简介：摘要：工会在企业发展的过程中占有十分重要的地位，能够为企业的发展提供重要的保障，提升生产活动的安全性，是促进企业持续发展的关键部门。工会组织代表着职工的利益，可以反映职工的基本诉求，成为联系职工以及企业的重要纽带，是企业落实以人为本思想的重要组织。工会组织需要针对职工实施思想政治教育，但是在以往的思想政治教育过程中出现了较多的问题，影响了思政教育效果，需要重视针对思政教育模式进行改进。企业应当确定工会组织的地位，对思政教育内容进行创新，拓展思政教育手段和方式，调整工会组织思政工作队伍结构，为企业工会思想政治工作的开展提供重要基础保障。

简介：摘要:近些年来，由于生活压力及观念改变带来的生育率低和优质生活水平使得人均寿命普遍延长，人口老龄化问题愈发凸显。随着老龄化问题一起来临的，是诸多需要被解决的社会问题，诸如企业机构的法定退休年龄、国家养老服务行业的发展、老年人思想观念等等。同时，人口老龄化对于国家劳动力也带来了很大的冲击，青壮年在总人口中比重的减少使得社会劳动力不足，不利于国家发展。

简介：摘要：思想政治工作的实效性，是指在特定的环境条件下，对教育目标的整体实现程度。亦即在人、财、物及时间投入一定的情况下，取得最大的效益。它关系到“怎样培养人”“为谁培养人”“培养什么样的人”等根本性问题。

简介：摘要:随着教育改革的大力发展，青少年的思政教育工作得到了充分的重视，教师要明确提升教学效率的途径与相关影响因素，本文从思想政治教育实效性的内涵以及对于思想政治教育中实效性影响因素的分析，阐述了改善相关影响因素对于提升思想政治教育实效性的重要性。

简介：摘要：企业培训工作对员工思想政治教育具有积极影响，培训工作可以为员工思想政治教育工作提供良好的平台和资源。现代企业管理强调对人力资源进行管理，即运用科学的培训手段，让员工拥有更高地专业技能素质、道德素质和思想政治素质，进而使企业能够持续盈利。本文就企业培训工作对于员工思想政治教育的促进作用进行分析，并就如何加强对员工思想政治教育领域的培训提出自己的建议，希望能够为相关企业开展培训工作提供有益借鉴，推动企业可持续化发展。

简介：摘要：目前，随着我国社会的发展，改革的不断深入，对企业经营的要求也越来越高。如何通过科学的方式来改进和完善企业的管理方式，推动公司的文化，是企业实现自身利益最大化、持续发展的关键手段。通过开展思想政治工作，可以有效地促进公司的发展，提高员工的创造力，增强员工的团结意识，从而在不断地提高企业自身素质的基础上，不断地推进社会的发展。

简介：摘要：在党对各项事业全面领导的大背景下，各个行业开始重视思想政治教育。尤其是在企业发展的过程中，思想政治教育对企业文化建设的影响进一步加深，促进企业文化建设工作处于科学合理并且与时俱进的状态，同时还可以保障企业文化建设工作的效果，以此为企业的进一步发展提供助力。本文以思想政治教育过程中企业文化建设实践为例，分析思想政治教育对企业文化建设的作用，研究企业文化在建设的过程中遇到的问题，并且寻找相应的实践措施，以此保障企业文化建设的效果，为企业的可持续发展提供助力。

简介：摘要：在党对各项事业全面领导的大背景下，各个行业开始重视思想政治教育。尤其是在企业发展的过程中，思想政治教育对企业文化建设的影响进一步加深，促进企业文化建设工作处于科学合理并且与时俱进的状态，同时还可以保障企业文化建设工作的效果，以此为企业的进一步发展提供助力。本文以思想政治教育过程中企业文化建设实践为例，分析思想政治教育对企业文化建设的作用，研究企业文化在建设的过程中遇到的问题，并且寻找相应的实践措施，以此保障企业文化建设的效果，为企业的可持续发展提供助力。

简介：摘要：在高校的管理过程中有效做好实验室的安全检查和安全管理，这是关键所在，也是根本要求。要想确保实验室的根本价值得到充分体现，需要在实验室的安全建设方面切实强化，建立健全更系统完善安全检查制度和运行机制，从而使实验室安全工作体现应有效能，这样才能为高效良性发展提供必要支撑。基于此，本文有针对性分析强化实验室安全检查、提升高校实验室安全建设水平的实施策略等相关内容。

