简介:[摘要]目的:探讨辅以微信平台的PBL教学法在消化内科实习中的应用。方法:择取2021年1月-12月我院消化内科实习生50名为研究对象,依据随机抽签法将其分为对照组和研究组,每组各25名。对照组予以传统教学法,研究组在此基础上辅以微信平台的PBL教学法。比较两组实习生学习效果、教学满意度。结果:经两组学习效果比较:研究组理论知识、病案分析、临床技能各项评分均高于对照组(P<0.05)。 研究组教学总满意度96.00%高于对照组76.00%(P<0.05)。结论:辅以微信平台的PBL教学法在消化内科实习中的应用效果显著,增加实习生学习效果,提升教学满意度,值得推广。
简介:摘要目的构建基于质量反馈的精准教学平台,探讨其在手术室实习护生带教中的应用效果。方法选取2018年1月至2019年1月在厦门大学附属中山医院手术室实习的179名实习护生为对照组,另选取2019年2月至2020年2月实习的157名实习护生为研究组。对照组采用传统临床教学,研究组采用基于质量反馈的精准教学平台带教。对比实习结束后两组实习护生基本理论知识与操作技能考核成绩,并比较实习前后实习护生的批判性思维能力、实习后手术医生对实习护生的综合评价以及实习护生对教学的满意度。利用SPSS 25.0进行t检验和卡方检验。结果实习后研究组基本理论知识与操作技能考核成绩均高于对照组(P<0.05);实习前两组的批判性思维能力比较差异无统计学意义,实习后两组该能力均提升,但研究组该能力提升更加明显(P<0.05);实习结束后,手术医生对研究组实习护生的综合评价高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05);研究组实习护生对教学的总满意率高于对照组[93.63%(147/157)vs. 85.47%(153/179)],差异有统计学意义(P<0.05)。结论在手术室实习护生带教中应用基于质量反馈的精准教学平台,可提升实习护生的学习效果,提高其评判性思维能力、临床综合工作能力,并可提高其对教学的满意度。
简介:[摘要]目的:探讨护理实习座谈会对实习护士的管理效果。方法:选取2021年7月一2022年4月在我院实习的护生共计40名,建立实习生的安全质量管理制度,召开护理实习工作座谈会,对报告的问题进行分析,并提出相应的解决办法,并对其进行后续的改进。结果:经过出科考核,采用调查问卷法评价可以发现,调查结果显示实习护生对护理实习座谈会上的点评与指导很满意的护生占67.5%,满意占30.0%。结论:开展实习生护理座谈会,提高了护生全面系统地分析问题和有针对性的解决问题及口头表达能力。于2022年在我院对进行临床毕业实习的学生推行了集中实习座谈会。收到了预期的效果。
简介:【摘要】目的:新型冠状病毒肺炎在全球化的背景下愈演愈烈,经历了长期与新冠病毒的斗争,当前政府和各级医疗部门不断积累经验,可以利用更多先进的技术从容应对疫情。在妇科护理实习生教学管理中,通过对信息化平台的有效利用,强化了妇科护理实习生教学的规范管理工作,保证疫情期间妇科护理的各种需求能够得到全方位满足。方法:在对妇科护理实习生进行教学管理的活动中,依靠医院信息化平台对教学管理和培训以及疫情下的防控进行强化。当前网格化管理的整体形势下,对疫情进行科学的评估,以此为基础对人力和物力资源进行动态的调整。在教学管理活动中,加强专项在线培训工作,保证理论与实践的全面结合,充分注重以人为本的发展原则,做好心理调试工作。结果:在疫情防控的常态化背景下,通过信息化平台完成112名妇科护理实习生的教学管理和培训工作,通过信息化平台开展专享在线培训18场,专享培训妇科护理实习生的参与率达到95%以上,课程满意度达到98%以上,切实保证疫情常态化背景下的妇科护理的零感染。结论:疫情常态化背景下,通过信息化平台对妇科护理实习生进行教学管理工作,符合当前网格化管理的整体要求,通过相关教学工作的开展,能够在有效保障疫情防控效率的形势下,妇科护理工作的有序、安全和高效地开展。