简介:1998年是不平凡的一年。深圳市宝安区劳动局以《劳动法》为指针,把依法行政工作贯穿到劳动工作的各个领域,取得了显著成绩。一、切实做好国有企业下岗、失业员工的基本生活保障和再就业工作。宝安区委、区政府成立了再就业工作领导小组和办公室。区劳动局和全区有下岗员工的36家国有企业均成立了再就业服务中心,全区下岗员工100%进中心,全部落实基本生活保障。区劳动局还研究制定了《深圳市宝安区促进国有企业下岗及失业员工再就业若干规定》,组织下岗、失业员工免费培训职业技能,提高择业能力。1998年初,他们自筹资金300多万元租用了一座面积达5000多平方米的8层大楼,开办一间大型联合培训中心,从6月开始试业到年底,共培训1750人,其中免费培训下岗、失业员工120人。此外,他们又投资140
简介:摘要:本文深入探讨了国有企业改革过程中员工思想政治工作的重要性和策略。在改革的大背景下,员工思想政治工作不仅是改革顺利进行的保障,也是提升员工参与度和认同感的关键。文章分析了思想政治工作的现状,提出了包括加强教育、完善激励机制和构建和谐企业文化在内的策略。通过案例分析,评价了这些策略的实施效果,并指出了存在的问题,提出了改进建议。研究结果表明,有效的思想政治工作能够促进改革的深入发展,增强企业的凝聚力和竞争力,为实现社会和谐稳定做出贡献。
简介:一、2016年工作回顾2016年,我们积极应对经济与稳定两个'三期叠加'严峻形势,以新发展理念为引领,大力推进供给侧结构性改革,全市上下呈现出社会大局稳定、经济快速发展、城乡面貌明显改善、商气人气不断聚集的良好局面。2016年实现生产总值51.2亿元(含兵团),其中霍尔果斯实现生产总值26.8亿元,增长40%;一般公共预算收入13.2