简介：

简介：摘要：电力资源是人们生活当中的必备资源，对人民的生产，生活以及国民经济的发展都有着重要的影响，在如今的时代背景之下，应当对电力生产技术与电力安全之间的关系进行论述分析，这样才能确保电力资源能有效，安全地为人们提供服务。安全生产是我国的基本国策之一，尤其是对电力企业来讲，电力能源属于特殊能源的一种，同时在我们日常的生活生产当中也是不可或缺的能源之一，对于电力生产安全以及电力系统在安全运行之间，其关系应当进一步的进行分析，如此才能对社会供电以及其安全性有一定的保障。

简介：摘要：电力维修管理和电力建设安全是保证电力系统稳定、安全运行的重要组成部分。施工过程的特点是生产设施的临时施工，随时改变工作环境，施工人员和机械设备流动性较大。随着我国电力工业的发展，对电力建设的安全管理和维护提出了更加严格的要求，如安全施工、文明施工、规范管理程序等。在此基础上，对以下分析和施工中电力建设安全和电力维护问题进行探讨，以供参考。

简介：摘要：员工关系管理作为企业人力资源管理的一个重要环节，贯穿于企业人力资源管理的多个方面。广义上讲，员工关系管理是在企业人力资源体系中，各级管理人员和人力资源职能管理人员，通过拟订和实施各项人力资源政策和管理行为，以及其他的管理沟通手段调节企业和员工、员工与员工之间的相互联系和影响，从而实现组织的目标并确保为员工、社会增值。狭义上讲，就是企业和员工的沟通管理，这种沟通更多采用柔性的、激励性的、非强制的手段，从而提高员工满意度，支持组织目标实现。其主要职责是：协调员工与公司、员工与员工之间的关系，引导建立积极向上的工作环境。本文通过对新形势下企业的员工关系管理进行分析。 

简介：摘要： 客户关系管理系统集管理科学、信息科学、系统科学、现代通信技术和电子计算机技术于一体， 能 解决企业或组织所面临的问题。 本文对企业客户关系管理系统的设计与实现进行了论述。

简介：摘要：传统的机械电子工程存在模块化程度不足、处理效率低以及稳定性差等缺陷。将目前热门的人工智能引入机械电子工程的实际应用，能很好地弥补以上缺陷，使生产效益倍增。基于此，文章就机械电子工程与人工智能的关系进行了研究，以期为机械电子工程智能化发展奠定基础。

简介：摘要：近年来 ,随着油田电网的进一步完善，生产和生活用电规模不断扩大，用电量的日益增长和用电结构的变化，使得电力供需矛盾越来越突出。功率因数的高低关系到输配电线路、设备的供电能力，也影响到其功率损耗。本文从理论上分析了提高功率因数对于节约电能，降低损耗的关系。

简介：摘要：社会经济的日新月异，使各行各业有了更快发展，工业企业数量不断增多，发展规模也不断扩大。电气设备作为工业行业中的重要构成部分，其质量直接关系到工业行业的发展。做好电气设备的安装工作，有助于确保电气设备的安全性，降低其经济耗损。

简介：摘要：转子过流限制与励磁绕组过负荷保护之间的配合关系应满足相关技术管理规定要求，根据高井热电厂燃机发电机的相关技术参数，核算励磁控制系统EX2100e过励限制及保护与发电机转子绕组过负荷保护的配合关系。

简介：摘 要：随着我国经济市场的不断强大，电力领域中企业与客户的供应需求关系发生了改变，主要体现在客户的要求标准越来越严格。在这种情况下，如果企业不能够尽快减小客户用电需求差异所带来的影响，并且及时掌握客户的实际用电需求，过去的营销手段所达到的效果就难以得到体现。下文从我国供电企业的行业特性出发，简单介绍了电力营销中管理客户关系的意义，并且针对关系管理的特点以及相关不足提出了详细的应对举措。

简介：摘要：在日趋激烈的电力市场竞争环境中，客户资源已然成为企业得以长期稳健发展的关键性资源。电力企业需合理、有效的把握与面对客户，在市场开发中，通过研究分析客户管理管理在此过程中的内外在价值，快速、细致化满足客户多元化、个性化需求，提升客户忠诚度与满意度，留住老客户，基于此，积极扩展新客户资源，以客户为中心与导向，做好电力市场营销工作，保证电力企业效益、利润及市场份额的最大化。