简介：摘要：思想政治工作的有效开展是我国的特有形式，在工作的过程中加快思想教育工作的有效开展，能够为工作提供更强的支撑和引领作用。在当今的时代环境下，加强思想政治工作能够进一步提高为人民服务的工作理念，加快工作进程，思想政治工作的加强能够进一步促进单位内部的纪律意识，由于当今的多元化趋势不断加快，干部的思想活跃化，因此需要加快思想政治教育，把握正确的政治方向，确保工作的有序展开。

简介：摘要：办公室地位特殊，自身形象的好坏将直接关系到机关单位的对外形象。办公室负责文电档案、会务接待、机要保密、督查、信访、值班、公务用车管理等机关单位日常运转工作。本文通过分析当前机关单位办公室公文档案管理、会务接待及督查督办等方面的工作现状，提出了提升机关单位办公室工作能力水平的对策建议。

简介：摘要：上世纪70年代以来，物种灭绝和环境污染等问题引起了全球各国的关注和重视。环境问题自此上升为全人类发展的重点问题和国际社会在政治管理领域的关注焦点。各国在治理水资源污染、植被破坏、气候问题以及军事核污染等公共领域问题等方面，产生了严重的矛盾冲突。本文将从环境问题对全球政治格局牵一发而动全身的影响力展开讨论，制定出一系列解决环境污染问题，推动全球政治局势稳定发展的可行方案，以期对改善地球环境、共筑人类家园产生积极的影响。

简介：

简介：摘要 一直以来，软实力都是指一个国家通过自身的吸引力，而并非是外部的强制军事实力，而我国在长远发展的过程中所建设的软实力更是不容忽视。具体来讲，一个国家的软实力建设并非是一蹴而就，而是需要结合本国的国情。鉴于此，本文将着重分析国际政治中软实力的因素情况，并提出具体策略，旨在为更好的提高国际政治中的软实力效果。

简介：摘要：随着时代的发展，公文写作也受到了新的挑战，因此，要提高办公人员的工作质量，就需要采取一些对策。基于此，本文对此进行了分析研究，以期能够提高秘书行业公文写作能力。

简介：摘要：办公室是承担上下内外沟通的重要部门，是维持企业各部门正常运转的重要纽带，在机构的运行中起着沟通协调、承上启下、参谋助手等多方面的作用，电力企业办公室亦是如此。本文主要对新形势下办公室职能管理工作存在的问题进行分析，并提出一些优化建议，从而提高办公室工作的效率，更好的促进电力企业高质量发展。

简介：摘要：办公室是承担上下内外沟通的重要部门，是维持企业各部门正常运转的重要纽带，在机构的运行中起着沟通协调、承上启下、参谋助手等多方面的作用，电力企业办公室亦是如此。本文主要对新形势下办公室职能管理工作存在的问题进行分析，并提出一些优化建议，从而提高办公室工作的效率，更好的促进电力企业高质量发展。

简介： 摘要：在办公室综合管理工作实际开展的阶段，应该重视人性化理念的融入，适当的强化单位中的凝聚力，保证每一位员工都能积极的融合到一起，给综合管理工作的开展提升效率创造优质的条件。办公室对于电力企业的综合事务管理具有十分重要的意义，是联系企业上下级的沟通纽带，电力企业办公室的工作质量严重影响企业的运营以及发展。因此，需要做好企业的办公室的工作，本文主要是关于电力企业办公室综合事务管理的探究。

简介：摘要：国有企业办公室具有承上启下、内外沟通、联系左右的重要作用，承担着辅助政务的职能、办理事务的职能、协调外务的职能。而作为办公室的重要组成部分，文字秘书作为企业领导的参谋助手，对国有企业经营发展发挥着重要的政务职能。本文就如何做好办公室文秘工作进行探讨。

简介：摘要：在中国特色社会主义进入新时代的宏观背景下，我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段，企业的发展态势愈发良好。对于国有企业而言，这是全新的机遇，同时也是更高的挑战。特别是在新时代，人们的思想愈发丰富，认知逐渐多样化，国有企业的职工思想政治工作难度正在逐步攀升。相关部门的工作者必须要针对于现阶段的思想政治工作内容进行分析判断，明确存在问题，转变资深思想。惟有这样，才可以从根本上提高国企职工思想政治工作水平，扎实做好思政创新，做好思政改革，确保国企职工思想政治工作水平可以满足社会发展的实际需求。基于此，本文针对国企职工思想政治工作的具体内容作了分析和探究，以求为我国的国企发展作出一定贡献。