简介:
简介:“一个好校长就能办出一所好学校。”什么样的校长才堪称好校长?好校长应该德才兼备,具有高度的事业心、责任感和强烈的服务意识。校长是学校管理的重心人物,是学校科学管理的实施者。校长必须致力于管理创新,强化服务意识,使学校步入良好的发展轨道。
简介:师德建设面临的现实挑战、国家一系列教育政策的推动以及教师教育课程改革自身的要求推动着人们关注教师教育课程改革过程中的道德伦理价值。现今大多数教师教育课程改革面临着道德经验不足、改革的道德正当性缺失、改革的领导模式封闭、改革中带有“绩效表现色彩”的形式化和功利化趋势等问题。关注教育课程改革的道德诉求应将社会主义核心价值观纳入教师教育课程体系,加强民主决策,凝聚价值共识,警惕改革阻挠及风险,恪守道德领导。
简介:前苏联教育家苏霍姆林斯基说过:'教师的语言修养在很大程度上决定着课堂上学生脑力劳动的效率。'所以,教师的评价是否恰当、有效,影响着学生的参与度和一课堂的成败。课堂中,教师一句无意识的'评语'往往会左右学生一节课的情绪,甚至一生的命运。因此,准确合理、富有鼓励性的评价更能调动学生学习的积极性,增强学生的自信心,使学生处于兴奋、主动、积极的学习状态之中,使课堂教学充满阳光,充满梦想。那么,在我们的教学中,该如何运用课堂评价呢?
简介:教师素质对教师个人发展及学生成长都有至关重要的作用,研究教师素质结构对于提高教师素质、促进教师专业化发展、建设高质量的教师队伍、促进学生身心发展等方面均有重大意义。参考麦克利兰的"冰山模型"来建立教师素质结构模型,可以将教师素质分为冰山之上和冰山之下两部分。冰山之上的素质是对教师素质的基础要求,而冰山之下的素质则是更重要的,这些素质对教师及教育的影响更大,尤其是道德素质是教师素质的核心,应予以更多关注。
简介:身份认同是新手教师专业发展过程中的关键环节。当前新手教师身份认同存在个体的身份认同模糊和个体的社会认同威胁两方面问题,究其原因,是由新手教师身份感的游弋、归属感的缺失和方向感的迷失所致。基于此,新手教师身份认同的改进策略在于强化身份认知,生成角色认同;提升专业素养,实现自我认同;统合知情意行,获得身份认同。
简介:一、满足社会需要与师资要求是教师教育的起始与使命教师这一人类古老的职业,是在教育或者说是在人类文明与文化传承活动的历史进程之中产生与发展的。人类最初的非正式教育一经产生,承担着知识、技能与社会规范传递者角色的教师就出现了。
简介:“我要定制一个幽默、风趣、能将复杂的工科知识简单化的男老师。”“亲,给我定制一个热情开朗、能与我们有更多交流的年轻女老师……”9月9日至10目是江西理工大学新生报道的日子,该校冶金与化学工程学院推出“私人定制”教师模式,新生只需在报到时先填写一份“教师定制订单”,便可私人定制老师。
简介:随着国家课程改革的深入,对教师评价标准也从传统教书匠向学者型、科研型转变,要求教师在具备优良教学能力的同时,还应具有独立进行教科研的能力。论题是进行教科研的起点,也是研究成败的关键。因此,教研者须要对教科研论题选择的类型、途径、原则、步骤等有一个概括的了解,以期取得论题的价值意义。
简介:摘要随着新课程改革的推进,教育正在从应试教育向素质教育改变。所谓的素质教育说到底就是关于人的教育,不仅要传授知识,培养能力,更重要的是塑造学生健全的人格。在此背景下,新课程要求教师在教学中要从教会学生知识转向教会学生学习,教师必须成为教育活动的创造者、组织者和引导者,更是学生灵魂的塑造者。
简介:作为民进中央副主席、全国政协副秘书长,朱永新先生的追随者却很少叫他的“官衔”,而是都不约而同地叫他“朱老师”。
简介:随着经济全球化和意识形态领域斗争空前激烈,高校面临形势复杂,思想政治理论课教师付出了大量努力,取得了许多成绩,但思想政治教育仍然存在一些突出问题。如高校思政课和专业课两张皮现象,从而影响思想政治教育实效性。思想政治教育是系统工程,需要思政课教师和专业课教师教育功能进行融合,形成全员育人新模式。
简介:青年教师的专业化发展对教育改革和学校发展尤为重要。学校在课题的牵动下确定了培养青年教师的三个策略,即目标导向、课题牵动、评价促进,我们在中心小学开展了青年教师培养的实践探索。
简介:随着高等教育全球化的推进,国际大学评价日益显示出现实导向作用。"世界大学学术排名"、"世界大学排名"和"国际大学创新力排名"在中国具有较大的影响,其评价目的、指标及权重设计各有特色,评价结果同异共存。随着高等教育全球化的推进,国际大学评价因其为各类群体提供办学信息而具有重要参考价值和现实意义,未来国际大学评价应逐步总结经验,不断完善评价理论,推动大学建设。
简介:如果一家公司可以不断地颠覆性创新,那么它就是一家互联网型的公司;相反。如果一家互联网公司只是站对了风口,没有创新的思想,那它其实和传统企业没有什么区别。
我们的教师要有一种精神
英语教师如何把握课堂中的“讲”
校长要有正确的领导观、教师观
教师教育课程改革的道德诉求
谈课堂教学中教师的评价
基于冰山模型的教师素质结构研究
主动构建新型校长与教师的关系
新手教师身份认同的困境及其消解
语文教师语言素养的有效养成
教师教育变革的两大逻辑
“私人定制教师”可贵的是思路
教师教科研论题的选择与呈现
浅析培养小学语文教师的素养
诲人不倦的“朱老师”——读《致教师》
教师应学会赏识学生的“亮点”
自我反思——教师专业发展的法宝
高校思政课教师与专业课教师教育功能融合路径探究
做青年教师专业发展的领路人——课题牵动下的青年教师培养实践探索
国际大学评价的价值与选择
海尔大学的非线性学习探索