长江经济带人力资本与经济增长的影响关系

长江经济带人力资本与

经济增长的影响关系

卜歆睿 兰州交通大学

摘要：本文利用2008-2019年我国长江经济带的面板数据，构建了线性面板数据模型，实证分析人力资本投资对经济增长的影响效应。研究发现：长江经济带区域人力资本投资对经济增长具有显著的促进作用，提出要加大对人力资本的投资力度，加强对提升人力资本的政策支持力度，强化人力资本的经济增长效应。

关键词：长江经济带人力资本经济增长

一、引言

（一）研究背景与意义

党在十九大的报告中提出了一个“将实体经济、人力资源、现代金融、科技创新结合在一起协同发展的产业体系”的全新概念。在这个全新概念中，最核心的组成部分是实体经济，其他三者是实体经济的最主要的内在驱动要素，而人力资源又是其他两个主要内在驱动要素的基础，基于此，在某种程度上，要想着力加快实体经济的建设，就必须提高我国的人力资源水平。而长江经济带所占面积超过全国面积的五分之一，人口占比超过全国四成，上中下游共11个省份和直辖市，横跨我国东部和中西部三大地理板块，国内生产总值超过全国40%，重视长江经济带的建设发展是党中央一直以来的重要决议之一，由此发展建设长江经济带已上升至国家层面战略地位，其作为整个国家发展经济的重心，人力资本提升将带动长江经济带发展故而能更好带动支撑全国经济发展。故长江经济带区域人力资本和地区经济增长能否协调，长江经济带的人力资本是否会促进该地区的经济增长，非常值得深入探讨。

（二）人力资本概念

目前，学界广泛使用的人力资本概念是贝克尔和舒尔茨提出的。其中，舒尔茨提出人力资本是通过投资使人掌握的知识和技能等，认为形成人力资本的重要途径是教育、培训和医疗保健等。贝克尔对舒尔茨的人力资本理论进行补充，认为人力资本还包含时间、健康和寿命，同时将教育、在职训练、卫生保健、劳动力迁徙等实际活动扩展到人力资本内涵中。

本文参考当前已有的文献，将各城市中每万人普通本专科及以上人口数的对数值衡量该地区人力资本。

二、长江经济带人力资本与经济增长现状

（一）长江经济带概况

长江经济带主要覆盖全国11个省市，主要包括上海、江苏、浙江、安徽、江西、湖北、湖南、重庆、四川、云南、贵州，在地理位置上横跨我国东中西三大地域，东起上海，西至云南，所包括的面积约占到全国的21.4%，其自身具有良好的区位优势。同时可根据流域的不同，将其划分为长江上游、中游、下游三大流域。近几年，长江经济带发展越来越受到国家的重视，自2016年起，国家便多次召开推动长江经济带发展座谈会，其战略地位由此可见。

此外，长江经济带人口总数逐年上升，区域人口占全国人口的比例以达到40%以上，从GDP来看，2008-2019年长江经济带GDP占全国GDP的比例每年均超过42%，除去2017年和2018年GDP占比略有降低之外，其余年份一直处于逐年增加的状态，整体处于很高的水平。由此可见，分析研究长江经济带对沿线地区人力资本之间的关系，有利于发挥高铁外部性，提升不同区域之间的人力资本，进而推动东部和中西部地区经济高质量发展具有较高的社会研究价值和重要的现实意义。

（二）人力资本现状

基于长江经济带的重要意义，本节对长江经济带人力资本发展情况进行分析，长江经济带及其长江上游、中游、下游三大流域2008-2019年人力资本发展水平的变化趋势具有以下两个明显特征：

第一，从数值上看，2008-2019年长江经济带及长江经济带上游、中游、下游地区人力资本水平总体呈现上升趋势，其中长江经济带及中游、下游区域人力资本水平上升趋势较为平缓，上游地区人力资本水平变化幅度较大，增速较为明显，但2014-2015年期间人力资本提升速度减缓，此后速度提升。

第二，从位置上看，长江经济带及中游区域数值上差距不大，下游地区人力资本水平最高，而上游地区人力资本水平最低，这可能是因为长江经济带下游城市群具有优良的经济基础以及完善的交通基础设施，人才、资本等方面的自然禀赋更是为下游地区人力资本水平的提升提供了优质土壤，而上游地区和中游地区还要大力发展经济及完善相关基础设施，促进要素之间相互流动从而推动人力资本水平提升。

三、人力资本与经济增长回归分析

（一）模型设立与数据说明

本文研究对象为长江经济带区域2018年至2019年期间人力资本与经济增长的关系，故构建面板数据模型

其中，为常数项，为人力资本，为人均生产总值表示经济增长，为控制变量，表示误差项；下标i表示长江经济带中的第i个地区，下标t表示第t年。

本研究利用2008-2019年长江经济带11个省市共108个城市的面板数据，被解释变量为经济增长，采用人均GDP衡量经济增长水平；核心解释变量为人力资本投资，采取各城市中每万人普通本专科及以上人口数的对数值进行衡量。控制变量包括产业结构、政府干预、金融发展，其中产业结构本文参考汪伟（2015）的研究以产业结构综合指数衡量产业结构,产业结构综合指数等于一产比重+2×二产比重+3×三产比重；政府干预采用各城市财政支出占城市生产总值的比重衡量；金融发展本文采用各城市年末金融机构各项贷款余额占城市生产总值的比重衡量。

（二）回归分析

本文基于长江经济带11个省市的面板数据进行回归分析，回归结果可以看出，长江经济带区域的人力资本对经济增长具有显著的促进作用，在没有加入其他控制变量的情况下，人力资本对经济增长在显著性水平1%的情况下显著为正，并且系数为0.0540，在逐步加入控制变量之后，人力资本对经济增长依然在显著性水平1%的水平下显著为正，并且对经济增长具有促进作用。

四、研究结论

从回归的结果可以看出，长江经济带区域的人力资本水平对区域经济增长有着促进作用，并通过了1%水平的显著性检验，并且在陆续加入控制变量之后，该结果不变，依然人力资本对经济增长具有促进作用，并且都通过了1%水平的显著性检验。

根据以上结论，从促进经济增长的角度提出如下建议：

（一）加大对人力资本的投资力度，强化人力资本的经济增长效应，进一步加大对人力资本的投资水平，重视教育与医疗卫生方面的经费配置比例，保障当地居民基本的教育与医疗权利，充分挖掘人力资本在经济增长过程中的积极作用。

（二）充分拓宽投资渠道，吸纳个人、企业和社会捐款，加大人力资本投入总量是提高人力资本水平的良策，政府应积极主导动员个人、企业、社区等力量投资人力资本提升项目，充分发挥政府主体作用，形成政府主导、多方参与的人力资本投资体系，从而促进当地的经济增长。