简介：

简介：一、一级企业（一）资质标准1、注册资金2000万元以上。2、8年以上的经营经历，获得二级企业资质3年以上。独立的专门从事园林、绿化或花木的法人企业。

简介：广州市建委、深圳市规划局，各地级以上市建设局、公安消防局，有关勘察设计单位：根据建设部《建设工程勘察设计企业资质管理规定》（建设部第93号令），公安部、建设部《关于印发〈消防设施专项工程设计证书管理规定〉和〈消防设施专项工程设计资格分级标准〉的通知》（公通[1997]60号），公安部消防局、建设部勘察设计司《关于贯彻公安部、建设部公通[1997]60号文件的通知》（公消[1998]097号），

简介：摘要：随着社会经济不断发展和科技的快速进步，公路工程建设的规模和质量要求不断升级。在公路工程建设监督和管理当中，档案管理扮演着非常重要的角色。本文在全面了解档案管理概述的基础上，阐述了档案管理的作用、意义，并对档案管理在公路工程资质评审中的应用要点进行了分析与探究。

简介：由农民工或建筑个体联合组成的外包队挂靠建筑企业参与施工，作为市场经济的特殊现象，在我国建筑市场已经有了20多年的历史。我国三分之二的农民工就是通过建筑市场转移消化的，作为支柱产业的建筑业已经成为吸纳农村剩余劳动力，缓解社会就业压力的重要平台。然而，因为现行的政策法规不完善，制度设计有缺陷，培育分包步伐滞后，理解法规有偏差，执行政策常走样，使当前建筑业挂靠施工企业的资质管理出现一些不和谐的音符。

简介：摘要：随着国家经济的不断发展，建筑工程行业的规模和数量急剧增长。建筑工程企业资质等级的提升和资质范围的扩大，对企业经营业务范围的扩展、人力资源管理水平的提升、核心竞争能力的强化等，都有着积极的影响。结合笔者所分管的上海市H工程监理有限公司（以下简称H监理公司或公司）的实际情况，综合分析该企业积极探索、制定、实施与其发展规划相匹配的资质提升战略，从而实现创造利润和可持续发展，并逐步在建筑工程领域占有一席之地的系列做法。

简介：为贯彻实施《关于印发〈建筑智能化工程设计与施工资质标准〉等四个设计与施工资质标准的通知》（建市[2006]40号），制定本实施办法。一、资质申请和审批的原则1、凡在中华人民共和国境内从事建设工程的设计、施工活动，依法取得工商行政管理部门颁发的《企业法人营业执照》的企业，均可申请建筑智能化、消防设施、建筑装饰装修、建筑幕墙工程的设计与施工资质（以下简称设计施工一体化资质）。

简介：近日，省建设厅发出《关于东莞市“5·27”拆除工程坍塌和广州市“5·30”人工挖孔桩气体中毒重大安全事故的通报》(粤建管函[2004]251号)。通报指出，我省上月发生两起重大安全施工事故，5月27日至30日短短四天时间，东莞、广州两市各发生一起三级重大安全事故：东莞市中堂镇在拆除工程中发生坍塌事故，5死

简介：

简介：从2017年1月1日起，许昌市启用建筑业企业资质评审专家库，从专家库随机抽选专家对建筑业企业资质进行评审。日前，市住建局出台《许昌市建筑业企业资质评审专家管理办法》，严格建筑业企业资质评审程序。

简介：本刊讯从广州市建委获悉，广州市建委近日发出《关于对伪造项目经理资质证书的有关企业和个人处理情况的通报》（穗建筑[2006]523号），要求各施工、监理企业切实吸取教训，引以为戒，诚信经营，遵规守纪，自觉维护广州市建筑市场的良好秩序。

简介：第一条为规范建设部园林绿化企业资质审报和审批工作程序，依据《中华人民共和国行政许可法》、《城市绿化条例》、《建设部机关实施行政许可工作规程》、《关于建设部机关直接实施的行政许可事项有关规定和内容的公告》等法律、法规规定，制定本规程。

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简介：为进一步做好外国企业在中国境内设立外商投资建筑业企业的资质管理工作，现将有关问题通知如下：

简介：建设部近日发出通知（建市函[2006]1号），决定进一步完善建筑施工企业一级项目经理数据库，规范一级项目经理资质证书管理。

简介：建设部近日发文（建办市[2006]69号）通报了2006年1至6月份受理审查的建设工程企业资质情况。据悉，2006年1至6月份，建设部受理审查各类升级、增项、改制等建设工程企业共2383家，其中，工程勘察设计企业1058家，通过717家，通过率67.77％；建筑业企业862家，通过674家，通过率78.19％；监理企业102家，通过80家，通过率78．43％；招标代理机构361家，通过185家，通过率51．25％（附表一）。受理审查企业资质证书变更等611件，其中，工程勘察设计139件、施工368件、

简介：为加强对房地产开发企业的资质管理，最近，广东省建设厅发出《关于换发房地产开发企业资质证书的通知》（粤建房函[2006]341号），决定在年底前对由省建设厅审批发证的房地产开发企业开展资质证书换发工作。

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简介：摘要: 随着煤炭行业事故的频繁发生，洗煤厂的安全管理变得至关重要。本文强调了在提高洗煤效率的同时，企业必须注重安全文化的建设和员工安全教育的实施。通过建立安全教育考核机制、完善安全文化体系以及利用信息化管理平台，可以有效提升员工的安全意识和应急处理能力。此外，企业还需结合思想教育与物质利益，尊重生产和心理发展规律，以强化员工的安全法制意识和安全生产责任感。通过这些措施，企业可减少安全事故，保障健康发展，并提升竞争力，有助于行业的长远稳定发展。

简介：摘 要：随着时代发展，现代化城市建设进程加快，地铁成为当前城市居民出行的主要方式之一，越来越多城市开始建设和扩建地铁交通系统，因此每年都会有大批新进地铁员工。为了提高地铁运营的效率和服务质量，地铁部门要重视地铁新进员工的培训工作，构建完善的培训体系，提高员工的工作能力。基于此，本文将针对地铁新进员工培训体系的构建进行深入研究，以供相关单位参考。