简介:摘要:在商事经济活动中,股东知情权是法律赋予股东掌握公司信息的基本权利,但在实践中,股东行使知情权时往往存在障碍并与公司之间引发纷争;本文旨在梳理股东知情权法律知识的基础上,结合司法实践中的审理意见,总结股东知情权纠纷的实务要点,并认为唯有认可股东能够查阅公司的原始会计凭证,方能确保股东知情权制度设计的目的全面实现。
简介:摘要:近年来,随着公司类纠纷案件的不断增长,股东知情权纠纷愈发引人关注。股东知情权制度,涉及对中小股东利益的保护问题。随着公司经营模式的多样性、复杂性,市场风向的多变性以及股东对投资方向的谨慎性,股东为了能够保证自己的投资利益,要求了解并知晓公司经营情况的意识越来越强烈,股东知情权显得尤为重要。虽然股东知情权制度在我国法律中已有规定,但在保护股东行使知情权时如何平衡不同主体之间的利益存在诸多争议。
简介:[摘要]《劳动合同法》中劳动者知情权的确立对企业招聘工作产生了重大影响,迫使企业不得不重新审视自身的招聘工作。结合相关法律规定,以劳动者知情权为视角,对企业招聘工作中存在问题进行梳理、分析和改进,可以防范由此可能造成的风险。
简介:在以经济建设为中心的国内外市场经济中,公司作为其中主角,它的运营顺利与否、管理是否有序是衡量市场经济发展的重要标准。股东是公司的投资者,是公司存在的基础,其知情权保障机制的完善对市场发展大有裨益。中小股东虽然相对大股东来说个体资金实力并不雄厚,但人数优势使得其对一国的经济制度和交易市场的信心及实际收益情况成了一国金融稳定和经济繁荣的最大助推力。通过对《〈公司法〉司法解释(四)》部分条文的分析,希望能够进一步解析完善中小股东知情权保护。
简介:摘要:随着医疗需求的不断增长和医院管理的不断改革,护理人力资源配置及优化成为医院管理的重要课题。本文旨在探讨当前医院护理人力资源配置存在的问题,并提出相应的优化策略。通过文献综述和实地调研,发现当前医院护理人力资源配置普遍存在人员不足、资源分配不合理、工作压力大等问题,影响了护理质量和患者满意度。为此,本文建议通过合理增加护理人员编制、优化护理工作流程、加强护理人员培训与继续教育等措施,提高护理人力资源配置的科学性与合理性。研究表明,优化护理人力资源配置不仅可以提升护理质量,改善患者体验,还能提高护理人员的职业满意度和工作积极性,从而促进医院的整体发展。
简介:摘要:进入21世纪,我国医学模式在不断的发生变化,伴随着整体护理概念的提出,人们对护士在临床工作中的表现要求也越来越严格,期望值也越来越高。我校作为一所医学类专科学校,也将极力培养出符合现代医学发展要求的莘莘学子。护理专业作为我校在校学生最多的一个专业,除了基本的理论知识,我们同样也重视学生综合素质的全面发展,而针对《护理礼仪与人际沟通》这一课程,通过各方面的研究,我们决定将演讲加入该课程的学习,以此培养出懂理论、敢操作、重实践,有素养的护理人员。
简介:摘要:职工长期护理保险自实施以来受到广大参保群众热烈反响,增强了人民群众的获得感、幸福感、安全感。资金筹集的可持续性是长护险制度长远、稳定运行的关键,本文运用菏泽市2019-2023年职工长期护理保险实际运行的数据,构建基金支出精算模型,对未来基金支出进行预测。结果表明,菏泽职工长期护理保险每年度待遇支付水平属于相对稳定且缓慢上升趋势,制度运行稳健。