正性和合法性。

加强外部监督机制：与政府监管部门和市场监督机构合作，制定国企监督合作框架，建立信息共享机制，实现监督资源的互补和共享。

推动社会监督：倡导公众参与国企治理，设立独立的监督机构或委员会，建立公开透明的监督平台，提高社会对国企的监督力度。

加强法律监管：建立健全的法律监管机制，严格执行法律法规，对违法违规行为进行严厉打击，保障国企合法权益和社会责任。

通过以上措施，国企治理结构优化与“大监督”机制可以相互促进、相互强化，形成一个全方位、多层次的监督体系，提升国企治理水平和整体竞争力。

5.大数据、人工智能等新技术在国企监督中的应用探索

大数据、人工智能等新技术在国企监督中的应用可以帮助提升监督效率和减少监督成本，实现科技与监督的有机结合。以下是一些新技术在国企监督中的应用探索：

数据挖掘和分析：利用大数据技术对国企的财务数据、经营数据和业务数据进行挖掘和分析，发现潜在的风险和问题，提供数据支持和决策参考。

智能监控系统：借助人工智能技术建立智能监控系统，实现对国企运营状态的实时监测和预警，及时发现异常情况并采取措施。

区块链技术：通过区块链技术建立国企数据的可信、不可篡改的记录和追溯系统，提高信息透明度和数据安全性，加强国企的信用管理和风险控制。

虚拟现实技术：应用虚拟现实技术建立模拟环境，对国企管理决策进行模拟演练和评估，提高管理者的决策水平和应对能力。

通过以上新技术的应用探索，可以实现对国企监督的精准化、智能化和科技化，提高监督效果和管理水平，推动国企治理的现代化和规范化发展。

6.未来国企“大监督”模式的发展趋势：

随着科技的不断进步和应用，未来国企监督将呈现出更加智能化、数据化和全面化的趋势。预计未来国企“大监督”模式将包括以下几个方面的发展：

数据驱动的监督：大数据和人工智能技术将在国企监督中发挥越来越重要的作用，通过数据分析和挖掘，实现对国企运营状况的全面监控和实时预警。

网络化监督平台：建立国企监督信息共享平台，实现监督信息的实时互通和共享，提高监督效率和准确性。

多元化监督主体：鼓励社会各界参与国企监督，建立多元化的监督主体体系，增强监督的公正性和透明度。

创新监督手段：引入新技术和手段，如区块链、物联网等，创新监督机制，提高监督的针对性和有效性。

结论：在全面从严治党新形势下，创新国企“大监督”格局是当前国企监督体制改革的迫切需要。通过深入理论研究和实践探索，我们可以发现国企“大监督”不仅是内部治理的重要手段，也是推动企业健康发展的关键因素。在未来，国企监督机制应该不断完善，结合现代技术手段，建立更加科学、高效的监督体系，确保国企运行规范，有效防范和纠正违法行为，推动国企健康发展。同时，政府、企业和社会应该加强合作与沟通，共同推动国企监督体制改革的深入实施，为我国经济社会发展提供有力保障。

参考文献：

[1]马立文.全面从严治党新形势下创新国企党建工作模式的路径探索[J].办公室业务,2023,(21):21-23.

[2]于欣.新形势下全面从严治党的背景、内涵、创新、举措探析[J].重庆理工大学学报(社会科学),2018,32(03):136-143.