简介：摘要：随着我国经济的迅速发展，企业对高职创新型人才的需求也逐年增加，教育部在《关于大力推进高等学校创新创业教育和大学生自主创业工作的意见》中指出：“在高等学校开展创新创业教育，积极鼓励高校学生自主创业，是教育系统深入学习实践科学发展观，服务于创新型国家建设的重大战略举措；是深化高等教育教学改革，培养学生创新精神和实践能力的重要途径。

简介：摘要：随着社会经济发展，企业体制也在不断的进行改革，这对于企业后勤管理工作也提出了一些新要求。为了跟上社会和时代的发展，企业后勤工作开展的时候，必须根据实际情况和需要转变管理的理念创新管理的方式，只有这样才能够给企业更好的发展提供保证，提高后勤管理的实际质量，让企业各项工作能够更加有序稳定的进行。但是目前，我国企业后勤管理存在的问题还比较多，只有将精细化管理运用到企业后勤管理中去才能够更好地解决这些问题，推动企业更好的发展。鉴于此，文章结合笔者多年工作经验，对“互联网+”背景下企业后勤工会工作创新分析提出了一些建议，以供参考。

简介：摘 要:近些年，互联网技术发展迅速，“互联网+”也逐渐运用在很多产业，逐渐改变着我们的生活，“互联网+”在发展过程中也繁生出来了很多智能化的技术，“智慧消防”就是一个很好的例子。“互联网+”与“智慧消防”都是新时代发展的产物，它们能很好的应对如今消防方面的困难，能更好地处理如今消防管理存在的问题。本文就对“互联网+”与“智慧消防”促进社会消防管理创新进行相应地阐述。

简介：摘要： 档案信息化建设在医疗行业是一个必然趋势，能有效提高医院的管理水平，档案工作人员的素质和工作效率得到提高，能够有效提高医院的竞争力，并为医院提供了科学参考，便于领导作决策。因此，针对当前存在的不足，有必要进一步完善医院档案信息管理系统，加强对医院档案信息化建设的认识，加强医院档案信息化建设人才的培养，以促进医疗事业不断发展。

简介：摘要随着社地会的进步与发展，城市现代化建设的脚步也随之加快，地籍测量工作也日益频繁。传统地籍测量方式早已无法足实际测量工作中的需求，测绘工程新技术在地籍测量工作中的作用也是越来越大。新型测绘技术对测绘区域土地进行的类型、土地面积、具体位置与分布情况等相关标准进行真实的记录与反应，将收集来的这些数据存入电子计算机中，同时成立独立的电子信息化管理系统，为地籍测量工作提供精准真实的信息参考。文章概述了测绘工程技术在地籍测量工作的主要内容以及具体应用方法，以供大家在今后的学习与工作中进行参考。

简介：摘要：近年来，经济快速发展，网络技术发展迅速，电力营销工作的开展是保证电力企业经营收益的重要工作内容，在以往的电力营销工作中，所采取的营销模式较为单一，通常需要国家政策支持方能保障电力企业的稳定发展。而在如今的电力市场发展中存在竞争激烈的特征，如不能及时转变电力营销观念和创新电力营销服务，则很难在当前的市场中立足。信息化技术以及网络化技术的发展，为各个领域均提供了有力的技术支持，电力企业也不例外，可以将网络技术以及计算机技术与电力营销服务相结合，创建信息化的电力营销服务模式，这可在一定程度上提升电力企业的市场影响力。但在互联网背景下的电力营销服务还面临诸多问题，如不能及时采取有效的措施加以控制，则很难保障企业的稳定发展。因此，探究互联网背景下创新电力营销服务的有效措施成为一项必然的工作内容。

简介：摘要：电力营销服务的宗旨是以用户需求为基础，为其提供针对性较强的供电服务，通过提升用户的服务体验来增强其在市场中的影响力，提升企业的经济效益。可见，电力营销工作的开展是决定电力企业能否生存与发展的关键性因素。为此，要求电力营销服务工作能够根据现阶段的市场需求以及人们的用电需求进行服务创新。通过推出多种个性化的营销服务，来满足不同人群的用电需求。此外，需要为用电大户提供定制服务，在帮助企业留住用户的同时，也有助于电力营销服务范围的扩大，从根本上促进电力企业的良性发展。

简介：摘要：现当今，随着我国经济的快速发展，而 互联网的发展加剧了企业 的竞争，因此采用绩效薪酬成为企业 激励员工提高工作绩效的重要手段。然而，以往的研究较少关注绩效薪酬感知，为此，我们以企业 知识型员工为样本，运用层次回归分析探讨风险态度和自我效能感在绩效薪酬感知对工作绩效影响中的调节作用。研究结果表明：绩效薪酬感知在职位等级、绩效薪酬强度和企业性质上表现出显著差异；绩效薪酬感知对任务绩效和周边绩效有显著正向影响；风险态度和自我效能感分别在绩效薪酬感知与任务绩效和周边绩效两组关系中起到正向调节作用。

简介：摘要互联网时代企业人力资源管理亟待创新，文章主要结合互联网时代特征对互联网下企业人力资源管理变化进行探讨，并结合实际情况提出人力资源管理创新的相应对策。

简介：摘要：如今，因为互联网技术的发展越来越快，各大行业也在制定新的发展策略，电力行业同样如此，通过将互联网技术与电力营销服务相结合，能够制定出更好的服务模式，提升客户的服务满意度。因此，有必要对移动互联网背景下的电力营销服务的创新展开分析

