简介:
简介:摘要院为了提高化学复合镀层的性能,采用纳米碳化硅颗粒为增强体制备了镍-磷-碳化硅化学复合镀层,研究了温度、pH、搅拌速率对镍-磷-碳化硅镀层沉积速率的影响,确定了最佳施镀工艺温度为84益、pH值为4.6、搅拌速度为200r·min-1。
简介:摘要传统的活性污泥法虽然在除去BOD、COD、SS等方面效果良好,但在除磷、脱氮方面远远不能满足国家排放标准的要求。carrousel2000氧化沟具有优良稳定的处理效果和独特的降解机制。按照DO值不同可将氧化沟分为前置反硝化区、厌氧区、好氧区,利用各区域不同的特性进行脱氮、除磷。
简介:摘要分析了某CASS工艺污水处理厂2008年10月至2009年9月的运行现状,提出了系统脱氮除磷效率难以提高的影响因素有污泥负荷、系统的溶解氧浓度和选择区的水力条件,并提出了改造措施,经过改造,系统的脱氮除磷效率有所加强。
简介:把每一个成功建立在前一个成功之上,东风日产并未因为大势起伏而忽上忽下,而是以自身能力和团队热情,去挑战新的目标
简介:各类指标体系对于北京建设创新型城市的目标体系设计都有各个侧面的借鉴意义,但主要是在三级指标层面。
简介:一家企业意识到单纯依靠制造与订单服务难以为继.就招聘了几个博士、硕士成立了研发、技术部门,耗费了许多资金却没有产生良好效果。于是.他们邀请华为的人员对本公司员工进行培训和辅导,并学习华为、IBM等企业的经验.重新打造IPD流程管理体系.但依然没有获得成功。
简介:摘要建筑工程项目是施工企业的成本中心,同时也是企业利润的主要来源。随着建筑行业的竞争日益激烈,强化工程项目的成本管理已经成为施工企业“截流”的重要途径之一。当前,对施工企业来说,加强建筑工程的成本核算、“减支增效”将成为施工企业今后主要的经营战略。
简介:摘要目前国内城市用地的紧张与人们日益增长的休闲游憩活动的需求,这就对城市的规划者和建设者提出了更高的要求,即如何在高度城市化的今天,既满足城市以人为本的需求,又能实现城市的可持续发展。
简介:企业培训体系是一个大概念,不仅包括培训的内容和形式,也包括培训的组织结构、实施流程等方面,而培训的承载主要是通过培训课程实现,培训形式也需要具体的实施者去体现,以下是对于培训相关理论的基本介绍,结合著名企业实施培训的具体案例才可以更深刻的理解企业的培训体系。
简介:水中的磷浓度是评价水质的重要指标,当磷含量增加时,水体的质量会明显下降。钼酸铵分光光度法是常用的一种方法。文章主要分析了利用钼酸铵分光光度法测定水中总磷质量的方法,并研究了检测过程中的质量控制指标,分析在钼酸铵分光光度法测定水中总磷的注意事项。
简介:摘要信息时代的来临,使企业更注重员工的动手能力,而实践教学是培养学生认识社会,提高应用能力和操作技能的重要教学环节,更是学生走入社会的重要基础。本文首先阐述了电子商务专业的性质,以及电子商务平台的教学模块的实践内容,随后从理论和实践相结合的角度对模块实践教学进行了科学划分,并对电子商务实践教学的改革进行了探讨,对电子商务实践教学的实施有较强的应用和参考价值。
简介:摘要院本文从作业基础预算标准的构成着手,谈论技术标准、管理标准以及岗位标准所包含的内容;在作业基础预算的应用条件的前提下,进行综合分析,就目标确定、预算编制等步骤,对企业作业基础预算体系的构建进行探讨。
简介:党的十六大提出了"整顿和规范市场经济秩序,健全现代市场经济的社会信用体系"的战略任务.征信系统是信用体系建立的基础.我国经过几年的发展,已经初步建立了征信系统,但也存在着比较突出的问题.本文通过对国外成熟的征信模式的借鉴,分析了几种我国现在实行的征信模式的利弊.在此基础上提出了对我国征信模式的一些构想与建议.
洗衣粉告别“有磷时代”
合理利用高镁石灰石煅烧优质熟料
镍-磷-碳化硅镀层制备工艺的研究
carrousel2000氧化沟脱氮除磷工艺技术探讨
浅谈用于广东蔬菜有机磷农药残留检测的几种生物识别酶
某CASS工艺污水处理厂脱氮除磷运行分析
任勇体系力量
创新管理重造体系
目标体系设计原则
建设创新管理体系,而不是引进研发管理体系
建筑企业的财务管理体系与成本管理体系
城市康体游憩体系初探
薪酬体系:国企VS民企
1.培训体系概述
钼酸铵分光光度法测定水中总磷质量控制指标研究
中职实践教学体系建设初探
抓基础 建体系 促管理
作业基础预算体系构建探讨
我国征信体系模式研究
何为企业质量体系认证