简介：新疆人事信息服务中心是自治区人事厅下属事业单位，担负着全疆人事人才信息网络建设及公务员、专业技术人员、企业经营者数据库建设，计算机应用培训以及面向社会开展人事人才信息服务等工作任务。承建的“新疆人事人才信息”网开通一年来，已有十多万人次上网查询人事政策、人事考试成绩、各项人事业务的办事制度、程序和办理结果，先后有近800多个单位和近1万人在网上招聘、求职。目前，“新疆人事人才

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简介：修改后的《刑法》第二百零一条第一款规定：纳税人采取伪造、变造、隐匿、擅自销毁账簿、记账凭证、在账簿上多列支出或不列、少列收入，经税务机关通知申报而拒不申报或者进行虚假的纳税申报的手段，不缴或少缴应纳税款，偷税数额占应纳税额的百分之十以上不满百分之三十并且偷税数额在一万元以上不满十万的，或者因偷税被税务机关给予二次行政处罚又偷税的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处偷税额一倍以上五倍以下罚金；偷税数额占应纳税额的百分之三十以上并且偷税数额在十万元以上的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处偷税数额一倍以上五倍以下罚金。笔者认为，本条款关于偷税罪的定义对于本罪行为在外延界定上存在缺陷，造成司法实践操作上

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简介：7月24日,长江螺山水位达32.92米,超警戒水位1.42米.洪湖园陵水厂告急.这座洪湖第一大自来水厂担负着城区10万居民的供水任务,一旦被洪水淹没,后果不堪设想.

简介：随着经济的发展,经济环境、经济条件发生了很大的变化.而现行财务报告在财务报告假设、财务报告目标、财务报告内容等诸多方面存在缺陷,应有针对性地进行改进,同时应注意处理好相关关系.

简介：政府采购监督的内容已不再局限于对具体采购事项的监督，而是体现在对每一层面、每一阶段、每一环节的监督上。

简介：<正>几年前,安徽省庐江县安德利贸易中心还是个名不见经传的小型商业企业,如今,这个企业已远近闻名,还先后荣获“省文明单位”、“购物放心店”、“重合同守信用单位”、“青年文明号”、“巢湖市商贸十佳企业”等称号,并进入省大中型骨干零售企业二十强之列(唯一一家县级零售企业)。问及“安德利”“得利”的秘诀时,该公司老总陈学高指着半年前荣获的“全国诚信单位”的金色牌匾,给出了八个字答案:“诚信多助,失信寡助”。“诚信经营是对客户负责,诚信纳税是对国家负责,两者一个都不能少,而后者更能体现企业的信誉和生命力”。他接着给笔者讲述了关于“诚信纳税”的两件事。一件事是在去年6月份的征期内,该公司为了缴税向职工筹资之事。谈及此事,陈总显得有些激动。他说他真的非常

简介：这里的｛窗口｝多温馨“同志，您好！”“刘税官，您辛苦了！”这是来自葫芦岛税企之间征纳双方的真诚对话。一走进葫芦岛市国税局办税大厅，顿觉一股清新之风扑面而来。整齐且司职明确的办税窗口里紧张有序的工作场面，首先映入你的眼帘，对面是一排供纳税人小憩的长沙发...

简介：薄利未必能多销□东方雨近年来，由于“买方市场”的出现，大多数产品销售不畅，全国各类产品库存值近１万亿元，于是，许多厂家拿来“薄利多销”的秘笈，纷纷使用降价手段，企求达到启动市场的目的，这股席卷神州的“降价热”的特点主要有三：一是范围越来越广。从产品上...

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简介：财务报告是反映企业经营状况的重要资料,是使用者作出判断和决策的重要依据.本文分析了财务报告在体系建设及目前实际操作中体现出的不足、导致局限性的原因以及可能产生的不良影响,针对性地提出了改进的措施,希望达到促进企业提高财务信息时效性、重要性、相关性和可靠性的效果,以适应新时代对企业提供财务信息的需要.

简介：随着《招标投标法》、《政府采购法》的实施,招标代理机构如雨后春笋般破土而出、迅猛发展的同时,凸现出来的问题不能不引起思考。本文试图对目前招标代理机构存在的问题予以分析,并提出对策建议。

简介：对干部的考核，重在实绩。但什么是实绩?怎样衡量一个干部的政绩大小?我们经常使用的考核指标有：GDP增长、财政收入、固定资产投资、招商引资、农民人均纯收入、产业结构调整、社会消费品零售总额等，但现实的经验却尴尬地表明，这些指标还存在着一定的缺陷，并不完全能科学、客观的反映一个官员的政绩。

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简介：资本经营，是把公司所所有的各种资本，包括固定资本和流动资本、自有资本和借入资本、有形资本和无形资本变为可以经营的价值资本，通过各种优化配置途径进行有效运营，以大限度的资本增值。我国在以往计划经济的运营中，投资项目小型化、分散化、低水平重复建设和低效率运转成了经济生活中长期解决不了的顽症。进入市场经济后，为解决上述问题，以重组为主要内容的对国有的资本运营尤为重要和必要。

简介：投标文件(本文简称投标书)是评标的主要依据，是事关投标者能否中标的关键要件。综合一些投标者在制作投标书方面的失败教训，投标者在制作投标书的过程中，必须对以下四个方面引起足够重视。

简介：企业改制要注意政策调整秦开运一、围绕理顺产权调整政策资产评估、产权界定是企业改制的基础性工作和前提条件。产权界定中的争端在法律法规没有明文规定或法规滞后于实际的情况下，就只能用政策予以调整，形成权威性结论。例如，要使国有产权能够在形态转化中流动，推动...