简介：摘要：目前机械电子工程的智能化程度不高，既无法消除自身的弊端，又阻碍了科技生产力的进步。智能化的机械电子工程优势突出，在一定程度上提高了生产效率，压低了生产成本，能很好地适应经济社会的发展。随着各学科的不断拓展延伸及交叉融合，推进机械电子工程的智能化成为大势所趋。

简介：摘要：随着社会主义市场经济的不断完善，市场竞争力也不断增加，劳动者在企业中的地位也越来越重要。构建和谐的劳动关系，对提升企业的创新能力、竞争能力会起到积极地作用。而人力资源管理在协调企业与劳动者的关系方面就显得越来越重要。 本文主要介绍了目前企业劳动关系管理中所存在的问题，并为解决这些问题提出了相关的措施，以供参考。 

简介：摘要：劳资关系与人力资源管理作为不可分割的整体，在人员选聘和调任等方面，相互之间的工作配合十分必要。人力资源管理工作，在薪资分配、业绩统计、人员规划、劳动关系、员工开发等方面有着不可推卸的责任，在此阶段所产生的劳资关系，就是工作单位与劳动者在开展实践工作阶段，两者之间所存在的某种必然联系，两者在企业管理阶段相辅相成、相互配合才能给企业运营管理奠定良好的保障基礎条件。现阶段我国多数企业在人力资源管理与劳资管理整合或处理阶段，关系协调工作未能落实到位，两者之间还会存在某种矛盾冲突问题，都会成为限制企业发展的原因，本文将展开详尽讨论如下： 

简介：【摘 要】随着我国社会科学的发展，经济化建设的不断加强，电力企业在我国的经济发展房中占据了极其重要的位置，电力需求量的增长使得电力行业的规模扩大，但其发展仍然伴随着极强的风险，其中包括了财务与预算管理与风险管理与公司快速发展的步伐不同，导致公司管理出现问题，风险管理与财务预算管理是公司不可少的管理工作，只有在理解二者关系的基础上，并结合实际解决问题，才能真正的提升电力企业的发展动力，为电力企业的发展提供保障。

简介：摘要：目前，经济在快速发展，社会在不断进步，气囊封堵法已经应用在安全快捷地实现管道封堵方面，也有文章对气囊阻漏进行了研究，从相关研究成果可以看出气囊在封堵方面的效果是显著的，如果气体在供水管道中积累到一定程度并且无法排除的话，严重的气阻是完全可以造成供水中断的。因管道运行过程当中排气不畅造成的气体聚集形成气囊后会占据管道过水断面、增大局部水阻、造成通水困难、增加系统运行电耗，甚至导致爆管。同时，气体的存在也影响到管道的水击防护。因此，在工程设计中正确判断气囊在管道中聚集的可能性，并相应地采取措施是必要的。

简介：摘要：为适应市场经济的发展，企业不断进行深化改革，管理机制日趋完善，完善了企业管理。同时，劳动者也不断受到企业的重视，发挥其在企业的基础性作用。虽然整体上企业在保持良好的发展势头，但仍有一些企业受外力等因素的影响，造成企业劳资关系紧张，影响企业发展。本文主要从影响当前劳资关系的因素、及应采取的对策两方面进行简要的分析。

简介：  摘要：做好供电企业的业扩报装工作具有重要的作用，业扩报装工作的好坏直接影响着我国供电的服务水平和质量，甚至影响着我国电力行业的发展。因此，为了提升供电服务水平，供电企业必须重视业扩报装与供用电服务二者之间的关系，将重点放在改善业扩报装工作的质量、工作流程和服务体系。此外，还应密切关注用电企业的实际需求，及时的为电力 企业解决好问题，从而提供更友好的服务。本人结合自身多年的实践经验，对供电企业业扩报装的作用及优质服务的措施进行了浅析，旨在提升供电服务的水平。

简介：摘要：对于电力系统而言，其设计的目的主要是保证电力供应具有着安全性以及实用性和稳定性，根据其电源工程来进行设计，使其可以对电力系统的规划设计水平进行全面提高。因此在本文中，主要对电力工程设计过程中电力系统规划设计的应用做出全面分析，在此基础上提出下文内容，希望能够给予同行业工作人员提供相应的参考价值。

简介：摘要：近些年来，随着我国电力体制的改革，以往电力工程各方面工作全部被供电企业所包揽的情况也得到了改变，明确了电力市场的主体关系，并且电力工程的施工责任与监理责任也进行了划分，使得业扩报装工作的规范性得到了提升，电力施工的质量进一步得到了保障。由此可见，优化业扩报装能够有效提升供用电服务的质量，对于促进电力企业的进一步发展具有十分重要的作用。