简介:摘要本文介绍了一种基于科研工时统计分析,通过加大绩效工资与科研工时挂钩力度、利用“总量考核+效率考核”确定绩效薪酬额度、公开考核结果等措施提高军工研究所人力资源使用效率的方法,并通过实例测算证明了方法的有效性。
简介:在计算机应用于车间统计系统,可以使统计人员以最少的劳动和最短的时间表取得足够的,可靠的,准确的信息,使统计人员从繁琐的事务工作中解脱出来,以更多的精力投入企业管理,为领导当好参谋。本论文采用结构化生命周期法,论述一个以计算机为工具的企业车间主任统计系统
简介:摘要统计在社会经济中的重要作用决定了统计学课程的地位重要,各高职院校对统计学课程的定位———非统计专业的基础课。文章根据统计学课程的特点,分析高职院校非统计专业统计学教学现状及存在的问题,提出统计学课程的教材、教法、成绩考核等改革措施。