简介：国防部继承一贯的作风，深入关注着未来世界的发展，发掘那些将对美国利益构成威胁的因素，由此判断军队的需求，并开发应对这些威胁所必备的作战平台、系统和技术，目前，美国国防部正深入关注的是“新一代的技术”。至今为止，白宫并没有确切宣布如何在可承受的条件下快速地获得这些“跳跃式的超前技术”，但同时政府又不断发表竞选誓言，继续迎合当前的国防需求，是以当前的标准还是以未来的标准发展军队装备是当前的一个争论焦点，在这场辩论中，航母的发展已经成为争论的重点之一。

简介：财政管理体制改革是兵团深化改革的重要部分。中央对兵团财政管理体制改革提出明确要求,中央财政对兵团参照地方管理,改革兵团内部财政管理体制,实现差别化财政政策,切实加强财政监管。2018年是兵团财政管理体制改革元年,为建立完善现代财政制度,兵团财政管理体制改革深入推进并将取得重大进展。目前,兵团财政管理体制改革多点突破,稳步推进财务体制向财政体制转变。

简介：联合国维和财政是联合国维和行动可持续发展的关键。后冷战时代的联合国维和行动频现财政危机。在这一背景下，自20世纪90年代开始，联合国维和财政改革逐渐推进，成为改革联合国维持和平行动的一部分。经过二十多年维和财政改革，在改革动因错综复杂，改革面临诸多困难，改革方案众多的背景下，联合国维和行动的财政改革进入了相对稳定的时期。

简介：新兵质量是当前征兵工作中议论较多的话题。客观看待新兵质量,正确评价新兵素质,不仅有利于搞好征兵工作,而且有益于搞好部队管理工作。近几年来,不少同志反映新兵质量不高,素质逐年下降。对此,结合我们从事征兵工作的实践谈几点看法。一、社会是不断发展、进步的,人的素质也在不断提高,新兵作为社会中分流出来的一个特殊群体,他们

简介：　　（二）中央与地方的政策执行差异　　从明朝的起运存留制度来看,明朝主要的工商税收有盐税、矿税等,明朝时期政府已经对财政税收进行了详细和严格的划分

简介：一、更新管理理念。确立依法从严治警的科学管理观随着形势的发展变化，管理工作中各种新情况、新问题层出不穷，使得原有的管理理念与时代发展的要求不相适应。这就要求各级管理者，必须在继承和发扬我军优良传统的基础上，摆脱传统思维模式的束缚，破除旧思想，确立新理念，以新视角思考新问题。

简介：新疆独特的地缘位置、复杂的民族和宗教状况以及对敌斗争的前沿阵地的特点决定了维持新疆社会稳定更加紧迫、更加重要。在新疆，没有稳定一切事情都办不成。正如江泽民同志所讲：确保新疆的发展稳定，不仅关系我国改革发展稳定的大局，也关系中华民族的伟大复兴；如果新疆地区出现不稳定，全国稳定和发展的大局就必然会受到严重影响。

简介：在冷战后的四场局部战争中，美国的空中力量充分发挥其速度快、航程远和打击精确等特点，部分验证了早期西方空权理论家们的预言，为信息时代空权理论的发展提供了实践基础。空权理论也由此呈现出再度繁荣的景象。

简介：最近几年来,随着国际形势的发展变化,裁军和军控已成为国际政治斗争中一个非常重要的领域,并正在对国际安全形势的发展产生重要的影响。从世界范围看,在裁军方面出现的新动向、新特点,主要有以下几个方面。裁军已成为当前多数国家奉行的一项重要政策第二次世界大战以后,围绕裁军的斗争始终未停止过。但在战后相当长的一段时间里,裁军斗争主要是在美苏两个超级

简介：美国计划彻底控制中东油气资源和管线，将中东丰富的油气资源输送到欧洲和世界，这样就能将俄罗斯排挤出国际能源市场．从而实现彻底遏制俄罗斯的目的，这是美国出兵叙利亚的主要原因。但由于叙利亚不涉及美国的核心利益，美国也缺乏清晰的、长远的叙利亚战略，所以美国在叙利亚的尴尬境地仍将持续，撤军可能是最好的选择。

简介：<正>最近,我们以问卷调查和召开座谈会的方式,向70多个单位的近3000名职工进行了思想调查,发现当前职工最关心的热点问题有5个。1、国有企业改革和发展名列职工最关心的国家大事之首。调查表明,职工关心企业前途和个人命运,渴望对改革全过程了解和参与的意识极为强烈。大多数职工关心企业的现实状况和发展方向,无论在困难企业、一般企业,还是在优势企业,职工都寄希望于企业的发展,把个人的命运与企业的前途牢牢地拴在一起,大多数职工对企业改

简介：随着社会主义市场经济的发展,社会经济结构多元并存,适龄青年出现了多流向、常流动的状况,给兵役登记带来了一定的难度。第一,基层武装部对本辖区内有多少适龄青年外出打工、经商和从事其它劳务活动心中没数,兵役登记的数字不准确;第二,在没有设立武装部的机关、企

简介：<正>最近,我们对武钢1000名职工进行了问卷调查,就职工需求状况作了较全面的分析。一、当前职工需求特点1、人生追求和价值观积极向上。调查显示,有73％的职工把自己的人生目标定为“为企业改革和发展做贡献”,对“较能体现个人价值”的项目选择中,有45.34％的职工认为

简介：一、当前士官队伍存在的主要问题。(一）“养尊处优”的“骄”字问题。义务兵改选为士官后，无论是政治还是物质待遇，都有了明显变化。一是在政治上，各级士官分别享受警官相应的待遇，即便退出现役，也可作为复员、转业或退休安置。二是物质上，津贴费变成了工资，并且级别高的士官工资标准与排、连、营干部相差无几，部分服装改成了干部服．同时又享受单位福利补助。这样，在部分官兵看来．士官变成了“小干部”。这就很容易使部分士官产生“比义务兵强不少．与干部差不多”的想法，从而思想上淡化了“兵味”．言行中“官”气上升，做事上高人一等，从而在心理上形成了很强的优越感。

简介：随着经济的发展，货币押运次数越来越多，风险也越来越大，本文就货币押运中存在的不安全因素及应采取的对策，谈了几点看法。

简介：国家政权既推动或限制、规

简介：对英国国家在近代初期社会经 ,[7](P507)而在英国,从而使英国国家政权与 

简介：汽车部（分）队战备建设，是汽车部（分）队正规化建设的重要内容之一，是军队后勤战备和国防交通战备建设的重要组成部分。当前汽车部（分）队战备建设的总体状况是好的，突出表现为建设力度较大，建设步伐较快等方面。但从信息化战争和当前军事斗争准备的需求来看，还有一定的差距，尚有不少问题，

简介：目前，部队经费管理出现许多新情况、新问题，如不认真研究解决，将严重阻碍后勤保障能力的增强，影响部队战斗力的提高。

简介：国家预算就是国家的基本财政计划,两类看法都认为政府预算是政府收支计划,西方政府预算的法治性内容