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  • 简介:<正>一、中国劳动的特征(一)基本定位。在现代中国劳动中最重要的是1994年制定并于次年1月1日开始实施的《劳动》(以下提到《劳动》原则上指本法)。并不是说以前中国没有有关劳动关系的法律,该的最大意义在于,它是为适应向社会主义市场经济转型过程中的政治、经济的变化而制定的。这部法律可以说基本具备了现代欧美资本主义诸国的劳动(也是日本劳动所继承的)的各项

  • 标签: 劳动法制 劳动关系 劳动者 劳动合同 工会法 外资企业
  • 简介:1993年10月1日,《国家公务员暂行条例》开始施行,中国建立了现代公务员制度。2018年末,《中华人民共和国公务员》修订案颁布。从《国家公务员暂行条例》到《中华人民共和国公务员》,再到2018年新修订的《公务员》,在推进国家治理体系和治理能力现代化及全面推进深化改革过程中,中国公务员管理法律体系日渐完善,形成了具有鲜明中国特色的现代公务员制度。公务员制度的中国特色集中体现在《公务员》中,主要表现为《公务员》作为中国公务员管理、干部管理的“母法”和总章程,坚持党管干部原则;通过《公务员》较为全面融合我国现代公务员制与党的干部制度;通过《公务员》明确保障公务员合法权利。

  • 标签: 改革开放 现代公务员制度 公务员法 中国特色
  • 简介:前不久,市商业人力资源考察团赴加、美有关城市进行了考察访问。这次考察的主要任务是了解美、加劳动力市场运行情况和发达国家帮助失业(转岗)人员培训再就业的做法。美国、加拿大在劳动就业、职业培训等方面的主要特点是:

  • 标签: 美国 加拿大 劳动力市场 人力资源管理 再就业工程 职业培训
  • 简介:摘要 :劳动关系认定的法律问题是一直来我国劳动学界、立法部门乃至实务部门反复讨论的一个问题,也是劳动律适用与劳动司法的一个带有基础性和全局性的问题。在现有劳动律制度仍然没有对劳动关系予以明确界定、理论界与实务部门持有不同看法的背景下,劳动立法遭遇选择性施行成为一个普遍性问题。究竟如何界定劳动关系,已成为我国劳动立法改革发展面临的一项紧迫任务。

  • 标签: 劳动关系 雇佣关系 用工制度
  • 简介:劳动保障监察工作的成效直接决定工伤预防成效。但从实际来看,我国劳动保障监察机构的工作仍不够完善,其中存在许多问题。因而,若要充分发挥发挥出劳动保障监察机构的工伤预防功能就应从工伤实际入手,结合劳动保障监察工作实际,深入分析影响工伤预防成效的原因,并采取针对性的措施,解决这些问题。

  • 标签: 劳动保障 监察机构 工伤 预防功能
  • 简介:在有些情况下,如果环境资产所提供服务本身的价值,能够通过市场价格来直接衡量,就可以使用直接市场评价来评价其价值。但在很多情况下,环境资产所提供服务的价值无法直接通过市场价格来直接衡量,例如清新的空气,美妙的自然环境等,这时就需要找到某种有市场价格的替代物,间接衡量这些没有交易市场和市场价格的环境资产所提供服务的价值。

  • 标签: 价值法 量化分析 环境影响 直接市场评价法 市场价格 货币
  • 简介:<正>我想谈谈中国的改革与发展问题,及由此伴生的中国的稳定问题。中国的经济发展速度如果太快,而没有基础建设的支撑,则会出现失控。失控便会带来不稳定。有一种说法:如果要保持东亚地区的合作与发展,中国就必须保持稳定。这是周边国家十分重视的问题(不仅是东南亚国

  • 标签: 中国经济改革 发展问题 周边国家 东亚地区 合作与发展 稳定局面
  • 简介:开展群众性劳动竞赛活动是增强企业活力,提升职工技能及素质的有效途径。近年来,吴江区总工会围绕大局服务经济,发挥自身优势,针对区域内非公经济特别是民营经济众多的特点,创新工作、因势利导,多形式、多渠道、多层次地持续推进劳动竞赛,把职工劳动竞赛切实转化为现实生产力,组织全区职工为吴江经济与社会发展作出积极贡献。

  • 标签: 劳动竞赛活动 现实生产力 职工技能 经济与社会发展 企业活力 服务经济
  • 简介:在全国上下深入学习江泽民总书记“七一”重要讲话的热潮中,本刊记者来到了长期研究《资本论》的专家,上海财经大学经济学院院长程恩富教授的家,就如何科学认识和发展马克思主义的劳动价值论以及其现实意义,对程教授进行了一次颇有收获的专访。

  • 标签: 程恩富 《资本论》 中国 经济学 副会长 劳动价值论
  • 简介:日本对外交的高度重视,以及日本外交对国际的高度重视,大大超过中国,这背后是日本民族强烈的危机感1894年7月27日,中国外交部(总理衙门)紧急召见英国驻华公使欧格讷(NicholasR.O’Coner),

  • 标签: 日本外交 国际法 中国外交部 日本民族 总理衙门 危机感
  • 简介:“人非圣贤,孰能无过”。人们在现实生活和工作中出现错误是不可避免的,作为领导干部,对待下属出现的错误,要及时进行否定,加以纠正。领导干部对下属错误的否定,一定要讲究方法,不仅要让下属知道错了,而且还要让下属从领导的否定中受到启示和鼓励,从而及时纠正错误,积极完成本职工作。

  • 标签: 下属 否定式 现实生活 纠正错误 本职工作 领导
  • 简介:外籍教授的中国梦伯纳德窑费林加是华东理工大学的客座教授,今年67岁,但他和上海的渊源已经有20多年了。在中国科学院院士、华东理工大学教授田禾的邀请下,费林加教授每年都会来华东理工大学给同学们进行指导和开展学术讲座活动。

  • 标签: 中国梦 华东理工大学 中国科学院院士 绿卡 客座教授 大学教授
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