简介:本文以微信在我国地方政府日常工作中的运用为切入点,探讨了成员个体层面的技术采纳行为对组织结构和过程的影响,分析了社交媒体技术和政府组织之间的相互构建关系。对Z市政府各机关公务员的微信使用数据调查分析显示:存在"机构复制"导向和"工作项目"导向两种微信建群模式。"机构复制"微信群提升了公务员的部门认同,有助于情感资讯分享,并衍生出更复杂多样的非正式群体。"工作项目"微信群提升了跨部门层级的行动协调,降低了工作任务的不确定性,有助于上级对下级的激励和监督,成为权责再分配的有效机制。微信是政府日常高频使用的外源性辅助技术,形成了公务员一定的工作负荷。微信在我国地方政府日常工作中的建群模式及其后果,体现了政府结构的技术刚性和微信技术的结构刚性之间的互构效应。
简介:生命的丰碑深刻的启示本刊评论员最近一段时间,平顶山市人大常委会副主任、姚孟电厂副总工程师许乃同的名字在平顶山被人们广为传诵,他的事迹引起社会各界的强烈反响,《平顶山日报》、《河南工作》、《河南日报》和《中国统一战线》等多家报刊先后以长篇通讯介绍了许乃...