简介：摘要   对我国护理研究课程的教学改革进展综述，根据目前护理研究教材、教学模式和方法、考核评价方法的改革进行概括总结，指出未来护理研究应该在学习国内外教学的基础上，通过对多种教学模式整合，形成一套科学的教学体系。

简介：摘要：本文针对麻醉护理教学模式进行了深入研究与分析，探讨了该领域教学的特点、当前存在的问题及优化对策。阐述了麻醉护理教学的专业性与复杂性，强调了个性化教学需求的增长和现有教学模式的多样性。分析了当前麻醉护理教学中理论与实践脱节、教学方法单一、评价机制不完善等问题。提出了加强理论与实践结合、引入多元化教学方法、完善评价体系等优化措施。

简介：摘要

简介：摘要：本研究聚焦于临床麻醉医学专业实践教学改革，通过分析现有课程体系、教学方法、实践教学平台及师资队伍等方面存在的问题，提出了针对性的改革措施。研究强调理论与实践相结合，通过优化课程体系、创新教学方法、加强实践教学平台建设和师资队伍建设，旨在提升学生的实践能力、临床思维及综合应用能力。具体改革措施包括增加实践课程比重、引入案例教学、模拟教学等新型教学方法，建设高标准的实验室、模拟手术室及临床实习基地，并加大师资队伍引进与培训力度。本研究旨在为临床麻醉医学专业的教育教学改革提供理论支持与实践指导，促进麻醉医学人才的高质量培养。

简介：

简介：摘要：中医药文化是中国传统文化的重要组成部分，具有悠久的历史和丰富的理论体系。中医药文化的传承与发展对于中医药事业的繁荣和中医教育的改革具有重要意义。然而，在当代社会，受到西医主导和现代化进程的影响，中医药文化的传承面临诸多挑战。中医教育也存在着教学内容单一、教学方法陈旧等问题。因此，探讨中医药文化传承与中医教育改革的关系，对于促进中医药文化的传承与发展，推动中医教育的改革具有重要意义。

简介：摘要：医疗机构作为以患者为核心的服务中心，致力于提供卓越的医疗服务。档案管理整合并优化了医院的信息资源，为医疗机构的战略规划和医疗服务质量的提升提供了决策数据支持。医院档案，涵盖了患者的详尽信息和独特的病例分析，对于医学研究领域具有不可估量的价值。随着时代的发展，医疗档案管理改革正深入影响着医院的实际运营，有效提升了以患者为中心的服务体验，并促进了档案利用效率的显著提升。因此，本文着重探讨了医院医疗档案管理模式改革在实际操作中的具体应用案例。

简介：摘要：本研究旨在探讨在疾控机构改革背景下的管理模式创新，以应对现代社会面临的复杂健康挑战。在全球流行病大流行、慢性病患病率增加和卫生系统负担不断增加的情况下，疾控机构的管理模式亟待创新以提高应对危机的能力。本文主要分析了改革前后的管理模式变革，通过比较各国疾控机构的案例研究，揭示了一系列管理模式创新的成功经验。关键的创新包括数字化健康监测系统的建立、卫生数据共享平台的推广、卫生紧急事件管理机制的完善等。这些创新不仅提高了卫生系统的敏捷性和响应能力，还加强了跨部门合作和国际协作，有力支持了疫情应对和健康促进。最终，本研究强调了管理模式创新在疾控机构改革中的关键作用，为全球卫生管理提供了有益的经验借鉴。

简介：【摘要】目的：护理专业作为一门实践性很强的专业，但传统的以经验为主的护理教学模式已不能满足现代护理人才培养的需求，因此本文探究基于循证思维的护理研究课程教学改革及效果。方法：此次参加教学效果研究的均为我校护理专业的72学生，对比学生课程学习前后的效果。结果：教学改革学习后学生的循证素养得分和对教学满意度均优于学习前，P＜0.05说明存在对比意义。结论：基于循证思维的护理研究课程教学改革取得了显著的效果，不但提升学生循证素养，还提高了学生对教学效果的评价。

简介：【摘要】目的：分析在口腔修复学实训课教学中实施改革后的教学方法应用效果。方法：选择2022年1月至2023年12月期间的口腔医学专业学生80名，通过双盲法分入实验组与参照组当中，各40名，参照组接受常规教学方法，实验组接受改革后的教学方法，比较学生教学前后考核成绩（理论知识、实践操作、考核积极性）、教学效果（学习积极性、自学能力、学习效率、临床思维能力、解决问题能力、团队协作能力、口腔基本操作）、教学满意度。结果：教学前，比较两组考核成绩指标无显著性差异（P>0.05）；教学后，实验组考核成绩指标、教学效果与教学满意度都比参照组高（P<0.05）。结论：在口腔修复学实训课程当中实施改革教学方法能有效提升学生的考核成绩，提升教学效果与教学满意度，值得推广。

简介：摘要：在当今快速发展的医疗环境中，临床护理教育面临着前所未有的挑战。随着肿瘤治疗技术的不断进步，对护理人员的专业知识和技能提出了更高的要求。高校作为培养未来护理人才的重要基地，其教学改革势在必行。知识图谱作为一种新兴的知识组织和管理工具，能够有效地整合和呈现复杂的医疗知识体系，为临床护理教育提供了一种创新的教学方法。

