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简介：摘要随着我国信息技术的不断发展，供电企业设备的先进性进一步提升，实现了电气设备的信息化科学化。但在实际运用中，人机结合管理方面还存在许多问题，其中最显著的则是变电站值班人员自身素质的限制，以及供电企业对其进行的安全教育培训活动比较少，造成值班人员安全意识浅薄，加剧了电网事故发生率，不利于变电站系统的安全运行。本文从其工作规划和工作性质等方面，分析了变电站值班人员安全教育培训低效的原因，并提出其解决方案

简介：开展高校思想政治教育,对于保证高等教育的办学方向、促进大学生的成长、成才具有重要的意义。高校开展思想政治教育工作中,辅导员所扮演的角色是一般的教师和管理者所无法替代的。此文主要论述了高校思想政治教育辅导员的工作职责,分析了现阶段存在的问题,并依据问题提出几点建议,以供各位教育工作者共同商讨研究。

简介：摘要公务车辆是当前企业自身各项工作开展工作必不可少的工具，同时其本身管理水平对于企业的用车成本来说，也具有着十分直接的影响。在当前企业运营成本控制压力不断增加的形势下，我们应该意识到如何更好的对于公务车辆的运行费用进行有效的控制，这已经成为了企业内部公务车辆管理工作开展中的一项重要的要求。结合公务车辆运行费用管理的实际情况，我们应该展开科学有效的管理控制策略，进一步分析当前工作中存在的不足和问题，提出科学可行的控制策略，让用车成本更加合理，同时提升公务车辆运行的经济性。

简介：摘要安全生产是供电公司日常进行工作的重点，而各种电压等级的变电站是电力系统中的中间环节和重要节点，变电站是保证供电企业主要进行安全生产的主要战场之一，因此变电站的各项工作是应该以安全生产作为前提的。身在变电站的其中一员，其主要工作就是应该确保设备和系统的安全。因此，对于变电站值班员进行安全教育培训具有十分重要的意义。本文从工作性质、工作规划两个方面分享了变电站值班员安全教育培训低效的原因，同时从两方面分别提出了进行改进调整的策略。

简介：摘要随着电力行业的快速发展，变电站值班员安全教育培训对值班员及企业有重要的作用，笔者在本文对该问题进行探究。文章首先概述了变电站值班员安全教育培训的必要性；其次指出了变电站值班员安全教育培训低效的原因，即变电站值班员工作性质与方式的特殊性、供电企业没有长期系统的安全教育培训规划、安全教育培训工作没有得到落实以及安全教育培训的形式、内容等与实际脱节；最后指出了提升变电站值班员安全教育培训效果的措施，即调整安全教育方式、制定长期系统的培训计划、建立反馈机制以及开展实践活动。

简介：摘要文章首先从我国公务接待管理的现状进行分析，之后找到问题的根源，再提出相关的解决措施，希望能够将现今混乱的局面改善。

简介：摘要现阶段，人们的生活水平不断地提高，对电力的要求也越来越高。变电站属于整个电力电网中的一个重要环节，变电站的值班员是保证整个电网系统可以安全运行的基本保证。值班人员是电网系统稳定和经济运行的执行者，身上肩负着巨大的责任，承担着一定的责任，在电网运营过程中具有着举足轻重的作用，本文主要结合有关值班人员的亲身经历，从一些实际情况中探讨如何做一名合格的变电站的值班人员。

简介：摘要变电站是改变电压的场所，能够为用户提供其所需要的电量。近年来我国科技水平提升，在变电站方面投入较大，逐渐实现了电器设备的信息化以及科学化，这在一定程度上提升了变电站的运行效率，然而在实际运行中，仍然需要大量的人员对其进行管理，鉴于变电站的特殊性，所以安全问题极为重要，然而当前变电站值班员安全教育培训却比较低效，产生各种问题。

