简介：以业务的规范化程度、可重复性程度分别作为横向维度和纵向维度，对流程型组织架构基本单元进行分类．通过分析各基本单元所表现出的职能导向和流程导向的程度高低，指出因企业所从事业务的规范化程度及可重复性程度可能存在各种不同组合，企业可同时带有流程导向与职能导向的混合特征。

简介：一、国有企业分类改革的观点梳理在分类上,有"两分法"、"三分法"、"两两分法"等。两分法包括:可把国有企业分为竞争性企业和非竞争性企业。国有经济结构调整将使国有企业向公益性质的国有企业和竞争领域的国有大企业集中。或者按最基本的功能分为向社会提供产品和服务,同时具有弥补市场失灵、保障国家安全、体现国家战略、承担社会责任、促进资本积累等两大类功能。由此可以

简介：

简介：作为较早实行垃圾分类的国家，比利时对垃圾分类和回收工作十分重视，相应的环保理念早已深入人心。学会垃圾分类更是比利时人的家庭必修课。比利时人一般会从超市购买好几种不同颜色的垃圾袋来分装家庭垃圾，白色垃圾袋用来装厨余垃圾等无法回收的垃圾；黄色垃圾袋用来装旧报纸、纸质广告宣传品等；绿色垃圾袋则主要用来装花园里修剪下来的树枝、杂草等园林垃圾。

简介：环境治理成为当前公共行政研究和实践的前沿和热点问题。环境政策工具的选择与设计是关系环境治理效果和政策执行成败的关键性因素，目前国外关于这方面的研究渐趋成熟，并将研究视角转移到新政策工具的论证与应用上。在厘清环境政策工具的分类的基础上，从四个维度分析三大类环境政策工具的特性。最后在新环境政策工具快速发展的背景下，思考我国环境政策工具的合理设计和优化选择问题。

简介：分类推进事业单位改革是目前我国社会改革领域的重大事宜,对其中问题的分析至关重要。本文从我国政治领域发展不尽如人意、分类推进事业单位改革的情境堪忧、分类推进事业单位改革的＂瓶颈＂、政事分开的可行性及度的把握不力等四个方面对此进行了剖析,以期能为相关问题的解决提供些许思路。

简介：赵紫阳同志在十三大报告中指出,党的领导是政治领导,其主要方式是'使党的主张经过法定程序变成国家意志,通过党组织的活动和党员的模范作用带动广大人民群众,实现党的路线、方针、政策'。这一领导职能和领导方式,决定了现阶段党管干部的本质涵义,是指党委要管好党的干部路线、方针、政策的贯彻执行,而不是直接任免和集中管理各类干部。党委根据干部管理范围,直接管理党组织的领导人员和机关工作人员,这直接体现出党管干部原则。在党的领导下,按照党的干部队伍建设的'四化'方针,德才兼备的干部标准,以及注重实绩、鼓励竞争、民主监督、公开监督的干部管理原则,建立国家公务员制度,制定各

简介：面对农村垃圾围村、废物遍地的难题，湖南省津市市探索建立“绿色存折”制度，向全市各村每家农户发放“再生资源绿色银行存折”，农民只要将分类处理后的垃圾上交，便可在“绿色存折”上零存整取、兑换奖励。这种方式让农户觉得既有趣也有利，有效推动了农村垃圾分类处理。

简介：NPOs作为一个介于政府和企业之间的社会部门,其内部具有显著的异质性,在我国尤为如此.不同的NPOs常常具有不同的内在属性.以民间性和官方性为横坐标,以公益性和互益性为纵坐标,我国的NPOs可被分为4种类型,在此基础上引入"距离市场远近"这一变量后,中国的NPOs进一步被分为了8个类型.不同类型的NPOs与政府的关系也不相同,这不仅说明了我们在考察NPOs与政府的关系时,有必要从NPOs分类的角度对NPOs与政府的关系得出更加具体的认识;也说明了政府在发展与NPOs的关系时,有必要在NPOs分类的基础上制定出更加有针对性的措施.