简介：[摘要] 随着我国人口年纪老龄化速度和数量的持续上升，对养老服务的质量需求也越来越高，加快了服务体系和人员体系完善的进程，同时对护理人员的整体专业技术水平提出更高标准。“医、养结合”的本质是指开展医疗康健服务的同时进行养老服务，把两种资源进行有效的整合，以此来达到资源最大化的目的。在这种新型养老模式的发展和探索过程中，养老护理人员的素质问题也逐渐暴露出来，对于从事养老护理员的业务培训工作也受到了社会各界的关注。本文根据我国目前情况下护理行业的情况和养老服务机构的现况，提出“医、养结合”下养老护理员培训存在的问题，并提出了解决措施，希望通过对养老护理员培训问题的研究，提高养老护理员的综合素质，对我国养老服务事业发展提供帮助。

简介：摘要：目的  本文主要探究心内科护理教学中，采用基于问题解决教学方法的应用效果。方法  随机选取2023年1月-2024年1月在我院心内科实习的60名护生作为研究对象，等比例将护生分成对照组和观察组两个组别，分别采用传统教学法和基于问题解决的教学法，对比两组护生的考核成绩和对教学的满意度。结果  护生考核成绩和对教学的满意度观察组指标明显优于对照组，组间差异显著（P＜0.05）。结论  心内科护理教学中，基于问题解决教学方法的应用，可明显提高护生理论知识的掌握度与护理操作技能，获取更高的教学满意度，具有一定推广价值。

简介：【摘要】目的：本研究旨在评估医保支付方式改革对慢性病管理的影响，探索不同支付方式在控制医疗费用、改善患者健康结局以及提高医疗服务质量方面的效果。方法：研究共纳入400例慢性病患者为研究对象，随机分为实验组和对照组各200例。实验组采用新的医保支付方式，如按人头付费或按病种付费，对照组则继续使用传统的按服务项目付费方式。研究为期12个月，通过定期随访收集两组患者的医疗费用、健康结局和患者满意度等数据，使用统计分析方法对比两组的差异，并评估支付方式改革对慢性病管理的影响。结果：实验结果表明，实验组的医疗费用增长率显著低于对照组，医疗资源利用效率更高，且患者的健康结局和满意度均优于对照组。此外，实验组患者的就医频率有所降低，表明新的支付方式可能改善了慢性病管理的连续性和规范性。结论：医保支付方式改革在提升慢性病管理效果方面显示出显著的积极作用，有助于控制医疗费用、提高医疗服务质量和改善患者健康结局。未来改革应继续优化支付方式设计，确保其在实践中能有效应对医疗服务不足或过度的问题，进一步提升慢性病管理的整体水平。

简介：摘要：本文探讨了在DIP支付改革环境下医院医保管理的新模式。随着DIP支付的推广和医保制度的改革，医院管理面临着新的挑战和新的机遇。通过对医院医保管理模式进行分析和探讨，本文提出了在DIP支付改革环境下实施医保管理的新模式。本文提出，医院应加强与医保部门的合作，不断建立健全科学完善的医保管理制度，推动医疗服务质量提升和医保费用控制。通过实施DIP支付改革，医保管理可以更加灵活高效，最大限度地提升医院服务水平和患者满意度，实现医保管理的新突破。

简介：【摘要】作为卫生事业的重要组成部分，妇幼保健工作的开展，直接关系到国家妇女和儿童的身心健康。该项工作的开展，需要结合不同群体，采取不同的保健措施。随着新时代的到来，目前妇幼保健工作在新发展理念下，要准确把握时代发展的脉搏，针对目前存在的问题采取相对应的改革措施，对不正确的工作方式进行转变，确保妇幼保健工作实现高质量发展。

简介：摘要：目的：研究基于DRG付费改革的基层医院病案管理策略及效果。方法：将我院在2021年9月-2022年11月接收50例病历归为对照组，实施常规基层医院病案管理措施，将我院在2022年12月-2023年12月接收50份病历归为实验组，实施基于DRG付费改革的基层医院病案管理措施。结果：实验组病案合格率及病案管理质量评分更高，P<0.05。结论：基于DRG付费改革的基层医院病案管理措施的效果显著。因此，在进行基层医院病案管理过程中，可立足于DRG付费改革基础上进行具体高质量管理。

简介：摘要：随着国家经济的持续发展，按病种分值付费（Diagnosis-Intervention Packet，DIP）系统正在革新医疗保险的支付模式。这种方法利用详实的数据集来准确反映各病种的疾病特征和医疗行为，使得我们能够洞察疾病的共性及其变化规律。基于这些发现，DIP为医疗服务建立了一个较为客观的“度量衡”体系，通过科学拟合成本和计算分值来进行结算和付费，为医保支付方式的改革提供了重要的技术支持。在DIP支付方式改革的背景下，公立医院正面临医保基金支付方式的根本性转变，这对医院的成本管理提出了新的要求和挑战。

简介：

简介：摘 要：本文探讨了DIP（基于大数据的病种分值付费）医保支付改革对医院管理模式的深远影响，并研究了如何在DIP背景下构建医院精细化管理模式。DIP支付改革要求医院从粗放式管理转向精细化运营，以实现医疗资源的高效配置和医疗服务的持续改进。文章分析了DIP支付改革对医院经济运营、内部成本控制、病案质量管理和绩效考核等方面的影响，并提出了构建医院精细化管理模式的具体策略，包括加强信息化建设、完善内部控制机制、优化成本管控体系和提升医疗服务质量等。通过实施这些策略，医院能够更好地适应DIP支付改革的要求，实现高质量发展。