简介:论著欧亨尼奥·库苏马诺(EugenioCusumano,爱沙尼亚波罗的海国防学院政治和战略研究系),克里斯托弗·金赛(ChristopherKinsey,英国伦敦国王学院国防研究系)官僚利益和安全外包:英美外交保护的私有化(BureaucraticInterestsandtheOutsourcingofSecurity:ThePrivatizationofDiplomaticProtectionintheUnitedStatesandtheUnitedKingdom,pp.591-615)米歇尔·舒特(MichelleSchut,荷兰国防学院.
简介:专题特稿·军事家庭伊丽莎白·P.凡温克尔(ElizabethP.VanWinkle,美国国防人力资源数据中心),蕾切尔·N.利帕里(RachelN.Lipari,美国卫生与公众服务部)多重部署和社会支持对女性嫁给现役军人压力的影响(TheImpactofMultipleDeploymentsandSocialSupportonStressLevelsofWomenMarriedtoActiveDutyServicemen,pp.395-412)约翰·J.希斯南尼克(JohnJ.Hisnanick,美国人口普查局),罗杰·D.利特(RogerD.Little,美国海军学院经济学系)
简介:为完成新时期我军历史使命的迫切需要,在国防快速动员中达到持续、机动的后勤保障效果,作为人武系统应着眼于动员保障体系的跨越式发展,建立起符合当地特点、适应未来战争需要的后勤保障系统,从而实现国防动员后勤保障的现代化、信息化和数字化。着眼实战需要,确立现代化后勤建设新思路。信息化条件下战争的需要,是人武系统后勤现代化建设的根本目标,也是检验后勤保障能力的唯一标准。信息化、数字化是以精确保障为特征的崭新后勤保障形态,是推进后勤保障能力实现质的飞跃的"增化剂"。国防快速动员中,没有一个信息化的后勤,就不可能打赢一场真正意义上的信息化战争。所以说,人武系统在国防动员后勤建设和发展上,必须以科学发展观为指导,打破传统思维,改革动员模式,拓展发展空间,按照信息化战争的特点和要求。加快国防动员工作中后勤建设的转型。
简介:本文采用《中国大学生心理健康量表》对近五年26473名C大学新生心理健康状况进行调查,结果表明,该校2011-2015新生的心理健康状况在性别、生源地、专业等方面存在显著差异,性别差异:大学新生中男生的心理素质显著高于女生;生源地差异:来自农村地区的新生自卑因子得分显著高于城市新生,整体来看,城市新生心理素质更好;专业差异:该校文史类新生心理健康总体水平显著低于理工类新生.本研究依照以上结论为依据提出了建好一个心理健康咨询中心、加强新生入学教育等相关建议,以期进一步推动大学生的心理健康教育工作的发展,使心理健康教育工作有针对性、计划性地开展下去.