简介：摘要对于当前的高校来讲，思政教育构成了其中核心性与关键性的部分。高校如果要着眼于施行全方位的思政教育，那么不能缺少辅导员为其提供必需的支撑。辅导员在自身从事的平日各项工作中，关键就要集中于日常性的大学生管理，确保能够因地制宜开展大学生管理并且将思政教育渗透于日常管理。因此可见，高校辅导员有必要全面关注日常管理涉及到的有关工作，在此前提下紧密衔接日常管理以及思政教育。

简介：摘要在供电企业中，变电站作为基层运营部门有极其重要的作用，只有变电站能够正常运营，才能保障电力被输送到各个地方，电力企业的经济效益才能得以保证，在变电站的日常运营中，值班员的工作十分重要，本文从变电站值班员安全教育效率低下的原因入手，简要介绍提高值班员安全教育的对策。

简介：6月1日，重庆江津供电局在全国第6个“安全生产月”到来之际，围绕“综合治理，保障平安”主题，结合“反违章、除隐患，百日安全活动”和迎峰度夏工作，制定详细的活动方案；加强宣传引导，统一思想，营造了浓厚的安全氛围，扎实推进安全生产工作。

简介：摘要：做好基层党建工作，基层组织员是一个承上启下的关键，如何做一名合格的组织员，把职能发挥到最大化，正是基层组织员需要下功夫的地方。做为一名基层党建组织员，要充分发挥基层党建组织员的作用。

简介：摘要公务接待既是企业基础性的事物，也是企业各项成本的重要组成部分。这一工作的好坏直接影响企业在员工心中的形象，也在一定程度上影响着企业全局的工作。作为公务交际重要手段的公务接待，在协调企业公共事务正常活动的实际操作中往往耗费巨大、超标严重，其所造成的大量资源的流失和浪费现象，以及产生的不良影响，已引起企业和全社会的普遍关注。

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简介：摘要随着我国电力事业的飞速发展，电厂建设进程也在不断加快，人民群众对于供电质量以及供电安全的关注度也越来越高。要求运行值班人员能够准确的判断、分析故障并采取正确的方法迅速处理，以保证电力系统供电的稳定性和可靠性。本文主要就值班员在汽轮机运行故障处理中注意的事项进行探析，仅供参考。

简介：4月20上午，江西于都县供电公司在公司大院内组织开展了一次汽车驾驶员岗位技能应急演练活动。今年，为了全面提高驾驶员的岗位技能和综合素质，确保车况良好和行车安全，该公司以切实搞好班组建设为契机，紧密结合“安全生产月”活动，组织车辆管理中心16名驾驶员在公司大院内开展岗位技能实操应急演练，演练内容包括规范倒库、定点刹车、侧方停车、

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简介：10月8日至10日，赤峰供电公司举办了为期三天的骨干通讯报道员培训班，邀请行业内外资深编辑为该系统40余名通讯员“充电”。近年来，赤峰供电公司注意通讯员队伍建设，逐年加大通讯员培训力度，外派骨干通讯员参加专业培训50人次、组织经验交流会5次、聘请行业内外资深编辑（记者）授课8次，通过整合行业内外的资源，让通讯员开阔眼界，拓展思维，加强了通讯员队伍的建设。

简介：摘要设备点检员是2008年劳动和社会保障部发布的一个新职业，其职业定义为对在线生产设备进行定点、定期的检查，对照标准发现设备的异常现象和隐患，分析、判断其劣化程度，提出检修方案，并对方案的实施进行全过程监控的人员。唐钢自2010年实行点检定修制以来，开始组建点检员队伍，点检员大多数是从原来的设备检修人员转岗而来的，缺乏设备点检专业技能和设备管理知识，员工素质与现代化设备的运行、维护和管理要求不相匹配。经过几年来的摸索实践，形成了一套比较适合于唐钢实际需要的点检员培养模式。本文即以炼铁南区的电气专业点检员培养模式为例，进行探讨.