简介：摘要互联网时代企业人力资源管理亟待创新，文章主要结合互联网时代特征对互联网下企业人力资源管理变化进行探讨，并结合实际情况提出人力资源管理创新的相应对策。

简介：摘要：现代社会网络与信息技术的不断发展，使得人们的生活与移动互联网变得息息相关。移动互联网的影响在全国甚至全世界范围内都是不容小觑的，因此电力企业也在积极的将互联网的有效作用应用到自己的电力系统以及电力营销服务方面，针对现阶段的实际情况，利用移动互联网这种新型的技术手段进行合理地解决，对于许多消费者新的需求，电力企业会依托移动互联网技术和实际的要求去进行创新和改革。本文基于移动互联网背景下的电力营销服务创新思考展开论述。

简介：摘 要：随着“互联网 +”时代的到来，油品销售管理工作面临着前所未有的机遇与挑战。随着我国当前社会经济的不断发展，人们的生活水平也在逐渐提高，越来越多的人开始注重生活质量，人们日常生活中购买力也在不断提高。同时，我国消费者越来越注重消费品质的提升，使得消费者对服务要求也随之提高。现阶段，计算机技术渐渐涉入油品销售管理领域，打破传统油品销售管理的工作模式，使油品销售管理工作不断创新，进而提高了油品销售管理工作的效率。

简介：摘要：随着信息技术的快速普及，互联网技术已经成为企业实现财务管理的重要技术保障。财务管理作为企业经济活动的主要管理模式，其不但需要适应社会发展的特征与趋势，更需要满足企业发展的实际需求。 文章 立足于现状，首先介绍了互联网 + 时代背景下企业发展的特征趋势，其次对互联网 + 时代背景下企业财务管理的关键内容进行了探讨，并提出了管理活动中的阻力与矛盾问题，最后，结合相关问题提出了管理创新的优化举措，也希望可以进一步发挥企业财务管理的功能价值，为实现企业竞争力的全面提升创造良好的条件。

简介：摘要:在互联网与各行各业相结合的情况下，如不改变的人们当前的生活方式，也为大学生创新创业带来了更多的机遇和挑战，一方面，创新创业行业领域和工作岗位逐步增加，创业环境更加有利复杂；另一方面，对于较差的项目优胜劣汰速度加快。本文主要在互联网时代的残酷竞争下，导致某些传统行业领域的衰退，致使大批创新的企业很难在日新月异的创新环境中立足，最终难以长远发展，因此本文主要从政府、高校以及大学生群体三个方面共同努力研究，从而推动互联网＋时代下大学生创新创业的浪潮。

简介：摘要：随着以互联网为代表的金融技术的不断深入，互联网消费金融以创新的方式为消费金融行业的快速发展做出了全面的贡献。互联网消费金融在改善金融普惠性，改善消费情景以及深化金融技术方面，都体现创新。但是，互联网消费金融的快速发展隐藏了许多实际问题，例如：企业实体之间的激烈竞争导致市场混乱，行业发展不平衡导致的严重结构差异以及公司持续增长所带来的金融风险。实际的资金渠道有限，开放性需要改善，在金融科技背景下的缺乏针对互联网消费金融法律法规和风险防控措施，因此，迫切需要加强对互联网消费金融监管，并据此提出政策建议。

简介：摘要：互联网时代的到来，既为企业财务管理带来了严峻的考验，也为每个企业的发展提供了宝贵的发展机会。企业应深刻意识到“互联网 +”时代下财务管理创新的重要意义，顺应时代发展潮流，从企业实际情况出发，准确定位发展过程中的难题，将互联网技术与企业财务管理工作紧密结合，将计算机技术应用到各个环节。基于此，本文主要分析了互联网 +时代下企业财务管理创新。

简介：摘要：“互联网+电力营销”管理模式是现阶段电力企业必须重视的一项内容，特别是在信息化背景不断发展的前提下，各种网上业务的发展使得电力企业想要更好地实现电力营销必须抓住信息化建设和线上服务的机会。当前的电力营销面临着种种困境，无论是客户的用电需求还是传统电力营销中的不足，都对电力营销工作产生了新的要求，这种状态下，探寻“互联网+电力营销”管理模式是十分必要的。

简介：随着互联网络逐渐融入科学技术中，且扮演重要角色，“互联网 +” 技术便在科技档案工作中发挥出前所未有的“效能”。本 文着重从“互联网 +” 的起源及其发展历程讲起，而后介绍传统科技档案管理工作中所暴露出的诸多现实问题，并结合当 前互联网络技术与管理现状提出创新性应用，搭建科技档案管理网络化平台，开发、融合、分享与利用信息资源，以此适 应当前网络时代大趋势、信息时代资源共享大方向。 互联网 + 科技档案 档案管理 档案工作 摘 要 关键词

简介：摘要：互联网背景下电力营销发生巨大转变，面对传统营销问题，还需要在转变营销策略的同时，创新互联网营销。文章主要对当前电力营销面临问题进行分析，探讨电力营销服务创新策略。