简介：穷人表面上最缺的是——金钱，本质上可能最缺的是——野心，脑袋里最缺的可能是——观念，面对机会时日子缺的是——把握，命运中最缺的是——选择，骨子里最缺的可能是——勇气，改变上最缺的是——行动，肚子里可能最缺的是——知识，事业上最缺的是——坚持。

简介：很久很久以前,那时候张三还住在李四家隔壁.张三是一个泥瓦匠,他最拿手的活儿就是修猪圈,整个县里百分之九十以上的猪圈都是张三修的.他修的全自动化猪圈非常漂亮.虽然隔壁村王五的收费只有他的十分之一,但是大家还是愿意光顾张三的生意.很快张三就成了县里面最富的人.隔壁家的李四看了别人家的猪圈都这么漂亮,心里非常羡慕.

简介：5月18日早上，我收到主编吴伯凡转来的三封来自腾讯公司的邮件，详述腾讯公司组织架构变革的相关信息。这些邮件的发出略早于腾讯正式的官方信息发布，其中一封是腾讯公司创始人马化腾致内部员工的信。

简介：面对企业的元老,领导者有时需要做一些换位思考,以决定他们的去留.

简介：对于一个酒店员工来说，微笑是一种最美妙的语言，它好像有一种磁力，一种电波，能够沟通人与人之间心灵的对话，促进人与人之间情感的交流。宾客光临，微笑是欢迎曲；初次见面，微笑是问候语；客人过节，微笑是祝贺歌；出了差错，微笑是道歉话；客人离开，微笑是告别词。

简介：酒后禁止开车，这话说得司机的耳朵都能磨出老茧来，可是，在热闹的觥筹交错、推杯换盏中，汽车司机们难道真的就能耐住性子、滴酒不沾吗?

简介：<正>去年五月初,房山区某乡瓜农刘玉国从该乡衣业公司种子站门市部购买了三瓶“西瓜重茬剂1号”农药,按照使用说明精心施用到自己的二亩半西瓜地中,满心欢喜地希望能有一个好收成。没成想,仅两天功夫,原本绿油油的瓜秧全部枯死。看着自己辛勤的劳动付之东流,他气愤之极。在周围亲戚朋友的动员之下,报着试一试的心理,

简介：买业易，守业难。只有残酷无情地变革，才能使实际获得的价值符合期望

简介：20年前．瑞士雀巢咖啡以一句“味道好极了”的广告词征服广大中国消费者．表达了人们对“好味道”的幸福生活的渴望。随着这句广告语的广泛传播．在之后的短短的几年时间里，雀巢咖啡开始在中国市场迅速流行起来。紧随其后．雀巢奶粉也大举进入中国市场。

简介：我叫张xx，是一家不大不小的企业的经理，管着几百号人，生产着一些卖不出去的产品，整天累得够呛，还里外不讨好。2000年到了．人们都说有好多新的商机，可我怎么也逮不着，企业也越来越陷入难以摆脱的困境。

简介：从古到今，在天上飞翔都是一个浪漫的想法，但中国的航空货运业一直显得想象力不足。

简介：<正>一是“七五”、“八五”和“九五”前两年主要依靠商业银行贷款(包括外币贷款)建成投产,因缺乏资本金和汇率变动等因素,负债

简介：那天休息在家翻看起来从前的照片，那还是我工作以后过的第一个圣诞节。1995年的狂欢夜，酒店举办了欢快的晚会。宾客们在笑声中散去之后，我们几个上夜班的同事开始收拾着餐具。记得那时我们一同在西餐厅工作，伴随着刀叉在摆放中的碰撞声，大家回味着一天的趣事，一阵阵的笑声让我们觉得属于我们的节日才刚刚开始。调皮的男同事将圣诞屋上掉下的棉花揪成胡子装放在嘴边，扮做圣诞老人，女同事们则围着圣诞树上的小挂件陶醉地看着，明知这里不会有礼物，但在那一刻美丽的灯光也足以让大家沉醉。

简介：一天，一位衣着华丽的电贝妇人正准备上车，注意到马路村面的长凳上坐着一个衣衫槛楼形如乞丐的男子，他正仰着头深情地凝望着宾馆。第二天他还在那儿。第三天、第四天……每天如此。这引起了贵妇人的好奇。她让司机稍等片刻，自己穿过马路朝这个男子走去。“我只想知道你为什么每天这样凝视着宾馆？”穷汉苦笑着说：“夫人，我没有钱。我活得很不成功。如果警察不撵我，我就睡在这张凳子上。我梦想着有一天，哪怕只有一次，能在这座漂亮的定一馆里过上一夜。”贵妇人高兴地说：“今天晚上你的梦想就要实现。我将支付最好的房间让你过夜。”第二天早上，贵妇人邀请穷汉共进早餐。“昨晚你睡得怎样？”穷汉面带失望：“我绝不会再来。还不如我在凳子

简介：最近一段时间，我的一位朋友头发掉得厉害，到处寻医问药，一天，他问到了我。我马上告诉他，去试一试章光“101”吧！有关对101情况的了解，还是源于我那次对“101”员工的采访，他向我介绍了几个特殊的案例。

简介：什么“创造知名品牌是自欺欺人”，“为卖掉产品，把树立品牌的机会抛掉了”，“只控制产品成本．忽视品牌成本，价值从何而来”“产品好不见得品牌好”之类……

简介：<正>几乎每一年的全国印刷经理人年会,都设计了以创新为主题的论坛或者沙龙。没有人对此厌烦,因为在这个时代,如果不谈创新,还有什么好谈的呢?2014年9月,又有几家企业相聚年会,再话创新。上海四维文化传媒股份有限公司、硕科图像(上海)有限公司、重庆市远大印务有限公司、北京震旦映画文化发展有限公司、北京易丰印捷科技股份有限公司……几家我们比较熟悉的企业,有的已经在新三板成功上市,有的还处在艰难的爬

简介：不少农民管只给失地农民发一点安置补助费的做法叫。一脚踢”。这种。一脚踢”的行为，正在造成大批“种田无地。上班无岗，低保无份”的。三无”游民。

简介：如今，CEO的离职率已与企业其他雇员无异。2004年，全球CE口被迫辞职的人数比1995年翻了三倍。越来越多的CEO，尤其是欧洲(168％)与亚洲(日本为156％)的同行，已经成为企业的“短期老总”。这个发现来自博思艾伦咨询公司的年度CE口继任研究报告。研究在2004年覆盖了全球2500家最大的企业，其中14％的企业在同年都解雇了自己的CEO。研究探讨了全球CEO任期的长度差异与离职率；CEO们的人群组成；

简介：当听到《上海工商》杂志明年将停办的消息，一种惆怅的感觉立即涌上了心头：我将失去一位益师良友了——