简介:摘要精细化管理就是将具体的事安排到具体的人,将任务完成时间具体化。将每月的目标分解成每周、每一天,明确每个工作人员的工作资料和预期效果,对每周、每一天的完成状况进行考核,根据完成状况对之后的目标进行调整,使得每个员工当天的工作资料当天圆满完成,不闲置时间也不积压工作,不因时间紧迫遗漏了工作资料,也不能因为安排不到位进行无为的生产。粗糙的管理和没有步骤的安排常常会使一件事情多人重复实施效率降低,精细的管理和科学安排会使一件事情顺利地按照预期目标方向发展。
简介:摘要:本文分别对商品混凝土和公司精细化管理进行了概念表述和剖析,然后对商品混凝土的精细化管理给出了相对应的建议并提供了相应的策略办法。