简介：市场经济时代是个讲究成本核算的时代.成本核算是一种对经营活动的科学计量方法.如果把这种计算方法和思维方式运用于计算人生这本"大账",那么我们就会发现,许多人生中难以阐明的命题,竟是那样清楚了然.那么,人的一生应该计算哪些成本呢?

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简介：本文在界定人力资本投资风险概念和揭示人力资本产权特征的基础上，从产权经济学角度分析了人力资本投资的三种风险：人力资本多元投资主体产权要求与单一载体之间的矛盾风险、人力资本在使用中的风险以及人力资本流动性风险。并从信息经济学视角揭示了信息不完全带来的人力资本投资主体决策失误风险、投资未来收益不确定风险以及信息不对称导致的“逆向选择”和“道德风险”。

简介：一、人格智能的概念人格智能是人类智能群中的一个组成部分，它表现为人际智力和内省智力两种形式。所谓人际智力，是一个人能敏感地觉察和区分他人的情绪、意志及体验的能力。而内省智力指有自我认识的自我感，并能据此做出适当反应的能力，它包括自我意识、对自身情绪状态和个性特点的了解以及自律、自知、自尊的能力。

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简介：重金属废水当中有金属,海拓环境通过提炼把它变成有价值的金属,开展资源再生和循环经济,通过这样的方法把每一个废水处理厂变成一座矿山。污水处理厂能否像连锁酒店一样迅速复制,实现标准化、规模化运营？许海亮的答案是可以。作为海拓环境的创始人,

简介：经过十余年的改革,我国国有企业发生了很大变化。但是总体上看,活力不足、效率和效益低下,仍然成为国有企业发展中的难点。为了从根本上改变这种状况,企业正致力于重塑企业制度的改革,即建立现代企

简介：浙铝人均亏掉近17万9月21日，浙江铝业股份有限公司（下简称“浙铝”）的破产拍卖会，不知何故被安排在兰江大厦内，让众多参与拍卖会的人更多了一层思索，多了一份感慨。在浙江省兰溪市，建造于1989年的18层高的兰江大厦，矗立在兰江之畔，～副凌空欲飞的架势，直至今天它仍然是兰溪市的标志性建筑。兰江大厦也曾经是“浙铝”人的骄傲。一家县市级所属的企业十年前就能投资近亿元建造这等气派的高楼，足见其实力非同一般。遗憾的是不仅仅兰江大厦早在年初就被“浙铝”抵债给兰溪市工商银行，今天，“浙铝”也因破产而被公开拍卖。这是到目前为止，浙江省最大的一家国有企业破产，也是今年全国破产兼并和职工再就业领导小组列人唯—一家

简介：在网上看见有人这样评价北京798艺术区,＂一个充满艺术感觉的地方,在这里,文化和艺术被发酵,被孕育。＂798不仅仅是一个文化园区,更是中国对外展示形象的一个重要的窗口,在798的引领下,国内一大批的艺术园区纷纷成立。上海有＂M50＂＂1933＂,杭州有LOFT49,广州有红专厂……当它再一次以＂N18LOFT小院＂的姿态出现时,我们或许安慰大于惊喜,安慰于不用去怀念又一个消失的老重庆地标,而是微笑着看它,以崭新的面貌续写历史。

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简介：对于企业来说，都愿意招有经验的人才。但是，工作经验毕竟是在工作岗位上培养出来的

简介：本文分析了研究生扩招背景下研一新生学风存在问题的生源地域、社会、高校、个人四方面的因素,提出了加强研一新生学风建设的对策：学校领导高度重视;加强新生始业教育;设立研究生新生德育导师制度;设立新生学业专项奖学金和专职辅导员;开展丰富多彩的学术活动等.

简介：现阶段新生代农民工已成为农民工的主力军。面对婚姻问题,他们的思想观念、婚姻观念与60年代、70年代的人有着诸多的不同之处,他们既受现代思想文化的影响,又受到传统思维的束缚,在婚姻问题上显现出多重问题,要通过多种途径关注和应对新生代农民工的婚姻问题。

简介：特色小镇是在几平方公里土地上集聚特色产业、生产生活生态空间相融合、不同于行政建制镇和产业园区的创新创业平台.近年来,各地区认真贯彻落实党中央国务院决策部署,积极稳妥推进特色小镇和小城镇建设,取得了一些进展,积累了一些经验,涌现出一批产业特色鲜明、要素集聚、宜居宜业、富有活力的特色小镇.

简介：德国绿党是世界上最大和最成功的生态政党,它的生态理论不仅体现在生态环境保护方面,更将生态理念的思想内涵渗入到社会各个领域中,形成新的生态理论得到广泛的传播和发展。

简介：如果你仔細翻閱最近兩年特別是1995年初上海的報章,你會發現有一個新的動詞概念正被新聞傳媒頻繁地使用著——"兼并"!擁有對手而不加害對手,化解對手作爲發展的由頭,上海企業的活力由此而來。其千般風姿,其萬種色彩也由此而演繹而繁衍開來。"大兼并",一道時代奇特的風景線。"王開"出新牌買下九星攝影城再添活力金字招牌金光不减當年這裹,我要表述的,并不是這一句市面上人人皆知的廣告語

简介：作为备受社会关注的一类群体．新生代员工已经逐渐走上工作岗位．成为社会发展的中坚力量。由于社会的进步离不开企业的持续创新．而企业的创新能力来源于员工的创新行为．因此．如何提高新生代员工的创新能力成为企业及学术界不容忽视的问题。虽然因为时代环境的影响，新生代员工具有其自身的独特性．但不可否认的是．文化环境对国人的影响并不会因为时代的变迁而消逝。“中庸”思维作为中华优秀传统文化之一．已经根深蒂固地存在于国人的思维及行为方式中．包括具有独特性的新生代员工。将新生代员工与“中庸”思维结合在一起．讨论其创新价值，将不仅为学术界及企业展开一个新的视角，提供一种新的思考方式．更有利于企业更有效地实行对新生代员工的创新管理．

简介：我国证券市场制度性风险特殊性表现在：政策性风险严重；国有股减持成为引发制度性风险的关键因素之一；我国证券市场的层次缺陷和结构缺陷风险严重；法律不完备、有法不依、执法不严问题严重。其根源在于我国证券市场的逆生成性、责任的多重化、政府的垄断经营和政府在证券市场上的多重角色。

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简介：２016年9月28日，以“共建金融新生态”为主题的2016金融中国峰会在北京举办。本次峰会由中国新闻社《中国新闻周刊》主办，中国金融协会、中国小客信贷联盟和中国计算机用户协会普惠金融分会主持。