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  • 简介:创意经济是人们基于对现有资源质的清醒认识和理性感悟,通过人的智力、才华及技能的嵌入,深度挖掘资源潜质,并进行有益的变式重组,从而发挥资源的最大效用的一种经济活动。世界创意产业之父霍斯金在《2000-2015年期间的全球创意经济》的演讲中说:“21世纪,一个国家只有设法将个体作为具有思想和创造力的人融入其经济体系,才能获得成功。”他将创意经济的发展上升到一个国家的战略层面,其影响及意义也就不言而喻了,现以中国死海案例来解读创意经济。

  • 标签: 创意经济 深度挖掘 资源 潜质 死海 中国
  • 简介:众所周知,我国是资源消耗大国,因此需要是实现可再生资源综合利用。同时也是加入WTO、经济全球化趋势以及实现社会可持续发展的时代要求。最重要能大力促进绿色发展,协调循环经济。本文则从再生资源行业发展现状和面临问题为切入点,并在此基础上提出完善立法管理、筹措项目资金以及借鉴政策技术等分析再生资源综合利用措施,望给予工作人员提供参考。

  • 标签: 再生资源 综合利用 清洁 绿色发展
  • 简介:中国近代人力资源开发与管理有着丰富的内涵,具体分为五大板块:一是晚清政府的人力资源开发与管理;二是太平天国的人力资源开发与管理;三是北洋政府的人力资源开发与管理;四是南京政府的人力资源开发与管理;五是中共领导下的人力资源开发与管理。

  • 标签: 晚清政府 太平天国 北洋政府 南京政府 人力资源开发与管理
  • 简介:翻转课堂与慕课融合作为目前最流行的一种教学模式,主要是解决教学中资源配置不均衡的现象,并为其现代教学的发展提供新的机遇。本文主要从翻转课堂与慕课融合的角度出发,分析和解析翻转课堂与慕课融合在促进教学资源均衡中的意义。

  • 标签: 翻转课堂 慕课 融合 教学资源 均衡
  • 简介:企业政治是组织中必不可少的工具。企业政治作为一种因素引入到人力资源开发中,对组织战略的成功实施发挥其重要作用,有利于企业的长期稳定和健康发展。企业政治下的人力资源开发是一种普遍的社会现象.然而,很少有企业将它提升到战略的高度进行规划和实施。文章从管理学的角度上.提出了基于企业政治视域下的人力资源开发策略。

  • 标签: 企业政治 人力资源开发 学习 绩效评价系统
  • 简介:人力资源管理理论的发展历史就是人的价值被不断发现的过程,因此可以把人力资源管理理论的发展历程分为四个阶段:劳动管理阶段,人际关系阶段,组织行为阶段以及战略人力资源管理阶段,并可按照同一逻辑展望人力资源管理理论的未来发展方向。

  • 标签: 人力资本 人力资源管理 战略人力资源管理
  • 简介:中小企业是现代市场经济中的主要创新主体,它具有人员少、规模小、适应性强、融资简单等不同于大企业的相对优势.中小企业要在市场竞争中占有一定的市场份额,必须从重视人力资源的开发与管理这一关键环节入手,提高企业的适应性和核心能力.

  • 标签: 中小企业 人力资源 市场竞争力 对策
  • 简介:随着社会进入知识经济时代,国家和企业间的竞争核心是人才之间的竞争,人力资源的管理也已经从计划经济的管理模式向市场经济的管理模式转变。本文首先从两大方面介绍人才开发的发展趋势,然后从五个方面重点阐述了人力资源管理的未来发展趋势。

  • 标签: 人力资源 管理 趋势
  • 简介:区别于其它产业,海洋产业发展过程存在明显的海洋资源指向.而海洋资源如何影响产业集聚、海洋资源禀赋对海洋产业的影响作用机制等仍有待深入研究.建立"状态比较法"准则,以海岸线长度作为海洋资源禀赋代表,在两种不同状态下计算并比较我国海洋产业集聚水平,对我国海洋资源在海洋三次产业中的集聚效应进行分解.结果表明:由于海洋资源在海洋三次产业生产中的地位不同,单位海洋资源所能负载的海洋三次产业产值极限不同,以及与海洋产业联动的陆地产业发展分布不均衡等原因,海洋资源的富集对海洋第一产业集聚有促进作用,但是对海洋第二、三产业集聚存在限制作用.

  • 标签: 海洋资源 产业集聚 海洋产业
  • 简介:云计算能够提供海量存储和计算能力,具有高可靠性、高可拓展性、按需付费等技术优势,代表了未来信息技术发展的方向。在教育教学领域,利用云环境的技术优势构建符合现代教学发展要求的教学资源库是十分必要的,文章结合"会计"这一具体专业,简要地探讨了构建会计教学资源库的基本思路,重点从云平台服务模式选择、资源库的丰富、会计教学资源拓展性应用以及"大院校"云平台等方面进行介绍,为更好地应用云计算,实现会计教学资源应用跨越式发展提供参考。

  • 标签: 云计算 会计 教学资源库 计算机
  • 简介:美国钢铁大王卡内基曾经说过:“将我所有的工厂、设备、资金、市场全部夺去,但只要保留我的组织人员,四年以后,我将仍是一个钢铁大王。”这句话不仅反映了美国对人力资源的价值观,同时也肯定了人力资源在现代企业中的核心地位。

  • 标签: 企业管理 人力资源管理 中国 对策
  • 简介:本文介绍了部西北山水文化的由来以及建立鄂西北文化特色文献馆藏的意义,探讨了鄂西北文化特色馆藏的建设原则和途径、提出了山水特色文献的文献保障体系的建议.

  • 标签: 鄂西北 特色文献 建设 探析
  • 简介:本文从期刊资源的特点出发,论述了高校图书馆期刊资源合理配置的原则以及开发期刊信息资源的方法,指出深化期刊的信息服务,对重点学科建设有着十分重要的意义。

  • 标签: 学科建设 期刊信息资源 信息服务 资源配置
  • 简介:经济全球化使我国企业人力资源管理面临着新的机遇和挑战。如何把握机遇,主动迎接挑战,是摆在我们面前的重大课题。文章就如何加强人本管理,充分发挥人力资源的作用问题,做了一些分析和研究。

  • 标签: 企业 人力资源 人本管理
  • 简介:资源性国有资产的实物管理的关键是建立资源性国有资产的实物核算体系,最重要的一点就是建立资源性国有资产产权登记制度,实物登记制度是资源性国有资产管理的一项基础性工作。只有建立完整、系统的资源性国有资产登记制度,才能以此为指导,了解当前国有资源的存量分布情况及流量变化情况。实物登记制度有助于保证资源性国有资产的完整,实行实物登记制度以后,对资源性国有资产的管理有了实物依据,有利于明确经济责任,使企业在开采利用各种资源时根据数量、品质付费,可以杜绝一些小企业和低效率企业对资源的滥采行为,保证资源性国有资产实物的安全和完整。总之,实物登记制度有利于资源的合理开发利用。

  • 标签: 资源性国有资源 资产化管理 中国
  • 简介:摘要:随着我国经济社会的快速发展,高级经济师作为企业的重要人才资源,对于推动企业发展具有重要作用。本文以新时代为背景,分析了高级经济师人力资源发展中存在的问题,并提出了相应的策略。

  • 标签: 新时代 高级经济师 人力资源 发展策略