简介：图书馆业务外包是借鉴企业外包模式而提出的一种新型管理办法,它充分利用外部的社会资源服务于图书馆。通过对高校图书馆业务外包的优势、范围及存在的问题进行阐述,提出完善业务外包的对策。

简介：面对不断发展的形势和读者的需求，图书馆在经费投入有限的情况下，应从规范拨款制度、多方筹集资金、做好预算、抓好资金流通、健全财务手续、审计经费使用、作好决算、投资有偿服务、扶持本馆资源盘活和落实“节流’，措施等十个环节入手，使经费管理更加合理和科学。

简介：摘要本文主要介绍了阅读推广工作的概况，阅读推广工作的途径和形式，阅读推广的组织与宣传，阅读推广工作目前存在的问题等几个方面的问题。

简介：<正>人类社会推动了新技术革命的出现,新技术革命反过来对人类社会提出了新挑战。优胜劣汰这一生物竞争的普遍规律,将使人类社会的方方面面都经受着严峻的考验。高校图书馆当然不能例外,也有一个如何充分发挥和拓展自身功能,以适应社会发展需要的问题。因此,本文拟从高校图书馆的教育功能、情报功能、社会功能的充分发挥和拓展,来谈谈一己之见,以作引玉之砖。笫一,教育功能的发挥和拓展

简介：素质教育已成为当前时尚的教育话题.大学生应具备哪种素质?如何进行大学生素质教育?这些都应引起大学的领导者、教育者、乃至大学生本人的关注和思考.

简介：文章探讨了近年来我国图书情报教育的困境，课程设置沿变的情况，情报专业人员培养的目标。

简介：

简介：网络环境下，高校图书馆必须在服务理念、服务内容、服务模式、人才培养等方面不断创新，才能使其社会职能得以充分发挥。

简介：高校图书馆是一个知识创新、知识传播和知识应用的融合系统,是培养创新人才的服务性学术性机构,在知识经济中处于优先发展的基础地位,责无旁贷地要为读者提供创新服务。本文主要从高校图书馆功能认识、管理理念、管理手段、服务方式等方面上力求创新,以充分发挥其职能。

简介：图书馆建设在高等学校培养人才的过程中起着非常重要和不可替代的作用,不仅承担着为高校教育教学及科研服务的重任,而且在很大程度上代表着一个学校的整体办学水平,但由于历史上存在着重视程度不够的硬伤,加上现代电子技术、计算机技术、通讯技术迅猛发展,给高校图书馆建设和服务教学、科研工作带来了很大的冲击。探讨目前我国高校图书馆建设普遍存在的问题、面临的困境以及如何解决存在的问题。

简介：图书采购工作是成人高校图书馆藏书建设的关键,是做好一切工作的前提.本文提出了目前“成人高校馆”图书采购存在的问题,并从6个方面阐述了新形势下做好图书采购工作的措施.

简介：创客是推动创客空间发展的重要力量。创客教育的悄然兴起为图书馆服务转型带来了新的契机。高校图书馆有必要、有能力开展针对大学生的创客教育。探讨通过构建创客空间、开发创客课程、重塑馆员角色、创新服务模式等转型路径，推进创客教育的健康可持续发展。

简介：职业道德是一种社会意识形态,是道德在一定的职业领域内的具体反映,是从事一定职业的人们在劳动中应遵守的行为规范,是社会对各行业人员规定的,起自我约束和调节作用的行为准则。由于现阶段多层次的经济关系和利益关系,决定了各行各业的职业道德,必须遵循在共产主义道德原则指导下的多样性和规范的层次性。它构成了社会主义初级阶段职业

简介：高校图书馆是高等学校的图书情报中心,作者分析了高校图书馆情报工作的特点,认为它不仅可以加速科学技术的发展,而且能够满足读者对信息情报的需要。并提出了发挥高校图书馆情报职能的途径与方法。

简介：高校图书馆的现代化,决定的因素是图书馆基本观念的变革和图书馆管理思想的变革。要按照社会发展的需要,破除一切与之不相适应的僵化模式,破除长期以来人们对图书馆理解上所形成的某些不合实际的固定观念,在图书馆的各个领域内广泛建立起适应时代需要的新观念,从而建设适应时代需要的图书馆扫清道路。

简介：高校图书馆在实施创新教育的过程中是一种独特的教育资源。是人才知识结构，创新思维的形成，创新能力的提高起着促进作用的客观的物质条件，是培养创新人才不可缺少的主体实践活动。

简介：本文从四个方面阐述了提高高校图书馆工作人员综合素质的必要性，如何提高图书馆工作人员的综合素质，以及网络信息对高校图书馆工作人员的综合素质的要求。

简介：知识经济呼唤人本管理的理念,冲破当前高校图书馆管理的窘境。实行人本管理必须把思想政治工作摆在首位,必须体恤人、用好人和培养人。

简介：目前高校图书馆正在加大馆藏电子及网络文献资源的建设，不少学校投入巨资购买电子及网络文献资源。但是，就现阶段数字化技术，高校网络环境等状况来看，大量购进电子、网络文献资源，并追求“普及”的条件尚未成熟。如果不考虑这样的背景而盲目地建设，势必造成大量浪费。笔者认为：图书馆文献资源是一个开放的系统工程，电子、网络文献资源只是其中的一个子系统，因此，高校图书馆电子及网络文献资源的建设，应实事求是地根据各高校自身的情况作出科学合理、切实可行的规划，并逐步加强，既不能裹足不前，亦不能盲gl跟风。

简介：“关键在人”的人才思想是邓小平同志整个人才思想的核心。一个国家、一个民族的兴衰成败，不在于资金，不在于设备，关键在于有没有一批杰出的人才。１、人才是我国最巨大的资源优势我国是一个拥有１２亿人口的发展中的大国，由此构成其建设资金严重短缺，物质资源相对不...