简介:对于垄断性的企业名称权,贴吧名称中合有企业名称是否会侵犯企业名称权呢?司法审判实践对此给予了否定答复
简介:培训杂志V:培训经理在开展高层培训时可能会遇到这样的情况:虽然有些高管缺乏管理知识、专业知识,亟待学习、更新和补充,但他们身在高位,自视甚高,只愿接受诸如战略经营等较高端的学习和培训。怎么解决这样的问题呢?
简介:传统社会,中国婚姻习俗遵循三书六礼,这一传统可追溯至西周。“三书”指在“六礼”过程中所用的文书,包括聘书、礼书和迎书。“六礼”是指由求婚至完婚过程中的六个礼法,指纳采、问名、纳吉、纳征、请期和亲迎。
简介:培训杂志V:网络曾热传一段丹东阿里郎饭店的员工培训视频。视频中,二十多位女性员工像打了鸡血一般,时而背诵企业文化,时而用“队歌”来赞颂企业精神,肢体动作急促而夸张,最后在接受跌倒后马上爬起的特训时,场面令人心酸。您如何看待这种培训?企业文化培训到底该如何开展?
简介:Facebook盛产年轻亿万富豪美国福布斯发布的“2013最年轻的亿万富豪”让年轻网友“压力山大”,这些富豪年龄都在40岁以下,身家几十亿,甚至过百亿美金。
简介:培训杂志V:一名在索尼公司任职32年的51岁老员工,因拒绝索尼的提前退休建议,被“调进”“无聊办公室”,每天的工作就是读报、上网,然后在下班时写报告详述一天的活动。“无聊办公室”设置的目的是让员工惑到无聊、质疑自己的存在价值,使其最终因羞愧和厌烦而自动离职。这种裁员方式,您怎么看?
简介:自古以来,人们就用花来表达情感。亲手制作一朵花,在特别的节日里献给老师、母亲和好友,是最贴心不过的好礼物啦!
简介:
简介:书是流动的血液,书是灵动的生命,书是无尽的源泉……读书,让一个又一个崭新的世界展现在我们的面前。童话故事打开了我们情感的门,科普读物让我们认识了世界,肩智书籍教会我们分辨善恶美丑……书成了我们获取知识的源泉,成为我们打开世界的钥匙。遨游书海,我们学到了知识;遨游书海,我们渐渐睿智;有书为伴,
简介:过山车上的能量转换向上走……随着过山车走上第一个最高的坡(即抬升坡),它就逐渐积累起重力势能。过山车没有马达,它被一条铁链拉上轨道的第一个坡顶,这条铁链连着坡顶上的马达。
简介:《安德鲁马丁国际室内设计年度大奖2010/2011获奖作品》
简介:夏天酷热的小街上游荡——竹林,山冈,废弃仓库,青水河,梦魇般的漫长午后,烫得难以下脚的水泥马路……
简介:天气真不错!乐乐姐姐约上小酷龙和精灵豆到郊外野餐。哇,乐乐姐姐准备了好多美食,可精灵豆却不知跑哪儿去了。小朋友,请对照示范图,把“消失”的精灵豆和美味大餐变出来吧,并添加美丽的色彩。
简介:聪明的小男孩儿子放学回家,小心翼翼地征求父亲的意见:“爸爸,如果有人用一万元跟你换一百元,你会答应吗?”“哪有这样的好事?”父亲说,“甭说一百元。就是一千元我也愿意跟他换。”“那好,”儿子突然高兴起来,“那你现在就给我一百元吧。”在父亲惊讶的目光中,儿子迅速地摊开紧握的手,亮出一张父亲经常搓的麻将牌,上面写着“一万”……
简介:6月底,惠普公司CEO梅格·惠特曼的第三次中国行,无惊无喜。她强调了任何一位自视为IT行业领先者的CEO都会强调的四个关键词:云汁算、大数据、安全和移动计算,给出了正确佩毫无新意的趋势描述:IT换新颜(newstyleofIT)。
简介:今天的天气依然很热!天空连一片云都没有,我们的朋友们如何才能保持凉爽呢?他们可以开一个泳池派对啊!马克所住的公寓里有一个有跳水板的游泳池.他邀请了所有人,他们可以下班后来游泳,大家需要带浴巾,游泳池不是很大,不过他们会玩得很愉快。
简介:冀教版六年级上册“综合学习三·我的小笔头”:自主习作,也可以参考下面的题目。
简介:在写作中,所谓定格画面,也就是通过描绘、描述静态的画面或动态的场景,以实现用细节充实文章内容、突出表现主题为目的的写作方法,它同时也通过蕴藏在字里行间真挚感情的自然流露,达到抒发真情实感的效果。这种写作方法很实用,在考场作文中大有用武之地。
简介:[阅读指向标]人教版第七册第六组课文围绕“爱”这一主题,编排了相应课文。目的是引导孩子们感受人与人之间纯真的感情。同时,也让我们在充满暖暖爱意的种种生活场景中,学习如何抓住细节来展现人间真情。
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