简介：热力交换站的热力工况自动控制系统就是一个以热交换系统及用热系统为控制对象。热力交换站的温度控特既有一般温度控制的要求，又有其自己独特的特性，本文在此就热力交换站热负荷的分类及其热力交换站温度控制问题做了一些分析。

简介：以新一轮司法体制改革的启动为界，法院人员分类管理改革可以被划分为最高人民法院主导和中央主导两个阶段，其中第二个阶段的改革更加注重顶层设计。不过，无论由谁来主导改革，都必须重视解决五个方面的改革难题，即如何确立分类改革的目标、如何分类、如何确定不同类别人员的比例、如何按照分类进行管理以及如何维系分类管理。同时，确定上述难题的解决次序也关系着分类管理改革的成败。当前的改革以法官员额制为突破口并不十分妥当。应在明确分类管理改革目标的前提下，研究法院不同岗位的职业特点，并以此为基础在改革文件中明确司法人员的法定类别和职权；然后，按照不同的配比情况，在不同地区、不同级别法院进行试点，以确定不同类别人员之间的最佳比例；在对人员比例进行试点的同时，着手对司法人员考核制度和保障制度的研究和建设；最后，确定一段时间的过渡期，将“纸面上的分类”逐步落实到实践中。

简介：在深入学习实践科学发展观活动中,英山县牢牢把握＂党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠＂总目标,立足实际,创新工作方法,高起点谋划,高标准推进,严要求落实,取得了较好效果。群众满意度测评满意率达到了95％以上，有力地促进了各项工作，推动了经济社会的又好又快发展。

简介：在参观日本爱知世博会中，给我最具精神上冲击的并不是那些高科技展品、壮观美妙的影视片，而是隐于世博会园区处处可见的垃圾处理，以及为之服务的一种文化和精神。爱知世博会提出“不让一点儿垃圾走出会场”的口号。以3R：减少（Reduce）、再利用（Reuse）、再循环（Recycle）念作为世博会举办的原则和精神。

简介：党的十九大是在全面建成小康社会决胜阶段、中国特色社会主义进入新时代的关键时期召开的一次十分重要的大会，是我们党在新时代开启新征程、续写新篇章的政治宣言和行动纲领，在党和国家发展进程中具有划时代和里程碑意义。

简介：幸福与人生的联系证明对人生信仰的追求与幸福追求不可分离,而人们追求的目标告诉我们现在应该是明确教育之幸福目的和探询教育目的新视角的时候了。

简介：自提出执政资源建设以来,学界论述主要集中在两个方面：一是其内涵和分类;二是执政资源的变化。围绕这两个问题,不同学者各抒己见。在执政资源分类上,标准各异,许多文献甚至没有提及分类依据,不同分类相互重叠和重复,而且,已有的分类均不符合类型学（Classification）互斥性和穷尽性原则,这使得现有分类的科学性大打折扣,不同研究缺乏统一性和可比较性。在对目前学界有关执政资源的概念、分类以及变化问题进行综述的基础上,本文提出了新的分类标准,探讨了执政资源的变化问题。

简介：思想政治工作是党的政治优势和优良传统。都江堰市历来高度重视,切实把思想建设作为基层治理的润滑剂、社会稳定的止压阀、项目建设的助推器,思想政治工作呈现向上向好、整体推进的良好态势。

简介：城乡统筹发展背景下的党员分类教育管理，需要结合党员教育管理的目标探索不同的新模式，基于苏南实践的特点进行分析，其主流模式可归纳为在职党员的“项目式”管理、无职党员的“岗位式”管理、离退休党员的“参与式”管理、下岗失业党员的“关爱式”管理、流动党员的“动态式”管理，以及不同领域党员的“差异式”管理等六类。

简介：政治认同困境的起源和基础是物质利益矛盾,经过'不公平感'社会心理的中间环节和变量,导致以制度和价值为核心内容认同危机的产生。改革开放后中国政治认同困境产生的起点、演变路径和环节并不相同,主要来源于三个路径:一是从物质利益矛盾的起点经过利益表达受阻的双重因素间接导致的政治认同困境;二是利益相对受损群体产生的'相对剥夺感'导致的政治认同困境;三是部分公共权力异化直接导致民众产生的政治认同困境。不同路径产生的政治认同困境具有若干共同特征,社会公平公正问题成为不同政治认同困境产生的共同冲突源,政治认同困境正在由政治心理层面向潜在的政治冲突行为转变。

简介：