简介：近日,杭州某高校举行2016年＂三位一体＂招生考试,在今年的招生条件中,除了科技创新类、体育类、艺术类等特长生之外,新增了德育类特长生的招生标准。这在浙江尚属首次。今年该校要求报考的学生学业水平测试8个（含）以上科目为A等,而对在德育方面有突出表现的考生放宽了报名条件,有4门（含）以上科目为A等,

简介：某侦查股长接到一项紧急侦破任务，要他在代号为A、B、C、D、E、F这6名队员中挑选几个人去侦破一件案子。人选的配备要求必须满足下列各点：

简介：

简介：“设计”在字典中的解释为：是把一种计划、规划、设想通过视觉的形式传达出来的活动过程。“弹性设计”是指教师在进行教学方案的设计时，要为学生的主动参与留出时间和空间，为教学过程的动态生成创设条件，使学生在互动中感悟，在感悟中生成，在生成中提炼，在提炼中升华。

简介：摘要：干部选拔与培养机制的现代化探索是当前中国政治体制改革的重要议题之一。本论文通过深入研究干部选拔与培养机制的历史演变、现行制度的问题与挑战，以及国际经验的借鉴，提出了一系列创新性的思考和建议。首先，应加强干部选拔过程的透明度和公平性，建立公开竞争机制，确保最优秀的人才能够脱颖而出。其次，应注重多元化的干部培养路径，兼顾理论与实践，培养具备全球视野和创新能力的领导干部。最后，应加强干部的终身学习和职业发展支持，以应对快速变化的社会需求。通过这些措施，可以实现中国干部选拔与培养机制的现代化，促进国家治理体系的创新与升级。

简介：2009年全国进行“新课改”高考的省市已达10个，部分“新课改”高考地区将尝试把学业水平测试或综合性评价作为录取的参考依据，并作为多元化人才选拔的重要手段。然而，这种改革对于多元化人才培养及选拔的成效究竟如何，还尚未可知。

简介：摘要：随着社会经济的快速发展以及国家治理体系和治理能力现代化的要求，干部选拔任用制度面临着前所未有的挑战。本文目的是探讨在新的历史条件下，如何通过科学化、透明化、多元化及信息化手段推进干部选拔任用制度的现代化改革，以适应新时代的发展需求。文章分析了当前干部选拔任用制度存在的问题，并提出了一系列具体的改革方向与策略，为实现更加公平、高效的人才选拔提供理论支持与实践指导。

简介：6月14日，由河北省廊坊棋院主办的第五届华夏育苗杯围棋精英赛廊坊赛区选拔赛在廊坊市管道局中学第一附属小学收盘。来自廊坊市区及周边永清县、霸州市4所小学、2所幼儿园的112名小棋手参加了激烈角逐，比赛按段级位分成三个组别进行。经过3轮336局的拼搏，刘紫奥2段获段位组冠军，董卓让获级位组冠军，杜金洋获幼儿组冠军，管一小一年级4班获团体冠军。

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简介：摘要正如细胞是人体结构和功能的基本单位，班级就是学校教育教学的基本单元。尤其对于中等职业学校，学生大部分时间都生活在校园，班级就是浓缩的社会，和谐的家园。班主任要想当好家长，单靠个人的力量是远远不够的，要学会借力，不仅要借助社会，学校，家庭的力量，还要借助班干部的力量。班干部在班级管理中主要起到桥梁作用，助手作用和示范作用。班干部是班集体的核心，是学生中具有奉献精神的先进分子，是学生思想教育、文化学习和课余生活等各项活动的直接参加者，具体组织者和管理者。能否选拔优秀的班干部在班级管理中至关重要。现就如何选拔和培养班干部谈几点看法。

简介：有2017名运动员，号码依次为1、2、3……2016、2017。从里面选出若干名运动员参加比赛，要求这些运动员中没有一个人的号码数等于另外两人的号码数的乘积。请设计一种挑选方案，使选出的运动员的数量是最多的。最多可以挑选出多少名运动员参加比赛？

简介：

简介：【摘要】作业低效甚至是无效是课业负担过重，而在“减负”政策的压力下，既要提高学生学习效益，又要减轻学生作业负担，那探索减负增效的作业模式，实施有效的作业管理就迫在眉睫。本文将从弹性作业的含义和特点，实施依据和策略等方面来阐述弹性作业设计能顺应低时高效的时代模式，真正达到减负的纲要。

