简介：摘要众所周知，企业工会作为企业职工合法权益的代表着和维护者，在新时期也应及时掌握“互联网+”的新特点，积极学习和使用“互联网+”的思维和方法，通过职工培训教育，转变工会工作思维方式和工会平台的创新，促进企业员工工作积极性的提高。
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