简介：据3月27日报道，驻泰国欧洲专审代表办事处的食品安全顾问碧他立表示，欧盟（Eu）宣传2份新制订的食品出口规则，要求东盟十国增加了解详细内容．特别是有关人类及动物食品中化学残留物标准的问题。

简介：李先生(某建筑公司):我公司在福州大学城承接部分业务,去年第三季度工程已顺利竣工,由于我公司是外来建筑企业,对本地的一些情况还不是十分了解,技术工人还未到位,因此将承接的部份业务委托给当地一些班组去做。在结算工资时,其中有个班组长在领取该班组所有成员工资时,竟然将工人们的钱都塞入自己腰包,一去无踪影。尽管在领取工

简介：建设创新型城市的关键是构建城市创新体系，构建城市创新体系首要是培育自主创新制度体系。

简介：2004年5月5日,在一次北京各高校的学术交流会上,一位青年教授的学术论文引起了笔者的极大兴趣.笔者在会后的第一时间采访了他.交流中,我无意中提及婚姻,不料竟引发了他的万般感慨.在笔者锲而不舍的追问下,他向我坦陈了自己情感世界中最原始最本真的一面.

简介：

简介：制度是人类社会的一种规则,它是调节人与人、人与社会之间关系的人为界定。制度如同生产力一样,要有所发展,与当下的社会相适应,才能有效地调节社会关系。制度作为社会技术的范畴,它们之间是一种交互决定的关系。无论是社会制度的创新,还是社会技术的创新,归根到底都属于社会工程的范畴。社会技术一般并不直接应用于社会生活,而是必须经过一个“工程”化的过程,或者说,正是为了实施某项具体的“社会工程”,人们才去创新社会技术。

简介：《解读现代管理密码》、《考问“闯红灯”文化》等有关责任管理系列访谈在本刊连续发表后，在学界、商界、政界引起极大的关注和良好反响。对此，本刊将就该话题分专题进行系列讨论。本期特邀DQ理论创始人谭焱心博士与著名经济学家、四川大学经济学院副院长、博士生导师、四川省经济学会副会长朱方明博士进行对话。

简介：《解读现代管理密码》、《考问“闯红灯”文化》等有关责任管理系列访谈在本刊连续发表后，在学界、商界，政界引起极大的关注和良好反响。对此，本刊将就该话题分专题进行系列讨论。本期特邀DQ理论创始人谭焱心博士与著名经济学家、四川大学经济学院副院长、博士生导师、四川省经济学会副会长朱方明博士进行对话。现将对话内容刊登如下。

简介：我认识阿地力·朱玛吐尔地还是在他上博士的第一年.那一年我的大学老师正好也在北京攻读博士,国庆大假中我在看望老师时得知他们是同班同学.当时学校还没有为他们三四个穆斯林学生设饭堂,所以他们只有在宿舍里自己做.他们听说我来了,特地盛情邀请我亲自为他们做顿家乡的饭.可我哪里会做饭呀,我只好硬着头皮去了.

简介：

简介：由中国农业大学持续发起，11所农林高校，700多名博士生参与组成的“百名博士老区行”，在教育部“全国校园文化建设优秀成果”评选表彰中，获得了特等奖。

简介：11月12日和14日，由绵阳市工商联主办，四川朗博西部中小企业研究院协办的“绵阳市’21世纪企业家精神与竞争方略专题报告会”和由四川朗博西部中小企业研究院主办的“成都市’21世纪企业家精神与竞争方略专题报告会”先后在绵阳、成都两市成功举办。包括九州、富临、铁骑力士、明珠、全友、倍特等在内两市80余家企业和单位近300人参加了报告会。

简介：

简介：政治法律制度对创新外部环境的营造和激励机制的建立具有重要意义。本文通过对杭州市激励企业自主创新制度的实证研究，分析了杭州市激励企业自主创新制度在实施过程中存在的问题，提出了切实加强激励企业自主创新制度的宣传、不断扩大激励企业自主创新制度的受惠面、及时修正激励企业自主创新的制度设计等应对策略。

简介：创业风急,怎奈孤男寡女惹绯闻今年29岁的陈安生,2003年初获得博士学位时,已成为圈内小有名气的青年学者.

简介：“千里眼，顺风耳”曾是文学作品中对神通广大者本领的描绘。现在，这一梦想正在逐步变为现实。通过视频技术将宝宝在幼儿园里的活动情况进行“现场直播”，在办公室或家里实时分享宝宝成长的快乐。前段时间，安徽电信推出的“宝宝在线”业务受到了许多家长的欢迎。这项业务的设备提供者就是合肥高新区国家大学科技园内小有名气的何佳。

简介：招生质量决定着培养质量，然而，我国现行博士招生选拔方式存在诸多亟待解决的弊端，为了确保招生工作的公平公正，必须积极深化博士招生制度改革。一、现行博士研究生招生制度浅析（一）现行博士生的招考现状概述现行博士的选拔方式主要有普通招考、硕博连读、直接攻博三种。

简介：

简介：从9月7日开始，郑州市对今年通过公开选拔、挂职锻炼和引进的58名具有博士学位的领导干部进行为期一周的集中培训。据报道，2001年以前，郑州市领导干部中仅有3名博士，且部分布在基层企事业单位，在县级领导干部是空白。

简介：21世纪是全球化的世纪。市场一体化、经济一体化浪潮席卷全球．企业家面临日新月异的竞争惑势和环境变化．古典管理理论．现代管理理论指导下的任务管理法、人车管理法、目标管理法已难以应对新生问题．战略决定成败、执行决定成败、细节决定成败的时尚观念让人雾里看花。能够指导企业实战需要的管理模式究竟在哪里？