简介：认为会计内部牵制是一条重要而有效的原则,"牵制"与审计有区别,二者相辅相成,缺一不可.文章还指出了会计内部牵制原则的四个要点.

简介：一、建立单位内部牵制度的意义1、《会计法》赋予会计机构和会计人员以监督的职能，牵制制度是单位内部监督的一种形式。为了有效地实行内部监督，在财会机构内部，在单位内所有管物的部门都要建立互相制约、互相监督的工作关系。这种相互监督、相互制约的关系所形成的工作制度、办事程序和科学分工就是单位的牵制制度。

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简介：会计内部牵制就是把会计工作中不相容的职务公开。所谓不相容的职务就是指如果放在一起由同一个人来执行就可能发生错误或舞弊的两个或两个以上的职务。会计内部牵制的指导思想就是要求对经济业务的会计处理，特别是对现金、财产物资的控制和会计处理，在手续上必须经过两个或两个以上的有关部门和人员。《会计法》第三十七条指出：“会计机构内部应当建立稽核制度。出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务帐目的登记工作。”那么在实际工作中应如何完善会计内部牵制工作呢？笔者就此谈点看法。

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简介：象棋中的牵制战术，是指用较少的子力拖住对方较多的子力，使之不能自由活动，从而达到增援歼灭或擒王的目的。牵制战术是象战中运用频率最高的一种手段，一经实施，就掌握了战场上的主动权，因而，不论高手低手，都喜使用。

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简介：本文对细菌对头孢菌素类抗生素的水解与“牵制”（Trapping）耐药机制进行了探讨。实验以大肠杆菌NCTC2280作为指示菌,应用分光光度计检测细菌在液体培养基N3中生长的浊度变化,观察了头孢噻吩（CPT、属第一代）,头孢噻甲羧肟(CTZ、

简介：企业所有者与职业经理人之间的信任机制是现代企业管理的一个重要问题，特别是在中国民营企业这样一种家族管理色彩很浓的环境里，更是显得突兀。纵然是在现代西方，董事会与CEO之间的矛盾冲突也一直未能解决好，CEO的离职率甚至从1995年的2％提升至2006年的11％，并且还有继续加快的趋势。而中国企业的发展有着自己特殊的文化背景，从自身文化的溯源中去追寻那曾经的血脉才是延续之道。

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简介：做零售业的人都知道，传统的杂货铺和士多店曾经在广东大行其道，鼎盛时期甚是风光，可以说是广东地区的一大特色产物，所以当时在广东开便利店肯定是赚少赔多。但是在另一边厢的上海，早在数年前，便利店已经满街满巷地开，开店数量和速度无不令业界惊讶。同一种业态却遭遇不同的待

简介：2011年AZAPEC领导人非正式会议召开在即，日本首相野田佳彦宣布加入美国主导的跨太平洋经济伙伴协定（TPP）谈判。这意味着包括美国在内，TPP谈判的亚太国家已经有了9个。日本加入TPP的战略考虑主要基于三点。其一是维系和美国的盟友关系。美国事实上一直期望日本加入TPP，这样可以扩大TPP的影响力。其二是确保日本在自由贸易协定竞争中对其他东亚国家的竞争优势，能够在未来的区域内自由贸易谈判中处于主动地位。

简介：随着我国经济改革的进一步深入,建立健全与现代企业制度相适应的内部审计模式尤为重要。本文阐述了审计的构成及其基本情况,分析了我国内部审计存在的主要问题,并提出建立健全内部审计机制的对策。

简介：任何组织都不可能仅靠上下级关系实施管理，许多工作需要各平行部门和岗位之间的横向沟通失调现象。

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简介：摘要：为了提升企业管理效率，内部审计与内控机制的优化显得尤为关键。本文探讨了内部审计在内控机制中的重要性，并分析了如何通过审计程序的完善和监督体系的构建来优化内控机制。研究指出，内部审计不仅能够识别企业内部的风险，还能在管理层与业务部门之间发挥沟通和协调的作用。通过加强审计独立性和提升审计技术手段，企业能够更好地完善内控机制，从而实现管理效率与风险防范能力的提升。

简介：摘要为了加强君主专制的中央集权，北宋统治政策中的牵制性因素更为明显。由于北宋从开国起就确立了“崇文抑武”的治国方略，所以对武将和文臣（主要是中高级官员）的牵制，可以说是此政策实施的重点所在。本文主要探讨的是北宋统治政策中对宦官、后宫、外戚和皇权的牵制因素。北宋这些牵制措施的实施，有着积极的历史作用。

简介：单位内部会计骼督是通过会计核算进行的．内部会计监督包含了会计核算的全过程。监督的内容是单位对经济活动的真实性、合理性、合法性、有效性进行全面监督，而重点是合法性的监督。经全国人大常委会第十二次会议修订通过的《中华人民共和国会计法》也明确提出建立单位内部监督、社会监督和国家监督三位一体的会计监督体系，对于规范会计行为，保证会计资料真实、完整，提高经济效益．维护社会主义市场经济秩序将起到重要的保证作用。可以说．对单位实行会计核算是深化会计管理体制改革的必然产物．是加强党风廉政建设的迫切需要，也是强化内部监督的重要手段。笔者认为应从以下几个方面加强会计核算，严格财务管理，强化内部监督。