简介：摘要：我国整体经济建设的快速发展，人们生活水平的提高，使得人们对于教育事业的重视与日俱增。为提高青年教师的课堂教学水平，促进教师的专业化成长，强化教师队伍建设，展示青年教师的教学风采，以促进教师专业化发展为目标，以培养教师教学能力为核心，以提高教育教学质量为宗旨，重点培养青年教师的教学能力，创新适应教育课堂教学方法，不断提升教师素质，建设一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍。

简介：首先，学校应积极地创造条件，激发青年教师的进取精神和竞争意识。如对工作有显著成绩的青年教师破格晋升，让其担任领导工作，并在经济上给予一定的奖励，让他们有成就感。开展“导师型”和“指导班主任”的活动。给青年教师配备一至两名思想过硬、业务出众的中高级教师作为他们的指导教师或指导班主任。帮助青

简介：我国社会主义市场经济体制的初步建立，人才市场的形成，给高校中青年教师队伍建设带来了新的挑战与机遇。认真分析和掌握中青年教师的特点及中青年教师队伍建设面临的问题，结合高校实际情况，制定出相应的对策和措施，建设一支相对稳定，高水平的中青年教师队伍。

简介：青年教师是高校师资队伍的重要组成部分与新生力量,是高校可持续发展的生力军和保证。目前青年教师存在教学能力和教学水平急需提高、科研能力有待提高、师德师风建设需进一步完善、经济收入压力大等问题。为此,需要建立科学的聘用制度,加强师德建设,完善青年教师导师制,积极引导青年教师参与科研,创设人才成长的良好环境。

简介：民办本科高校青年教师队伍建设是提高教育教学质量的关键。纵观民办高校的发展历史，深入分析民办本科高校青年教师队伍建设面临的困境，探索青年教师成长的路径，是所有民办本科大学的重要使命，也是本文目光所及。

简介：

简介：

简介：摘要：高等教育处于发展的蓬勃时期，要想推动高校的可持续发展，就必须要重视青年教师队伍的建设工作，提升青年教师的道德水平和专业素养。本文主要进行高校青年教师队伍建设存在的问题及对策探究。

简介：摘要通过对高校青年教师应具备的素质和能力进行分析，找出了当前高校青年教师素质和能力存在的问题，探讨了高校青年教师队伍建设的途径。

简介：摘要：高等教育处于发展的蓬勃时期，要想推动高校的可持续发展，就必须要重视青年教师队伍的建设工作，提升青年教师的道德水平和专业素养。本文主要进行高校青年教师队伍建设存在的问题及对策探究。

简介：摘要新建高职院校要立足于名校标准，注重政治素质，结合专业建设，引进海外人才，高起点、高标准建设一支女青年硕士教师队伍。

简介：加强青年教师队伍建设是学校一项现实性和战略性的措施,有的建立奖惩机制,有的以老带新,有的提供进修机会,可谓仁者见仁,智者见智.笔者认为,对青年教师倡导一种精神,树立一种作风,培养一种能力,是青年教师队伍建设中最关键、最重要的一环.一就是石橹;就是铜墙铁壁;就是密不通风的土牢;无论多么坚固的锁链,都不能阻挡坚毅的精神力量.

简介：摘要：随着西班牙语专业不断成熟，西班牙语老师的职业发展也日趋苛刻。西班牙语教师在小语种教师队伍中是一支具有举足轻重地位的教师团体，因此，如何关心年轻教师的专业发展，以适应其专业发展需要，更好地推动其职业发展。本文从马斯洛的需要层级理论出发，从教师、学校和社会三个方面对加强西班牙语教师的职业发展、提高教师的专业能力、拓展西班牙语教师的职业渠道、提高西班牙语教师的专业发展水平等方面进行了研究和分析。

简介：我系创办于1976年末,当时仅有9名教师,一个教研室和一个设备简陋的实验室。随着我国改革开放不断扩大和深化,我系有了较快发展,成为具有一定规模的教学单位,现设药学和药物制剂两个专业并设有药剂和药物化学两个硕士研究生培养点,在12个教研室中教学科研人员48名,其中教授4名,副

简介：随着基础教育改革的深入、国家对教育重视力度的逐渐加大、中学入学学生规模和比例的大规模增加，中学教师队伍也在快速膨胀，越来越多的青年人才加入到中学教师队伍中，承担起学校第一线教学科研等任务。中学教师队伍的年龄结构产生了很大变化，年轻而高学历，已成为众多中学教师队伍的一大特征。

简介：<正>近十年来,一大批本科生和研究生充实到高校师资队伍中,使高校的教师队伍素质和结构发生了重大变化,这为我国九十年代和下世纪的高等教育打下了良好的基础,是值得我们高兴的。但由于种种原因。也还存在一些不容忽视的问题,如在一些青年教师中,政治信仰不够坚定,国家和集体的观念淡薄,奉献精神减弱,不安心教师工作等等。因此,加强青年教师队伍的建设已成为当前我国高校教师队伍建设和今后教育事业发展的一个带有

简介：

简介：从习近平主席强调的“有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心”的好老师概念的提出及其内涵人手，分析加强高校青年教师队伍建设的重要性和现状，指出以“四有”为引领，通过加强思想引领、加强师德建设、改革指标体系、解决后顾之忧四种途径，切实加强高校青年教师队伍建设。

简介：摘要：当前，青年教师作为高校教师队伍中最有潜力和最具发展前景的一股力量，在高校培养中成为最受关注的一部分，对于高校教育质量的进步有着不可忽视的作用，因此需要注重高校中青年教师队伍的建设。本文将主要讨论高校中的工会对于青年教师队伍建设中的作用，分析工会对于青年教师队伍建设的积极意义。

简介：随着高等教育大众化的推进,开放远程教育在我国的实施,一大批青年教师加入到基层电大,加强青年教师队伍的建设与培养成为电大办学的当务之急.电大需要从一个系统的角度进行青年教师队伍的建设工程.本文拟从基层电大师资现状与管理模式分析入手,就如何进行基层电大青年教师队伍建设作出思考与探讨.