简介：【摘要】作业低效甚至是无效是课业负担过重，而在“减负”政策的压力下，既要提高学生学习效益，又要减轻学生作业负担，那探索减负增效的作业模式，实施有效的作业管理就迫在眉睫。本文将从弹性作业的含义和特点，实施依据和策略等方面来阐述弹性作业设计能顺应低时高效的时代模式，真正达到减负的纲要。

简介：在进口LNG时，如果能很好地开展价格弹性分析，那么在谈判时会更趋于理性和科学。

简介：

简介：价格的变动会引起对既定商品需求量的变动，即需求弹性。需求弹性根据影响因素的不同，可分为需求的价格弹性、收入弹性、交叉弹性。

简介：摘要目的比较MR弹性成像（MRE）与超声实时剪切波弹性成像（SWE）评估兔肝纤维化的价值。方法2020年3月至11月间选取200只健康新西兰大白兔采用随机数表法随机分为对照组（40只）和肝纤维化组（160只）。将四氯化碳（CCl4）与橄榄油体积比为1∶1配成50%的CCl4油溶液，肝纤维化组实验兔皮下注射50% CCl4油溶液。第1~3周每周注射1次，剂量为0.1 ml/kg；第4~6周每周注射1次，剂量为0.2 ml/kg；第7~16周每周注射2次，剂量为0.1 ml/kg。对照组实验兔皮下注射等剂量生理盐水。肝纤维化组及对照组在第4、8、12、16周末采用随机数表法分别随机选取40、10只进行MRE和SWE检查，分别获得肝脏弹性硬度值（LS），记为LSMRE、LSSWE。检查结束后处死实验兔取肝组织进行病理学Scheuer纤维化分期，分为F0~F4组。采用单因素方差分析评价不同肝纤维化分期间LSMRE、LSSWE的差异；LS值与病理分期的相关性分析采用Spearman法；采用受试者操作特征曲线评价LSMRE、LSSWE诊断肝纤维化分期的效能，曲线下面积（AUC）的比较采用Z检验。结果共162只实验兔纳入研究，其中F0期38只、F1期33只、F2期35只、F3期31只、F4期25只。不同肝纤维化分期间LSMRE、LSSWE总体差异均有统计学意义（F=295.29、102.40，P均<0.001）。LSMRE、LSSWE与肝纤维化分期均呈正相关（r=0.93、0.81，P均<0.001）。LSMRE诊断肝纤维化分期≥F1、≥F2、≥F3、≥F4期的AUC分别为0.955、0.967、0.996、0.980，LSSWE的AUC分别为0.856、0.880、0.974、0.953。LSMRE诊断肝纤维化分期≥F1、≥F2的AUC高于LSSWE（Z=2.93、3.29，P=0.003、0.001），诊断≥F3、≥F4的AUC差异无统计学意义（Z=1.58、1.68，P=0.115、0.093）。结论MRE及SWE技术均能较为准确地预测实验兔肝纤维化分期，MRE诊断早期肝纤维化的效能优于SWE。

简介：页岩动态弹性的应力相关性和各向异性对于许多物探应用手段都非常重要，比如地震解释、流体检测和4D地震监测等。采用Sayers—Kachanov＆式建立了一个横向各向同性（TI）介质的新模型，采用四个具有物理意义的参数来描述所有五个弹性系数的应力敏感性特征。利用该模型对从实验室测量结果和文献中获取的约20个页岩样品的弹性进行了参数化。四个拟合参数，即单裂缝的比切向柔量、法向柔量与切向柔量之比、特征压力、裂缝定向各向异性参数，显示与页岩样品的埋深呈中等到良好的相关性。随着深度增加，切向柔量呈指数下降。就多数页岩而言，裂缝定向各向异性参数普遍随深度增加而增强，说明裂缝在层面上的定向排列更加明显。在2500m埋深以浅，法向柔量与剪切柔量之比以及特征压力随深度增大而降低，而在2500m～3600m埋深之间，它们转而呈上升趋势。本文提出的模型有助于评价横向各向同性介质的5个弹性柔量的应力相关性，即便它们中仅部分参数是已知的。例如，根据测井数据可以重建页岩5个弹性柔量的应力相关性。

简介：该文分析了大学基础教学内容弹性化的必要性，探讨了实现教学内容弹性化的基本对策及需要处理好的关系。